リクルーティング・パートナーズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
評価制度は比較的しっかりしており、年収に関しても高かった印象です。
当時、第二新卒でしたが、他社より5万ほど高かったです。
【気になること・...続きを読む(全185文字)

【良い点】
地域内で同じような事務職と比較したら、けっこうもらえている方だと思う。ただ、それ相応の成果もしっかり求められるし、責任も重い。ラクしてそこそ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
産休育休はしっかり休め、子供の行事や体調不良などに対する理解も厚い。ただし、ママ社員だから仕事はゆるくていいよ～という空気はない。良くも悪く...続きを読む(全136文字)

【良い点】
社員はみな「気のいい人たち」という感じ。顧客に対して真摯に向き合おうとしている。「自分の数字を追うために無理やりセールスすることは不誠実であ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
勢いがある人が多いです。自分の意見を手を挙げて言える人は重宝されます。チーム体制をとっておりリーダーとなる人は厳しくも優しい方が多く、しっか...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ママさんも多いため周りの理解はあるように感じました。続きを読む(全32文字)

【良い点】
会社独自の評価制度があり、個々の頑張りを周りが見てくれていて気づいてくれる。続きを読む(全44文字)

【良い点】
面倒見の良い方々が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
賢い人、仕事ができる人が多いので少しのミスが続いたりしてもあの人ちょっ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
年度ごとの役員会議によって決定します。
営業が営業成績によって評価されるのは当然ですが、事務系でも営業期毎に目標を決め、達成度によって評価が...続きを読む(全184文字)

【良い点】
向上心がある人は合うと思います。
逆に平均を求める人、向上意欲のない人は周りの雰囲気に圧倒されて居づらいと思います。続きを読む(全64文字)

【良い点】
プロジェクトや上司によっては無理に業務量を増やさないようにクライアントの期待値調整をしてくれるため、そういう人に当たればホワイトに働ける。た...続きを読む(全152文字)

【良い点】
・前提としてプロジェクト次第ではあるが、調整しやすい環境もある
・在宅ワークをする人が多く、柔軟な働き方が可能
・人間関係がフラットで、余計...続きを読む(全180文字)

【良い点】
プロジェクトによるが、基本完全出社。
残業時間もプロジェクトの状況により、ほぼしない所と月45時間迫るところもある。
【気になること・改善し...続きを読む(全108文字)

【良い点】
休日数は転職前と比べて増えました。勤務はカレンダー通りです。
ゴールデンウイークや年末年始などの大型連休もカレンダー通り休めます。
【気にな...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
内勤は土日出勤、残業も多く、ワークライフバランスは悪いと考える。
コンサルはプロジェクト次第ではあるが、比較的休...続きを読む(全95文字)

【良い点】
自分の部署はリモートワークはなかった。有給はかなり配慮して下さった。部署によるが残業が多く発生しているところもあった。
【気になること・改善...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ワークライフバランスはちゃんと取れる会社なので、忙しい時期、暇な時期に応じて、自己調整できればといいでしょう。続きを読む(全61文字)

【良い点】
コンサル業界の中では働き方の柔軟性を意識している会社だと思います。リモートワークや在宅勤務も活用しやすく、案件が比較的落ち着いている時期であ...続きを読む(全573文字)

【良い点】
残業はすくないので、平日の仕事のあとの予定もたてやすいです。
日曜や祝日はそもそもオフィスに入れないそうですので、会社としてもそういうことが...続きを読む(全165文字)

【良い点】
土日は基本的に休みだったが、平日は基本めちゃくちゃ残業だった。有給は申請できたが、取れるタイミングは限られている。
【気になること・改善した...続きを読む(全135文字)