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島津システムソリューションズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

島津システムソリューションズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、島津システムソリューションズ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に島津システムソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

島津システムソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

島津システムソリューションズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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島津システムソリューションズの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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島津システムソリューションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先常駐することでより顧客に寄り添ったサービスを提供できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
制御機器のプログラミングだけでなく、電...続きを読む(全132文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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島津システムソリューションズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2022年頃

投稿日:2026年3月1日
回答者:

【良い点】
・育休や時短勤務を利用している社員がおり、制度としては比較的取得しやすい雰囲気がある。
・在宅勤務が可能なため、育児や家庭と仕事を両立しやすく...
続きを読む(全241文字)

回答者:

【良い点】
雑貨と化粧品部署で別れており、面接時は化粧品部にと言われていたが実際は雑貨部になり業務内容が違ったが取引先が多く社会勉強になった。商談が本部で...
続きを読む(全193文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2020年12月14日
回答者:

【良い点】
退職したいという意見はすんなり受け入れてくれた。辞めさせないという空気はなかったので辞めたいと思えば辞められる。出向の際に何か月契約となってい...
続きを読む(全374文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2026年2月10日
回答者:

【良い点】
派遣業がメインの軸となってるとので、将来性はかんじませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣に出せれてからは面談とかも一切な...
続きを読む(全88文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年5月8日
回答者:

【良い点】
現場が終わるごとに、有給や代休を活用して長期休暇をとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤がかなり多く、土曜日はないも...
続きを読む(全170文字)

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島津システムソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

島津システムソリューションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社と同等の福利厚生であるため、産休・育休手当、子育てのための時短勤務など一般的な制度は受けることができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全210文字)

島津システムソリューションズ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の仲はいいとは言えない。
常日頃から部署間で仕事の押し付け合いをしている。
部署内はほぼ中途採用の社員であ...続きを読む(全98文字)

島津システムソリューションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人でもひとりで案件を任されるなど、成長機会は多い。
やって覚えろの環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐が多いため、業務...続きを読む(全98文字)

島津システムソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司に申し入れれば、従事する案件の希望を聞いてもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により業務負荷にかなり偏りがある。続きを読む(全79文字)

島津システムソリューションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与や手当など金銭面に関して不満がないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
即戦力となる中途採用に注力しており、役職はそちらに回り...続きを読む(全151文字)

島津システムソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与がかなり多い。評価制度については一般的であると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として役職付きの中途採用に力を入れて...続きを読む(全101文字)

島津システムソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援制度が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチな業種で一般的にあまり流通していない機器を扱うので、一般的な...続きを読む(全93文字)

島津システムソリューションズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
島津製作所本社と同等の福利厚生を受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部がリモートワークやフレックス制度について...続きを読む(全99文字)

島津システムソリューションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

関西のインフラ業界ではかなり知名度が高くスパンの長い仕事を受け持つことができるのも魅力です。続きを読む(全46文字)

島津システムソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

社会インフラをになっているので将来性として心配なことはない。続きを読む(全30文字)

メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

フレゼニウスメディカルケアジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にはよりますが意外と教育体制はしっかりしています。人によって変わります。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から教えてもらわな...続きを読む(全140文字)

株式会社メイテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業他社よりも高い付加価値を提供しているため、客先からの期待や要求水準が高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先によって業務...続きを読む(全94文字)

株式会社キーエンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あんまりわからないですけど素晴らしいとは思います
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は他の会社と比べて高いですが、社内でも人によっ...続きを読む(全85文字)

株式会社アイディエスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アイディエスへの入社理由は、医療現場を支える製品を通じて社会に貢献できる点に魅力を感じたためです。専門性の高い分野で営業として成長できる環境...続きを読む(全91文字)

株式会社メイテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先によると思うが、会社の飲み会に強制参加ということは少ないと思うため、そこに関しては良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全109文字)

オリンパス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 その他の医薬・医療機器関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社した当時は、新製品開発に注力出来ていたので技術力も身についた。当時はギャップ、違和感はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全135文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 評価・テスト(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体製造装置メーカーで今後も需要のある業界だと思う。海外にも支社があり、会社規模も大きい。工場での仕事だったのでマニュアルありきの作業にな...続きを読む(全159文字)

株式会社アルテクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の雰囲気は上司によって変わってきます。以前いらした上司は明るい方で、営業所全体が活気ある感じでしたが、今はそうでもないです。続きを読む(全70文字)

株式会社マイスティアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度の単純作業で、1つのことをコツコツやりたい人には向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
当初、望んでいた職種につけなかっ...続きを読む(全107文字)

サクラ精機株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 評価・テスト(機械) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与が意外と安定している。
ここ15年はずっと正社員の場合年間4.0~5.0ヶ月の間にだいたい収まっている。
制服は無料貸与、2年に1度新品...続きを読む(全652文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

島津システムソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 島津システムソリューションズ株式会社
フリガナ シマヅシステムソリューションズ
設立日 1963年7月
資本金 4億9000万円
従業員数 208人
決算月 3月
代表者 桒原隆
本社所在地 〒604-8445 京都府京都市中京区西ノ京徳大寺町1番地
電話番号 075-823-2830
URL https://www.shimadzu.co.jp/sss/
NOKIZAL ID: 1622523

島津システムソリューションズの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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