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松尾建設株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

松尾建設の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、松尾建設株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に松尾建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

松尾建設の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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松尾建設の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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松尾建設の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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松尾建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年3月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は地元で働くことができるから、安定した給料がもらえるからである。続きを読む(全42文字)

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    松尾建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年10月17日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 5年前 その他の経営管理系関連職 役員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    東京本社、支店への入社でした。佐賀本店、佐賀本社とのコミュニケーションが実際どうなってるかがやや不安でした。ところが、入社後一切の心配は有り...続きを読む(全219文字)

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    松尾建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年11月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 内勤営業 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    アルバイトだったのでキャリアは考えなかった。ただ声の大きい人が出世していたのは確か。しかし、一族経営なのである程度いくとそこで打ち止め。声が大きくて部下...続きを読む(全158文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    松尾建設を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年12月25日
    回答者:

    【良い点】
    総合職の場合、年収はとても良いと感じる。基本給が高く、業績が良い年は特別賞与が支給されることもある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2026年1月22日
    回答者:

    【良い点】
    現場改善や新しい技術提案には前向きに話を聞いてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取得を推奨しているが、ただでさえ現場が忙...
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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2024年11月19日
    回答者:

    【良い点】
    社員教育の為一ヶ月半は研修が多かったのでその期間で親睦を深める事が出来たのが良かった点になります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当...
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    在籍時期:2009年頃

    投稿日:2023年11月3日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    朝が特に早い。そのためマイカー通勤は必要です。朝が早いからと言ってその分早く帰れる訳でもなく残業は当たり前にあると...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2024年12月5日
    回答者:

    【良い点】
    福利厚生として、イズミフードサービスが管理しているフードコート内のショップの商品が50%引きで買えます。
    私が働いていたフードコート内では、ミ...
    続きを読む(全211文字)

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    松尾建設の 他のカテゴリの口コミ

    松尾建設株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年5月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    建設が売り上げの73%を占めており、九州地方がほとんどの売り上げを占めている続きを読む(全38文字)

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    松尾建設株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年5月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    早帰りデーなどもあり、住まい関連の手当が厚く、寮には4000円で住める。続きを読む(全36文字)

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    松尾建設株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年5月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    マツオアカデミーや新人研修など、未経験でも活躍できるようにフォローしていただける。続きを読む(全41文字)

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    松尾建設株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年5月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    5年で一人前を目標に同期や先輩と切磋琢磨、協力しながら業務にあたれる。続きを読む(全35文字)

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    松尾建設株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

    3.0

    投稿日: 2025年5月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    海外への進出は考えておらず、九州に根付いた経営を今後も続けていく。続きを読む(全33文字)

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    松尾建設株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    設計から施工まで一貫して携わることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列で、上司の言うことは絶対である。続きを読む(全69文字)

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    松尾建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    九州で働くことができ、佐賀で暮らすことを考えると、非常に安定した暮らしができると思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経験値と...続きを読む(全147文字)

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    松尾建設株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大体、定時に帰ることができる。部署によるが、残業がとても多いところがある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月に2回土曜日出勤がある。...続きを読む(全87文字)

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    松尾建設株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休制度などの福利厚生はしっかりしている。続きを読む(全27文字)

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    松尾建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    佐賀で生活するなら苦にはならない金額だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    収入詳細が不透明続きを読む(全58文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社セディナの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社は大手の信販会社であり、福利厚生がしっかり休日もあることから入社を決めました。誕生日休暇などもあり、休みはしっかりとるという風土でした。...続きを読む(全530文字)

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    株式会社ジンズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    意欲があれば成長できる点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    成長のための転勤が多い。たしかに1店舗では様々なケースや仕事を学べないか...続きを読む(全110文字)

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    ダイダン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 設備工事 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    全国の事業所や支店があると謳っているが、基本的には東京、大阪、名古屋に振り分けられ、規模のでかい現場やタイミング...続きを読む(全159文字)

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    セキスイファミエス中部株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ルート営業スタイルで、既存のお客様の家へ訪問し、家の点検を行い、悪くないところも悪いと伝え、不安を煽り、リフォー...続きを読む(全100文字)

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    トップライズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的には優しい人が多く、気さくな方が多いです。
    年齢的には若い人が多いのですが、ご年配の方もいますので、ジェネレーションギャップは感じる事...続きを読む(全187文字)

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    株式会社安藤・間の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 財務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人柄が良さそうな社員がいた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    思っている以上に数字を扱う仕事だった。また人事が各仕事内容をあまり詳し...続きを読む(全89文字)

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    鹿島建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:1999年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 27年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    地方支店なので、とてもアットホームでした。支店長や部長クラスとも顔、名前が一致して話す機会が多くありました。若い人同士でテニスをしたり、ご飯...続きを読む(全269文字)

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    株式会社市川工務店の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:1999年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 27年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本来の仕事をおしえてもらえず、ざつようばかりでしごとはおぼえられないのにいきなりげんばをまかせられる続きを読む(全79文字)

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    汗管興業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 60代後半 男性 8年前 一般事務 その他 業務委託

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    【良い点】
    入社前は、現場中心で黙々と作業を行うイメージを持っていましたが、実際には社内外とのコミュニケーションが非常に重要な仕事だと感じました。
    また...続きを読む(全255文字)

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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 25年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    全体的に明るい雰囲気で好感が持てたと言うのが印象的なのことの一つ。
    当時住宅メーカー8社の中に入っていたが、元々小堀住研として設計を売りにし...続きを読む(全158文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    松尾建設の 会社情報

    基本データ
    会社名 松尾建設株式会社
    フリガナ マツオケンセツ
    資本金 1億円
    従業員数 668人
    売上高 926億9400万円
    決算月 3月
    代表者 松尾哲吾
    本社所在地 〒840-0842 佐賀県佐賀市多布施1丁目4番27号
    平均年齢 44.4歳
    平均給与 777万1000円
    電話番号 0952-24-1181
    URL http://www.matsuo.gr.jp/
    NOKIZAL ID: 1596116

    松尾建設の 選考対策

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    (証券コード:7047)
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