東プレ九州の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
EV化は今後さらに加速し、2030年代には多くの国でEVが新車販売の主流になると見込まれています。従って、自動車製...続きを読む(全115文字)

【良い点】
労働環境が最悪のため、社員の方もストレスが溜まっています。自分がミスしたときがあったのですが、普通にブチギレられました。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業30時間で月２５万くらいのイメージだと思います。しかしながら、この会社の特徴として"残業と認めてもらえない残業...続きを読む(全357文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
二交代制なのでワークライフバランスは最悪です。自分は夜型人間なので、夜勤は比較的楽だったのですが、日勤はとにかくき...続きを読む(全84文字)

【良い点】
基本的に同じ作業を繰り返すような業務であり、いかに機械的に動けるかが求められるかと思います。従って、業務で得られるようなスキルはないです。続きを読む(全75文字)

【良い点】
全くないと言っても過言ではないです。当日の製造台数ノルマを達成するために、"いかに滞りなく業務を行い、いかに機械になりきれるか"が重要だと思います。続きを読む(全80文字)

【良い点】
部署にもよるが、社員と上司の壁があまりなく、気軽に提案や意見ができる。
社員同士もグループで作業することが多いからか、比較的には仲が良いと思う...続きを読む(全186文字)

【良い点】
入社当初は社内規則等そんなにうるさく言ってなかった入社後１０年くらい体力的にかなりきついものはあったが、給料面への不満等特になかった。
【気に...続きを読む(全154文字)

【良い点】
しっかりとした会社なだけあって福利厚生などしっかりしているほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇など個人的な理由での...続きを読む(全163文字)

【良い点】
しっかりとしたいい会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足。人が安定してくれると全体的に余裕が出来ると思うが…。
...続きを読む(全138文字)

【良い点】
男性はやはり多いが、女性もしっかり活躍している。産休も取れているので、理解はある職場だと思う。職制はあまりいない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
育児休暇などの制度はある。
事務職の人は、産休育休から復帰される方が多かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
育児休暇は取りやすいかも。

周りに女性の方が殆どいないからあまりわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の場合油負けしてし...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性の割合はかなり少ないが、その分周りから気遣ってもらえる雰囲気はある。また、最近では女性社員の昇進を後押しする制度もあるので、キャリアを積み...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラパワハラ、成長する気のない人材がひたすら放置されて永久に勤勉な正直者が笑われる。
女性は碌な目に遭いません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性にあまい。見た目が良いとかなり優遇される。育休も取り放題な印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性からみると女性にあますぎる。...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工場は圧倒的に男が多くて、女性は大変だと思う。トイレなども汚いので余計大変かなと思う。女性は事務職などが多い続きを読む(全74文字)

【良い点】
以前のワークライフバランスだと少なくとも私がいた営業職は女性では厳しいと感じたが近年は残業を抑える(サービス禁止)傾向。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)

【良い点】
生産ラインの従事者には女性がいますが、技術メンテナンス側にはいないです。
ただ女性でもモノづくりが好きな方でしたら、上司は優しいので働きやすい...続きを読む(全146文字)

【良い点】
女性が安心、安定的に働ける会社。キャリア形成も可能。製造業にもかかわらず、ほとんどの部門には活躍している女性の姿が現れます。続きを読む(全68文字)