湘南ゼミナールの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
自分はアルバイト入社だったため、特に責任を感じることなく業務に携わることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、講義の準...続きを読む(全183文字)

【良い点】
時短勤務や育休制度、その後の復帰、配置転換などで対応している。間接部門などで対応などもよくある気がする。
各事業部でも時間調整などを行いなが...続きを読む(全192文字)

【良い点】
コロナの影響や業績がふるわない時期でも社員の給与を削ることなく対応してくれた点
【気になること・改善したほうがいい点】
結果や数値を背景とし...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体を壊したり日曜日がほとんど潰れてしまったり、長いときは9〜23時まで働き詰めの者も一定数いるため、ライフのバラ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
落ち目になっている状況は否めない。競合他社に肩を並べられる機会はまだまだ先のように思える。
社員の士気があまり高...続きを読む(全116文字)

【良い点】
プレゼンスキルやパフォーマンス力の向上にはもってこいの職種である。ただ他のスキルは望まなければ手に入らない。社内ではさまざまなコンテンツを用...続きを読む(全103文字)

【良い点】
目の前で子どもの成長を見られたら、アクションが結果に繋がりやすい側面がある。また面と向かって感謝をされることが多いため、それもやりがいに感じ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
家庭を持つ人にとってはかなり充実した福利厚生だと思う。結婚をしていない者にとってはメリットが少ない項目が多い。続きを読む(全61文字)

【良い点】
改善しようとする意志はある
塾業界のなかでは比較的まともだと思われる。部門によってもかなり違うので、選考が進んだタイミングで、部門のかたにお...続きを読む(全185文字)

【良い点】
子供の教育に対して熱心な方が多く、現場の講師にも的確な指導をしてくれる。上司にあたる社員で不満に思うことはほぼない。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしていない社員が多い。どうしたら仕事を非常勤講師に押し付けるかを考えている。そして残業代は未払いで、「そん...続きを読む(全114文字)

【良い点】
たまに懇親会を行い気の合う人がいるなら、その時は楽しめる。
色んな相談が出来る人を作る機会にもなると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全204文字)

【良い点】
ホールディングスは中途比率も高く各職種プロフェッショナルが揃っているように見える。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロフェッショナ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
メンバーはとても優秀でやる気のある社員が集まっている。とても誠実で生徒思いの良い先生がたくさんいます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)

【良い点】
親身になってくれる先輩が多くいましたが、激務の中後輩の世話もしないといけない先輩たちに申し訳ない気持ちがあり、早く一人前になろうと思いました...続きを読む(全178文字)

【良い点】
体育会系の社員が多い中、穏やかな人も少なからずいる
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系であることが弱みになっている部分も多い。...続きを読む(全103文字)

【良い点】
数は少ないが仕事で上手く協力は、出来ている人がいる。
なのでそれは助かると思う。
今後も関係の維持をしたいのでね。
【気になること・改善した...続きを読む(全226文字)

【良い点】
みなさん仕事に対するやる気が高い方が多い印象でした。子どもたちの将来を一所懸命に考え、成績を上げるためにはどのような指導を行えばいいのかを日...続きを読む(全88文字)

【良い点】
社員同士の距離が近く、フラットなコミュニケーションが取れる環境が整っています。上司との関係も良好で、相談しやすい雰囲気があり、意見を尊重して...続きを読む(全265文字)

【良い点】
子供の教育に対して熱心な方が多く、現場の講師にも的確な指導をしてくれる。上司にあたる社員で不満に思うことはほぼない。続きを読む(全64文字)