サントリービールの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
資格習得支援制度など研修が充実していて技能の成長の機会が多くある点。会社が費用を負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教...続きを読む(全186文字)

【良い点】
事業所によるかもしれませんが、工場の割には民度は低くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミスに対して非常に厳しい。怒号...続きを読む(全181文字)

【良い点】
現場職ではあるが、自分で予算を取って設備やソフトの改善をすることができる為、自由度が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の量...続きを読む(全184文字)

【良い点】
私がいた部署は残業も少なくほぼ定時で帰宅していた
【気になること・改善したほうがいい点】
工場でのシフト勤務をしている部署はトラブルが起きた...続きを読む(全111文字)

【良い点】
住宅手当が手厚く80%程度負担してもらっていた
住宅を購入した際も多くの手当が出ると聞いたことがある
ほかにも全社レクがビックサイト貸し切り...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上が詰まっているので昇格しづらい
何年たっても1年目と給料が変わらないイメージ続きを読む(全59文字)

【良い点】
社員は基本、良い人が多くて民度が高い。しかし、癖の強い人が非常に多く、いい人で優秀だけど、仕事量が多く、レベルも高い環境に数年いるとどうして...続きを読む(全210文字)

【良い点】
女性の場合は、現場採用でも夜勤のシフトは少な目に配慮してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が現場に配属されると高確率で病...続きを読む(全190文字)

【良い点】
現場職の場合、残業が月20時間程度の為、アフターファイブを過ごすには良い企業です。シフト勤務で事前に有給などの予定を伝えておけば問題なく取得...続きを読む(全180文字)

【良い点】
この先ビール事業がシュリンクしているため事業の継続をするために工場の閉業などがありえる。また、ビール以外の事業にシフトしていくと思われる。
...続きを読む(全187文字)

【良い点】
資格習得支援制度など研修が充実していて技能の成長の機会が多くある点。会社が費用を負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教...続きを読む(全186文字)

【良い点】
社員の人柄がいい　良くも悪くも国内メーカーという肩書
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準にやや不満。年功序列感と、どれだけ頑張...続きを読む(全174文字)

【良い点】
基本給＋インセンティブ制。直営店で働くか、販売代理店で働くかによってリストの質も変わり、年収は個人によってばらばら。実力主義を謳っている会社...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度とは名ばかりで結局のところはその時の上司の好き嫌いが大きく影響するので不公平さは否めない。また、そういう...続きを読む(全159文字)

【良い点】
年収: 業界内では比較的平均的な水準で、特に営業職ではインセンティブ制度があるため、成果を出せば年収アップのチャンスがある。

評価制度: ...続きを読む(全453文字)

【良い点】
他のメーカーと比較して、給与水準は高いと思います。係長（社歴5-10年）で800万円、課長（社歴15年くらい）で1200万円です。
評価に関...続きを読む(全178文字)

【良い点】
部署によるが評価のフィードバックを上長が時間をとってしっかり行ってくれて目標の設定などもしっかり行える。
半期ごとにそのような機会を設けてく...続きを読む(全167文字)

【良い点】
業界水準通り、高くも低くもない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は年功序列、やってもやらなくても何も変わらない雰囲気
基本は上司...続きを読む(全84文字)

【良い点】
６等級あり、最短４年で昇級していく。昇級にともなって給与レンジが上がっていくが、そのほかにも定期昇給があるため、昇級しなくても業績と関係なく...続きを読む(全195文字)