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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格をポイント化し、ポイントに応じて昇給させる点。
明確なモチベーションに繋がり、自己研鑽させる仕組みが出来上がっている。続きを読む(全67文字)
メディアファイブ株式会社
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【良い点】
資格をポイント化し、ポイントに応じて昇給させる点。
明確なモチベーションに繋がり、自己研鑽させる仕組みが出来上がっている。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
半年間の研修で、Javaをはじめとする幅広い知識を吸収できる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で研修の内容が活きる現場にいけ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
住宅手当は申請の有無にかかわらず一律支給されている。
ただし金額はどこに住んでいても同額。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京と福...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
現場によるが、有給取得はしやすい。残業をすることに対して否定的な会社であるため、長時間労働になりにくい。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性の割合も多く、若い人がたくさん所属している印象。
社員の年齢層が低いので若い方は溶け込みやすいと思われる。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営者の人間としての癖が強いため、苦手な人がとても多そうに感じる。
研修中は経営者と部長クラスの方との交流会があ...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
就業先の選択肢がなく、割り当てられた就業先が合わなかった点。技術のないうちは選択肢がないので当然ではあるが、就業...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
優秀な人は資格や業務が評価されてしっかりと給与に反映される仕組みがある。会社としても給与体系や仕組みには日々改善を続けている認識。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
研修期間がしっかりと用意されているため、入社時に現場に出るために必要なスキルを学ぶことが出来る。スキルアップを促す資格取得制度も整備されている。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
残業は厳しく管理されていて社内の認識も共通している。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり現場によって大きく左右される。終わらない...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性の社員も多く在籍しており、役職を持った方も大勢いる。産休や育休も取っている方はいらっしゃるので、女性も働きやすい環境があるといえる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
会社の人は良い人が多いため、親身に話を聞いてくれる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
アサインされる現場によって業務内容や実...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
開発の案件が多いと聞いて入社し、研修もシステム開発を行ったが実際はインフラの案件が多い。仕...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
資格を取るとポイントを獲得でき、増えたポイント数によって昇給することができる。手当や祝い金ではなく基本給の昇給につながる点は資格取得のモチベ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
未経験向けの研修はかなりしっかりしている。納期遵守への意識や質問の仕方などかなり厳しく指導される。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
会社全体で残業規制をしているため、一日三時間以上の残業は断ることができる。規制自体も三六協定よりかなり厳しく設定されている。そのためワークラ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
競合他社に比べて女性が多いため帰社すれば女性メンバーがたくさんいる。産休などから復帰する社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトが選べないこと、社風が合わないことから退職を検討している。客先常駐が完全に悪とは思えないが、商流や案...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
未経験から入れる企業としては月給が良い方だと思っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
商流が深く、1人常駐であるため将来につなが...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
未経験からでも実績を積める点は良い所だった。
残業代は基本は三六協定以上貰えた。
人によっては残業代が基本給の倍という人もいて、現代よりもあ...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
未経験からでも参加できることはありがたい。同じ技術に触れる人たちと触れたり、放り込まれる環境での情報を貪欲に吸収することで自身の技術は確実に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
保険などの一般的なものは何も問題有りませんでした。また当時はリロクラブに加入していたため福利厚生にも力を入れていたように思います。残念ながら...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
人材派遣は報酬の調節次第でどうとでもなると思いますので頭数さえ揃えばこれからも成長を続けると思います。特に未経験者を対象とした自社スクールは...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
自分の実力に合った案件や他言語に取り組みやすい案件はやりがいを感じる
他会社の人と関わりを持つことができて人脈づくりができる
【気になること...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
評価に必要な資格などランク別に分けられていて明確だった
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価の設問に対して点をつけられるのでいい...続きを読む(全174文字)
| 会社名 | メディアファイブ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | メディアファイブ |
| 設立日 | 1997年8月 |
| 資本金 | 1億9892万5000円 |
| 従業員数 | 229人 |
| 売上高 | 17億1934万1000円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 上野 英理也 |
| 本社所在地 | 〒810-0022 福岡県福岡市中央区薬院1丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 31.5歳 |
| 平均給与 | 418万円 |
| 電話番号 | 092-762-0555 |
| URL | https://www.media5.co.jp/ |
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