富士通テレコムネットワークスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
モノづくりの企業であるため、やりがいは無いと感じる。
仕事の面白みも無いと感じる。
技術系だとプロジェクト次第だと思う。続きを読む(全80文字)

【良い点】
当時、通信/ネットワーク事業に将来性があると思い、入社した。
上記の点は間違いなかったと思う。
特に入社前後でのギャップは無い。
【気になるこ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
富士通グループの福利厚生がある。
それ以外で特筆すべき福利厚生は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと会社独自の福利厚生がある...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発は自分自身で行うしかない。
会社独自の業務もあるので、スキルとして活かせるのは難しい。

自分自身でキ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
富士通の子会社であり、富士通のビジネスで動いているので事業は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は安定しているが親会社...続きを読む(全129文字)

【良い点】
女性だからといって差別等は無いと思う。(部署による)
キャリアも特に不平不満は聞いたことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全77文字)

【良い点】
現場はライン作業で5分かからない作業の繰り返しで正直退屈です。また、簡単な作業なので覚えるのも楽です。危険な作業も無く怪我の心配がないのでもな...続きを読む(全104文字)

【良い点】
社内には女性の方が多いので女性の方は働きやすい環境だと思います。有給休暇の取得もしやすく、残業も断ることが出来ます。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場では資格の取得が必須なものはなく、自分の知識、スキルを磨くことはあまり出来ないと思います。eラーニングなどの学...続きを読む(全84文字)

【良い点】
基本給が低いので残業で稼ぐしかありません。残業代はしっかり出ます。
年に1回の昇給はありますが、少額です。
ボーナスは夏と冬合わせて額面100...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
平日の仕事の疲れが尋常ではなく、休日はもっぱら寝ることが多かった。
これは残業があるなしにかかわらずそうであり、仕...続きを読む(全185文字)

【良い点】
現場にもよるが、残業はほとんどなく、土日祝日休みのためプライベートの時間は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のイベント...続きを読む(全114文字)

【良い点】
業務に支障が出なければ自由に在宅勤務ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが悪く、長時間残業が常態化している。...続きを読む(全87文字)

【良い点】
有給は特に理由申請とかはなく取りやすいです。
急な休みも問題なく取れます。コアタイムありのフレックスなので、遅刻早退もしやすいです。続きを読む(全72文字)

【良い点】
有給は取りやすく、積極的に消化する雰囲気があった。急な休みでも取ることができる環境だった。
残業はほとんどなかった。退勤後や休日に仕事をしない...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工場にもよるが開発・設計職は残業が多く、プライベートの時間がまったく確保できない。
退社時間は21時以降がほとんど...続きを読む(全221文字)

【良い点】
有休休暇は自分の都合のよいときにとれる。五日間の連続取得制度があり、家族旅行などに行きやすい。在宅勤務制度もあり、家庭の都合に合わせて勤務形態...続きを読む(全82文字)

【良い点】
部署によっては有休はいつでも取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては好きな日に取れないと思う。それは部署の特性上しょう...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有給はかなり自由に取得できる環境となっている
労使協定が遵守されているため、80時間を超える残業はまずない。
昨今の長時間労働をなくす動きもあ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
フレックスや時間休暇があって働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス取ると嫌がる人もいる。まわりが都会的な考え方を持って...続きを読む(全83文字)