エム・シー・ファシリティーズの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、2、3ヶ月に一度、休日出勤がある。（オフィス内のレイアウト変更や工事を行うため）お子さんがいる女性...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社である三菱商事の総務業務を請け負っているため、総務業務のデスクワーク中心かと思っていたが、部署によるがオフ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
多数の女性が産休育休を取得し、復帰してまた活躍されている。時短勤務制度も使うことができ、女性の働きやすさはかなり配慮されていると思う。
男性...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時にコミュニケーションを取り合って仕事をすることを大事にしていると聞いたが、実際にはほぼ会話は無い。続きを読む(全72文字)

【良い点】
朝はゆっくり9:15スタート、退社は17:30なので疲れずに働けたのは良かった。在宅勤務が週2日できるのもとても良い。
【気になること・改善...続きを読む(全146文字)

【良い点】
キントーンをはじめ、複数のシステムを駆使して仕事をするので、色々使いこなせるようになるのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部下や後輩、派遣にタメ口で話す文化が根付いている。ただタメ口ならまだしも、中々な言い方をする人が多々。
業務が細...続きを読む(全237文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に同じ部署同士でコミュニケーションを取り合って仕事を進めるので、部署を超えてのやり取りはほぼ無く、人間関係...続きを読む(全174文字)

【良い点】
派遣なので派遣元にもよると思うが、良い方だと思う。
社員はベースアップするという話を聞いたので、モチベーションアップになるのでは。続きを読む(全71文字)

【良い点】
基本的に在宅勤務は週2日だが、体調都合を相談すると増やしてもらえる。
休みは比較的取りやすい。
女性の役職者が多い。続きを読む(全64文字)

【良い点】
住宅補助があるので、転勤の時でも毎回家賃費用をあまり気にしなくて良い。退職されたかたが退職金制度も満足していると話していた。続きを読む(全68文字)

【良い点】
社員証の提示により近隣の飲食店割引がありました。福利厚生は一般的なジム、旅、講座割引などです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職...続きを読む(全99文字)

【良い点】
自社グループのシステム**「前払いMAX」**が最大の特徴です。スマホから24時間いつでも簡単に申請でき、最短で勤務日の翌日には銀行口座に振...続きを読む(全509文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はなにもありません。
社会保険に加入させたくないのか、国保の加入を勧められます。
...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限のものしかないとかんじた。社内にある自販機の飲み物が基本無料なところしか良さはない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
住宅は研修時から借り上げのアパートでそこから電車で通うような形だったのでほとんど金銭的負担がなく、その点は良かったと思う。
【気になること・...続きを読む(全141文字)

【良い点】
際立つ福利厚生はないが、一般的なものは整備されている。
家族手当や男性育休取得実績もあるので世帯持ちは優遇。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全103文字)

【良い点】
福利厚生についてですが、率直に言うと非常に限定的です。住宅手当や家族手当、退職金制度といった、一般的な企業によく見られるような手厚い福利厚生...続きを読む(全399文字)

【良い点】
5年目まで家賃補助5万円もしくは社員寮に入ることができる。また、udemy 無料や資格取得すると受験費用が無料になるなど学習支援も充実してい...続きを読む(全201文字)

【良い点】
資格取得前から資格手当がある事
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当の見直しはしてあげた方が
どこからでも来れますと言っているが...続きを読む(全113文字)