ＨＲインキュベータの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
私がHRインキュベーターを退職した理由は、自身のキャリアの方向性を見直し、より成長できる環境に挑戦したいと考えたためです。在職中は、顧客対応...続きを読む(全323文字)

【良い点】
私がHRインキュベーターを退職した理由は、自身のキャリアの方向性を見直し、より成長できる環境に挑戦したいと考えたためです。在職中は、顧客対応...続きを読む(全300文字)

【良い点】
運が良ければ上流工程から任されるのでいろんな経験ができる。しっかりとしたシステムインテグレーションの会社なのでインフラ案件しかないというよう...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価制度はあるがなんだかんだ給料は横ばいでした。手取りで21万円くらいでした。ボーナスもかなり少ない続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に研修は自由参加だが、半強制的な研修が月一回ある。その内容も自分たちで調べてまとめて社長にダメ出しされるよ...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすら人を増やすことを目標としているが、前述のようにハラスメントがひどいリーダーがいるため入社しても半数はすぐ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
研修はとても充実しているため勉強になることが多い。4か月みっちり初期研修を行ってくれるのでシステムエンジニアとして成長できる。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーの一人にハラスメントがすごい方がいるが、誰も注意できない雰囲気のためやりたい放題の状態になっている。その...続きを読む(全125文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
結局PMO的なプロジェクトが大半をしめているため、そこが嫌ならばにゅうしゃしないほうがよい...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスモデルや業務内容や社風や人事制度など、事前に聞いていたとおりでしたので、ギャップはありません。続きを読む(全71文字)

【良い点】
受付業務（電話対応や来客対応）のみだと思っていたが、実際にはカウンセリング業務もある。目標達成のためにチームで協力しながら働けるため大きなや...続きを読む(全84文字)

【良い点】
入社の決め手になったのは、当時の女性社長の人柄に惹かれたから。現在は退任されているが、最終面接でお話をし、その方を理由に入社を決めた人は周り...続きを読む(全229文字)

【良い点】
前職の大手ファームでは、顧客への価値より案件規模や売上が先に立つ場面に違和感があった。顧客の当事者として実行まで関わる「内なる外」の考え方に...続きを読む(全220文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ホワイトで働きやすいというイメージが強く会社の体質としては齟齬はないが、あくまでクライアントサービスのため働き方...続きを読む(全102文字)

【良い点】
経営との距離が近く、自分のやりたいことの道筋が現実的に見えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
整った会社を想像して入ると驚くと...続きを読む(全88文字)

【良い点】
経営陣と距離が近く、フラットに意見が言いやすい環境を求めて入社したが、その通りだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内のルール...続きを読む(全133文字)

【良い点】
企業としての成長スピード、大手企業では許されない顧客やプロジェクト選択の自由度（小規模な事業立ち上げ系案件）の高さが魅力と感じた続きを読む(全70文字)

【良い点】
IPO後のグループ会社CxOなどを目指せる環境に惹かれて入社。実際にポジションのチャンスはあると感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全118文字)