広築の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては女性用のトイレが少なかったり、遠くにあるので不便なことはあります。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人件費削減のため、配置人数を必要最低限に減らしているので、顧客からの急な依頼を受けられないことが多々ある。今後も顧...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場OJTということで、採用後はすぐに現場配属されますが、配属先も慢性的な人手不足でまともに仕事を教えてくれません...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜間、休日に関係無しに呼び出しがある。いつ個人携帯に電話がかかってくるかわからないので家にいるときもリラックスでき...続きを読む(全177文字)

【良い点】
これまでのお客様の修理などを行うことが多く、得られる案件は途切れないことが多い。しかし、それも場所によるため案件が少ない部署は業績が悪化してお...続きを読む(全178文字)

【良い点】
プライベートについては、場所にもよるが有給をとりやすく、早く帰りやすい。しかし、工事部となると全く話が変わってきて、連休などはほぼほぼ皆無であ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
コミュニケーションを取りながら大きな建造物を据え付ける仕事です。コミュニケーション能力や根気強さが求められます。職人とのコミュニケーションを密...続きを読む(全158文字)

【良い点】
日本製鉄系などからの業務がコンスタントに入っており、まず倒産することは考えられない。海外工場を所有しており今後の成長という点ではかなり期待でき...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休みにくく、休みの話になると昔はもっと残業していたややる気がないのかなど叱責を受ける場面がある。
また、残...続きを読む(全176文字)

【良い点】
プラント業界の中でも耐火物に関わるニッチな企業の為、見積りも競争相手が少なく高い利益率を生み出している部署が多いです。創業から現在まで赤字を出...続きを読む(全166文字)

【良い点】
評価に応じて年収が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価されるといっても、年功序列が強く、年次が上の方が高い評価になる印象がある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
手当が厚く社宅制度を使うと5000円で住まいがあるのも魅力
光熱費の手当もありガス水道は全額支給となっていました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
売上がなければボーナス無しです。
【気になること・改善したほうがいい点】
まともな社員がいない。
仕事中に寝てたり、競馬や株をやってたりする社...続きを読む(全202文字)

【良い点】
給料に関しては、同年代よりは貰っていると感じているがスーパーゼネコンで比較すると他社よりも少ないと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全125文字)

【良い点】
年収・評価制度は年功序列の体制です。（年齢給＋職能給）
降格等はよほどのことを起さない限りないと思います。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
多忙な部署に配属されると大変な目に合う。残業が多く休日も出勤するなどよくあること。これが原因で辞める人がしばしば見...続きを読む(全140文字)

【良い点】
昇給については非常に緩やかでTHE年功序列といった感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績を残しても課長部長によっては評価を下...続きを読む(全97文字)

【良い点】
同年代の別業種と比較して、かなり優遇されていたかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
見えない残業や休日出勤はかなり横行していたと思う。続きを読む(全80文字)

【良い点】
給料は低いです。
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスを出すと先に言ってしまうと、やる気が無くなると言う理由...続きを読む(全112文字)

【良い点】
近年はボーナスが年間7ヶ月以上支給されている。昇給も毎年行われている。
同業種と比較しても年収は高い方だと感じる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全146文字)