ＤＮＰデータテクノの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
将来性があるかないかで決めたほうが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由として人間関係である人は非常に多いと思います。
先輩...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎日日も当たらず本当につらかった。二度とあそこでは働きたくない。
パートさんたちも気が強くて強烈だった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低かった。
生活するのが大変でモチベーションも上がらない。
二度とここでは働きたくないと...続きを読む(全222文字)

【良い点】
仕事を教えてくれる先輩がいて頼りになった。
分からないことも聞いたら教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
優しいひともいれ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
休みは取りやすかった。最後のころは有給をすべて使いきれた。
いいところはそのくらいしかない。
連休取れたのはよかった
【気になること・改善し...続きを読む(全87文字)

【良い点】
福利厚生はまあまあ良かった。
大企業のグループ会社なだけはあるなと思った。
4年近く働いたが退職金もありそこは助かった。続きを読む(全66文字)

【良い点】
そのあたりの企業と同じような福利厚生内容で、満足できるものかと思います。生活してて困るようなことはなかったです。続きを読む(全62文字)

【良い点】
日々のルーティンワークだったので、自分なりにどのように効率よく取り組めるかを考える機会は増えました。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣で問題のある人がいてもSVやLDはおろか社員が対応できないケースがあるようで、直属の上司は相談できる人がいな...続きを読む(全89文字)

【良い点】
部署によって研修体制が整っているところもあり、それは普通だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の部署では業務の資料が整...続きを読む(全101文字)

【良い点】
決して低賃金ではなく、その年の自分の定めた目標に大したの評価に応じて点数が決められる。
それによって昇給していくようなかたち
【気になること...続きを読む(全186文字)

【良い点】
評価が昇給や賞与に反映される制度にはなっている。その評価に対して社員一人一人に部長と面談があり、その面談内容を登録しないといけないシステムと...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
来年度より評価制度が変わるとのこと
特に営業はみなし残業が無くなった。これにより実質手取りが大幅に減ることになる...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他業種と比較すると年収は高くありません。特に男性は厳しいラインだと思います。配偶者がいる女性なら、なんとか......続きを読む(全117文字)

【良い点】
日立製作所の給与制度は、大手企業らしく安定性が高い点が特徴だと感じました。基本給は職能等級制度に基づいて決定されており、等級が上がるごとに着...続きを読む(全514文字)

【良い点】
年収は高い。毎年昇給もする。一年でも300万近く貯金を貯めることができる。給料はぶっちぎりで高い。早い段階で100.万がたまり、かなりのペー...続きを読む(全121文字)

【良い点】
可もなく不可もなくとも言ったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の所属していた部署だけかもしれないが、仕事量に明らかに差が...続きを読む(全162文字)

【良い点】
平均以上の給与水準であると考える
入社当初は少ないが年功序列で確実に上がっていく
総合職であれば年収800万円は確実に到達する
業績が良いの...続きを読む(全176文字)

【良い点】
最近の三菱電機は、ここ数年で賃上げの勢いが明らかに変わりました。2024年に過去最高となる1万3000円のベア回答が出たときは社内でも話題に...続きを読む(全297文字)

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は不明。昇給やボーナスありと聞いていたが在籍中は無。過去事例があれば求人表に記...続きを読む(全107文字)