鵬技術コンサルタントの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに気に入らない人をリストラする。または降格をちらつかせ退職へ誘導する。本当に世代交代すべ...続きを読む(全266文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
今時、昔ながらの怒号と見え透いた所作で指示をする上層部だと思われる。役員はいつまでもしがみ付...続きを読む(全127文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は基本総務といったお金に関する仕事をなされているので、気になることや改善した方がいい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
日々私たちが利用する道路といったインフラの設計図を現場調査し、お金を算出して作成してくださるので、今後も必要される重要な仕事です。
【気にな...続きを読む(全120文字)

【良い点】
比較的おおらかな人がいたイメージです。
しかし、その人たちは課長といった上の立場で、ある程度余裕があるからだと。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
放任主義で、若手を育成しようという気持ちが感じられなかった。
※あくまで、自分が配属され...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生なんて何もない。ひたすら人が辞める。現場配属になるSVはなぜか変な人しかいない。社会人の基本の報連相もで...続きを読む(全101文字)

【良い点】
正社員も契約社員も同じ給与形態と評価方法です。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員ではなかったので、賞与や手当のことはよくわから...続きを読む(全81文字)

【良い点】
内勤社員の福利厚生はほとんどないと思った方が良い。あるのはベネフィットステーションぐらい
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は...続きを読む(全89文字)

【良い点】
資格取得支援が手厚く、受験費用を会社が負担してくれる上に、取得後は資格手当もつくので、自分のスキルを上げるほど収入に直結する仕組みになってい...続きを読む(全167文字)

【良い点】
社宅は安い金額で借りることができ、社宅げない地域は会社借り上げでよかったです。
以前は保養所が多数ありました。続きを読む(全61文字)

【良い点】
正社員雇用で待機期間も給与が出る安心感。未経験歓迎の研修も、手当をもらいながら受けられるのは非常に恵まれている。続きを読む(全62文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
寮費も高すぎる。年収が低いため、寮費が痛すぎる。特に充実した福利厚生はない。家賃補助を出して欲...続きを読む(全89文字)

【良い点】
住宅手当は申請の有無にかかわらず一律支給されている。
ただし金額はどこに住んでいても同額。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京と福...続きを読む(全128文字)

【良い点】
すべての資格が対象ではありませんが、雇用形態に関係なく資格取得費用に関わる助成金制度があります。入社後、一定の年数が経過すると永年勤続のリフ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
無期雇用派遣の場合、退職金は基本給に1000円ほど上乗せして支払われるので、実際の退職時には何もない。e-Learningは整っているが、そ...続きを読む(全91文字)