この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オフィスが綺麗であることと社員の方々が気持ちよく挨拶してくれるのはとても就活生の私にはキラキラと輝いて見えてました。
こんな就活生の自分に毎回...続きを読む(全210文字)
株式会社ジールキャリア 報酬UP
株式会社ジールキャリアの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オフィスが綺麗であることと社員の方々が気持ちよく挨拶してくれるのはとても就活生の私にはキラキラと輝いて見えてました。
こんな就活生の自分に毎回...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修に関しては、時に外部の研修にお金を出して昇進した社員を行かせることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修もよく行っ...続きを読む(全244文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業がかなり多いです。商談用や先方への資料作成や調べものは定時が終わってからやるというのは当たり前で、研修も全て業...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
スポーツ系の学生に特化している点は競合が少なく(ゼロではない)、良いと思う。2020年以降の採用市場はどうなるか分からないが。
【気になること...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
学生とのやり取りが多く、「業務時間」という概念が存在しない。イベント前は準備で23時過ぎの帰宅。...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
人間関係が良くも悪くもお互いを干渉しない範囲の付き合いなので、気楽と言えば気楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月3人前後が辞めて...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
オフィスも綺麗みんな若い
キラキラして見える
【気になること・改善したほうがいい点】
働いてる場所や若い子が働いてるからこそ教育体制や労働環境...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
実力主義で年齢性別関係なく出世できます。
働いている人たちも体育会出身者が多いので活気があります。
また、チームワークもいいので目標を全員で達...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
OJTを3日程受けた後すぐに現場に出されたが、自分で学ぶ姿勢がある人なら簡単に自己流で仕事が進められる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
女性も男性も関係なく、結果が出せればどんどん会社からは評価される風土がある。また、チャレンジしたいと思う人には色々と挑戦させてくれる。
【気に...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
社員同士明るくて、向上心がある人たちで若い人も結果が出せれば役職に就くことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間内にミ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
実力主義の会社です。給与面に関してはがんばったぶんだけお給料はもらえます。若い社員が多いので、若いうちから活躍している社員もすごく多い会社です...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
自分の成果がインセンティブとして反映されるので、結果に対して正当な支給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても採用は時期に...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
未経験でも挑戦できる環境です。やりたいことはどんどん発言してチャレンジさせてもらえます。失敗しても、そこから学ぶことを大切にするという社風なの...続きを読む(全255文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブの割合を改善したほうがいいと思うます。頑張ったら、頑張った分だけではないため、お給料に反映しにくいで...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
社長の熱意に魅かれて入社しました。
頑張れば頑張った分だけ、自分にかえってくるところも魅力でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
良...続きを読む(全232文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
急に評判のいい投稿が増えてますが、これがまさにこの会社の縮図と言えます。恐らく従業員が上からの指示で投稿しているの...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
社員が元気で明るい
【気になること・改善したほうがいい点】
社会人になってもノリが学生のままの社員ばかり。
飲み会では酔った勢いで暴力を振る...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
活気がある
向上心がある
【気になること・改善したほうがいい点】
上の方たちは結果が全て、数字が全てと毎回言う割りに、少なからず私情を挟んで評...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
オシャレ手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部が現場を知らないので、根性論や精神論ばかり語り、現実が見えていない。若い社員...続きを読む(全300文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の方もあげていましたが、基本的に精神論と根性論で、幹部に社員を育てるマネジメント能力はないと感じます。
また若い...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
若い会社なので、自分で何でも挑戦させてもらえる。
根性論や精神論が好きな人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員が...続きを読む(全345文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業とカウンセラーと学生集めの3つの部隊がありますが、それぞれノルマがあるので、かなり大変です。
通常人材紹介は成...続きを読む(全301文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に根性論、精神論。具体的にスキルアップに繋がるような教育はなかった。また、ひとりひとりが自分の業務に精一杯で...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
社歴・性別・年齢に関係なく、キャリアアップできます。女性が活躍している印象があったので、私ももっと頑張ろうという気持ちになりました。
【気にな...続きを読む(全263文字)
会社名 | 株式会社ジールキャリア |
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フリガナ | ジールキャリア |
設立日 | 2013年8月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 140人 ※2020年4月現在 |
代表者 | 薮崎 真哉 |
本社所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東2丁目16番10号 |
平均年齢 | 27.0歳 |
URL | http://www.zeal-a.jp/ |
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