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初任給は24.2万円で、ボーナスは年に7ヶ月分。続きを読む(全24文字)
島津システムソリューションズ株式会社
島津システムソリューションズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は380〜380万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、島津システムソリューションズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に島津システムソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
初任給は24.2万円で、ボーナスは年に7ヶ月分。続きを読む(全24文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出張時の手当は比較的充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が付くまでの給与水準は非常に低い。借り上げ寮に入居できる人と...続きを読む(全136文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月31日【良い点】
育休や産休は基本、取れると思う。それ以外にも子供が熱を出したなどでも休みは取れる。チームとしてもそこは仕方ないと受け入れてくれる人が多い印象。...続きを読む(全151文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年12月23日【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
データ入力業務は昔からやっていたそうで、その事業に関しては当面横ばいなのではないかと思いま...続きを読む(全139文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年5月15日【良い点】
ワークライフバランスは仕事内容にもよりますが、非常に取りやすい環境でした。管理系の仕事であれば、予め休みを伝えていればお休みをいただける様な職...続きを読む(全85文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年9月16日【良い点】
年休が取りやすいので
ワークライフバランスは良いと思います。
転勤も比較的に少なくて過ごしやすいと思います。転勤も嫌と言い切ればキャリアには響...続きを読む(全155文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2016年5月24日【良い点】
本来入社が難しいような大手の会社で経験を積むことができる。派遣先での引き抜きは難しいかもしれないが、人脈が多く作れるため例えば関係会社や協力会...続きを読む(全181文字)
関西のインフラ業界ではかなり知名度が高くスパンの長い仕事を受け持つことができるのも魅力です。続きを読む(全46文字)
社会インフラをになっているので将来性として心配なことはない。続きを読む(全30文字)
年間休日は125日で完全週休二日制、有給取得平均は15.5日。続きを読む(全31文字)
残業時間の月平均は12.6時間でワークライフバランスが取りやすい。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
穏やかな社員が多くて働きやすい環境ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来性に関して楽観的な見方ができなかったため。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
IoTの活用が活発化する中で業界としては伸びしろがあるが、同社が時流についていけるかがポイントになると思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
社会的意義の大きい顧客現場向けに製品を納入していたので、社会貢献ができていることなやりがいはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
産休育休後に復職されている社員が多くいらっしゃるし、時短勤務の制度もあったりと子育てをしながらでも働きやすい環境。
【気になること・改善した...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
人事制度が改正してクリアになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社の年収は正直低めと感じます。技術を身につけて退職して...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な給与体系であった印象です。
賞与も業績や成績によって評価され支給されておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は成果主義の要素が強い一方で、一定の年功序列もあります。ベースとなる給与や等級は在籍年数や昇格に応じて段階的に上がる仕組みで、短期間で極...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
残業をすれば評価も上がり、
年収も上がる
未払い等もなく、働いた分だけの対価を得ることは可能
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年収は業界の中ではトップクラスだと思われる。特に営業は成績に関係なく一定水準の給与が保証されている。成績のいい人は賞与で評価される。
【気に...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年4回の賞与支給がある
(4分割)
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー企業の為トップダウンが強い。
意見を挙げてもトップの意向...続きを読む(全88文字)
初任給も28万円で、その後も年功序列で上がっていくという話だった。続きを読む(全33文字)
年収は国内企業においてトップレベルである。マネージャークラスになると億単位の年収である。続きを読む(全44文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの賞与が相対評価であることと、賞与基準が毎回のように変わり前回より個人評価が上がっても賞与が変わらず、自...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価は年に2回(前期、後期)あり、その評価成績により夏季、冬季の賞与額が変動します。また給与も成績に応じて、少しずつ上がります。
【気になる...続きを読む(全117文字)
| 会社名 | 島津システムソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シマヅシステムソリューションズ |
| 設立日 | 1963年7月 |
| 資本金 | 4億9000万円 |
| 従業員数 | 208人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 桒原隆 |
| 本社所在地 | 〒604-8445 京都府京都市中京区西ノ京徳大寺町1番地 |
| 電話番号 | 075-823-2830 |
| URL | https://www.shimadzu.co.jp/sss/ |
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