ジールキャリアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
人材ということもあり、利益率が高くない分インセンティブが少ないことは理解していたが想像以上に低かった。
評価制度や...続きを読む(全226文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材ならではの特徴だとは思うが、人を数字としてみていることから学生や求職者を悪く言えばマインドコントロールしている...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が低かった。給料も低いかつ住宅手当も低く生活は厳しい。続きを読む(全51文字)

【良い点】
若いメンバーが多く飲み行くことは多かったが、サークル感あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の理由は、評価制度や役職規定が不明...続きを読む(全163文字)

【良い点】
年齢や性別は関係なく実力主義を謳っている点に惹かれて入社した。
実際に入社して、良い成績を継続的に出せば謳い文句の通りに昇給昇進する。
【気に...続きを読む(全180文字)

【良い点】
おしゃれ手当が毎月1万円支給されます。服や名刺、ネイル、ヘアカラーなど対象の幅が広いのでとても助かりました。また、チームが達成すると達成食事会...続きを読む(全180文字)

【良い点】
営業のメインの仕事は、テレアポなどによる新規顧客開拓です。忍耐力がつきます。営業に必要な取引先とのコミュニケーション能力や交渉力も、場数を踏め...続きを読む(全369文字)

【良い点】
同期や先輩はとてもいい人ばかり。価値観も合っているしストレスがなかった。
チームの目標を追う中でもぶつかることは当然あるが、先輩は新卒に対して...続きを読む(全194文字)

【良い点】
体育会が多く、コミュ力みんなバカ高い。みんな仲良し〜って感じです。近い上司との関係もフランクです。
【気になること・改善したほうがいい点】
体...続きを読む(全194文字)

【良い点】
成果主義、個人の成長、結果に対するコミット力はどの会社と比べても負けないと思います。
一人でやった分だけコツコツ稼ぎたい人はめちゃ向いてる。
...続きを読む(全194文字)

【良い点】
女性でも問題なくすごすことができました。
男性の方が多くはありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の配慮があるように思い...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性も既婚者の方やお子様が小さい方なども多く働かれている印象がある。また、産後育児休暇をおえて復帰される方も同じ部署にもいらして、比較的子育て...続きを読む(全96文字)

【良い点】
産休育休などで業務から離れていても他の職員と昇進昇給スピードが同じなのでそのあたりはとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性が大半を占めるため、産休育休が取れるし時短勤務も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠中でも繁忙期だと座ったり休憩するこは難...続きを読む(全162文字)

【良い点】
自分の抱えている案件の納期に間に合いさえすれば突発休みなど好き放題に休みが取れる。時間休が使えるのが助かる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全125文字)

【良い点】
レーンから流れてくる荷物を地区ごとに分けるという作業をしていました。大小様々な荷物が流れてきて、重い荷物があっても他の方が手伝ってくださったり...続きを読む(全209文字)

【良い点】
ホールのアルバイトは9割女性でした。
自分は男だったのでかなりアウェイでした。
それでも働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性中心の環境でもあり、昭和的「男尊女卑」な扱いをされているところを見たことはありません。能力もあり、積極性もある、頑張っている人はどんどん要...続きを読む(全112文字)

【良い点】
男女、国籍問わずに管理職を目指せます。
幹部層の男女比率も比率も50パーセントくらいです。やる気があれば、誰でもチャンスはあるので挑戦したい方...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性が多く、比較的に仲の良い働きやすい職場だと思う。社員では産休後復帰してから働き続けている人も多い。続きを読む(全57文字)