ギフトホールディングスの調理・料理長の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
ラーメン屋でブランド力も高いのでお客さんもかなり多かったです。
その分仕事の上達も早いし、やりがいはかなりあった。続きを読む(全63文字)

【良い点】
女性店長もいるので性別は関係なく昇格できると思う。
定期的な試験を受けて合格すれば店長になれる。
前職を考慮して主任として入社する場合もある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
頻度は忘れましたが役職がある、ない関係なく本社で研修を受けることができる。
他店舗の人とも情報交換して自分の店舗に活かしたりもできる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
休みもしっかり取れるので仕事とプライベートの両立もできると思う。
店長クラスの人でも休日は朝からお酒飲むと言っていたのでバランスよく仕事に取り...続きを読む(全85文字)

【良い点】
同業他社に比べてかなり高い水準で給料がもらえる。
頑張ってれば店長から会議に出席させてもらったり、大きな仕事を任せてもらえたりする。続きを読む(全72文字)

【良い点】
店長からアルバイトまでどうすればお店が良くなるかそれぞれが考えて仕事をしている。
また店長はかなり手厚い給料をもらえる。続きを読む(全66文字)

【良い点】
お店の名前を知らない人の方が少ないくらい会社が大きいので今後も成長し続けると思う。
上場してるので社会的信頼も大きいと思う。続きを読む(全68文字)

【良い点】
一部上場企業であり、海外進出も進んでいる
【気になること・改善したほうがいい点】
海外に割くよりまず国内店舗の人員不足を解消してほしい続きを読む(全73文字)

【良い点】
店長や店舗責任者などの役職に就けば役職手当がつき年収が跳ね上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りないくせにぽんぽん新店舗出し...続きを読む(全300文字)

【良い点】
特に見当たらない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は研修があるが、特に研修施設や販社などで訓練するわけではなく、適当な店舗に新社員...続きを読む(全241文字)

【良い点】
回せるようになれば楽しいと思う時もある
【気になること・改善したほうがいい点】
改善も改悪もとにかくコロコロオペレーションが変動し、変更される...続きを読む(全201文字)

【良い点】
バイトやパートならかなり融通が利きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員からは融通は利きにくくワーク7ライフ3、店長や店舗...続きを読む(全95文字)