この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は割と良い方です。
式についたら五百円など、若干のインセンティブがあるので、そこで稼いでいる人が多いイメージでした。
【気になること・改善...続きを読む(全155文字)
株式会社ラック 報酬UP
株式会社ラックの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ラックの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ラックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
給料は割と良い方です。
式についたら五百円など、若干のインセンティブがあるので、そこで稼いでいる人が多いイメージでした。
【気になること・改善...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給が低く、ほぼ歩合制であるため頑張れば頑張るほど給料に反映されるという点ではいい面であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
とても社員同士が仲が良く、アットホームな雰囲気で仕事ができ、中途採用の方でもすぐ馴染めると思われる。またプライベートでも、先輩後輩関係なくみん...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
これといって特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料はかなり安い
だが、社長がかわって改善されようとはしているみたい。
評価に...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
葬儀場での仕事のため、正しい日本語や所作を学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
厳かな式に似合わず、社員のスーツがシワだらけ、爪は...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
部署によっては、しっかり数字を残せる人材は給料もあがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
非生産部門だと、明確な評価がないような気...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に対して給料が低いです。また、顧客数の減少によりインセンティブも殆どつかない状態。その状態を上層部は把握し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
当時、現場の責任者の方にお世話になった。仕事内容としては、多少、ハードな面があったが、先輩スタッフや現場の責任者の方が優しく声を掛けて下さり、...続きを読む(全157文字)
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冠婚葬祭業なので、仕事が早く終わることはありません。私は葬祭部門に所属しています。葬祭部門はお葬式のお世話(担当)を任せられたら給料が全然違います。ただ、...続きを読む(全195文字)
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在職時の評価は、あってなかったようなものでした。が、ある程度の評価である程度のボーナスをもらえていたので、不満はありませんでした。女性より男性が優遇される...続きを読む(全150文字)
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冠婚葬祭業としては現在業績が伸びている会社ではあります。しかし、給料の割に担当業務が多いです。冠婚葬祭業なのでサービス残業をして当たり前という社風です。女...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
同期との仲が良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の方がとにかく昭和です。
色々な種類のハラスメントがあり、とにかく不快で...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
葬儀職だったので好きでした。
そもそもエンディングプランナーという仕事がとても面白かったので、そこが大好きでした。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
住宅補助は出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスタイム制を導入しているが、活用されておらず、一時間のサービス残業が毎日発生...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
顧客と密な関係で働くことができるのはいい面もあると思う。人生の大事な機会に関わることができるというのは面白みがあって良い。
【気になること・改...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
親身になって相談に乗ってくれる方は多かったですし退職時も応援しながら送り出していただきました、
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
チームワークは取れた会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に記載してあった、給与と実際の給与額が相違していた。
福...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
冠婚葬祭だけでなく、不動産事業・介護事業・飲食事業と分野を広げている。
それ故に、合わないと思えば異動も検討できるのではないか。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
飲食業、不動産業、介護事業と新規事業を出しており、会社の方針として冠婚葬祭に拘らず、会社を大きくしていくという意向を感じる。
【気になること・...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
休みの時は仕事の電話がかかってくることもあまり無いため、仕事とプライベートは分けられていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間中に新入社員を泣かせることが目的の様な研修があり、違和感を感じた。
月に一度、コーチングというものが行われ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
定期的に数千円ほどの昇給制度があり、残業代も管理職以外は残業した分支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業すればある程度の月...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
出勤してやることやってたら給料が貰えるところ。
昇進などは上司から好かれていて役職者をやる気があれば出来る感じはあった。
【気になること・改善...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
ある一定までは昇給するが、それ以降は試験を受けて昇格したら給料が微々たるがあがる
【気になること・改善したほうがいい点】
半年に自分が定めた行...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
年齢や社歴等関係なく、「まずやってみよう」という企業理念に沿ったチャレンジができる環境が整っている点。入社1年目(最短2週間)から海外出張にチ...続きを読む(全357文字)
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【良い点】
コロナの影響もなくなり、賞与が増える等と待遇面は以前より良くなっていると感じます。今後も改善していく兆しが見られます。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは個人の業績と、店の売り上げによるのでたいしてもらえません。昇給は1回につき5000円と少ないです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
月収は高く、安定していて、綺麗なサロンで働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマは無いと謳っているが、目標という名のノルマがあ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
2017年当時、新卒の手取りは18万以下。ボーナスも1桁だったと記憶しています。同業界の友人が数名いましたが、ダントツで低かったです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
JTBビジネストラベルソリューションズでの年収は業界水準と比較して妥当ですが、評価制度が透明で公正だと感じられます。成果主義で、努力が正当に評...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
賞与は半年に一度ランキング上位5名まだが最高1万円もらえる。
意識して毎月の数字を見れば狙えるものなので一年目でランクインしている人もいる。
...続きを読む(全313文字)
会社名 | 株式会社ラック |
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フリガナ | ラック |
設立日 | 1967年12月 |
資本金 | 6575万円 |
従業員数 | 250人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松井秀二 |
本社所在地 | 〒812-0007 福岡県福岡市博多区東比恵3丁目14番25号 |
URL | https://j-lac.com/ |
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