Ａｓｔｅｍｏの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全161件）

【良い点】
残業時間が分単位で計算され、実際の残業時間に応じて残業代がきちんと支給される点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全103文字)

【良い点】
上位国立大の修士の為、初任給が高くて、残業代を含めると、2年目なら確実に600万円を超えられるという事です。一年目の夏ボーナスが10なん万円...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在の給与水準については、業務内容や求められる責任、これまで培ってきた経験・スキルに対して、十分に報われていない...続きを読む(全532文字)

【良い点】
給与水準は悪くなかったです。ただ同業他社やOEMに比べると少し物足りなさはありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の給料を...続きを読む(全140文字)

【良い点】
大企業だけあって敵機的に昇給あり、賞与についてはしっかりともらうことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるのだろうが評...続きを読む(全153文字)

【良い点】
年収は、年齢に応じて上がっていく傾向にある。年功序列が良い意味で適用していて、成果を出さなくても年収が極端に下がる事はなく、組合員であれば上...続きを読む(全239文字)

【良い点】
​【評価制度について】
目標管理制度（MBO）をベースとしており、半期ごとに上長との1on1で目標のすり合わせを行います。数字の結果だけでな...続きを読む(全294文字)

【良い点】
Astemoの賞与は，公開情報や求人情報を見る限り，製造業の大手企業としては比較的安定した水準にあると考えられる。ただし，新卒1年目について...続きを読む(全599文字)

【良い点】
給与体系は高い方だと思う。定期的な面談やチャレンジシートで評価していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな業界なので1人の成果...続きを読む(全92文字)

【良い点】
給与制度については、月給＋賞与という形で、評価に応じて賞与に反映される点に納得感を持っています。
Astemoでは半期ごとに評価が行われ、成...続きを読む(全123文字)

【良い点】
給与レンジが設定されており、各等級でおおよその給与がわかる
組合があるので、毎年春闘があり、一般の大企業水準レベルで毎年給与アップ、ボーナス...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がまともに機能していないので、かなりいい加減といった印象をもつ。最終的な評価符号の決め方は相対評価、かつ...続きを読む(全355文字)

【良い点】
同年代に比べてかなりいただけている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。仕事ができなくても何年もいれば給与はかなり上がってい...続きを読む(全93文字)

【良い点】
賞与は他と比べてもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はいいのですが、基本給が安いから月給は町工場くらい。夜勤してない...続きを読む(全90文字)

【良い点】
大手企業としての平均程度はもらえている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列感が強く、頑張っても頑張らなくても昇進は変わらない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
job型を推進し実績を出せば評価が着実にあがり、一ランクで月収が3万から5万程度アップするのでやりがいがある。
評価がシステム化されており、...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明確。
実務経験がない人ほどエンジニア→マネージャーと昇格していくイメージ。
多分、かなり運によって...続きを読む(全159文字)

【良い点】
夜勤が有ったので収入はそこそこだったので大変いいかと思います。
収入面に関しては文句なしです。おすすめです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
他の人は知らないが私に関しては年収はまずまず良いと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収のうち賞与の占める割合が比較的大きい...続きを読む(全156文字)

【良い点】
経営統合によって全体的に賃金がベースアップされた
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給について、2021年の経営統合前に入社した方...続きを読む(全190文字)

【良い点】
総合職の年収は悪くないです
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の為、若者の昇進は難しい状態、女性にとって働きずらい場所だと思います。続きを読む(全79文字)