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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度は特に無し(契約社員のため)正社員にはある模様
【気になること・改善したほうがいい点】
評価する側のレベルアップは必須ではないかと思います続きを読む(全79文字)
インパクトフィールド株式会社
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【良い点】
評価制度は特に無し(契約社員のため)正社員にはある模様
【気になること・改善したほうがいい点】
評価する側のレベルアップは必須ではないかと思います続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ラウンダーにはマニュアル作り徹底されています。非常に詳しく細かな内容のマニュアルではなかろうかと思います。素人の人にも事前にしっかり目を通し...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
縦社会化であり統率するには良いのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に対して仕事の質がともなっていないのではと感...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
エリアによって任されるのでやりがいはあります。特にクライアントとの交渉~部下に落とし込むまで自分の裁量発揮できます
【気になること・改善した...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
性別問わず実力あれば環境的にも出世できるものと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
個の力が強いイメージがあるので注意必要かも続きを読む(全77文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合により一方的になります。また別の案件も無理とのことで途方にくれています。そのような状況...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ラウンダーしか経験値がない人でも人材が足りないので契約社員SVとして採用している。
正社員がフ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の知的・業務スキル向上の為の外部講師を招く勉強会・通信教育等は一切無い。
社内の関連会...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
土日・夜間でもラウンダーからの問い合わせが入る。
責任者にかけても繋がらないからと、平社員や契...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
正社員だが、福利厚生は一切無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員で、賞与なし(決算賞与がお年玉程度ある年もある)
福利厚生は...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業代で45時間分手当が含まれているが、実際は1日3時間程の残業や土日出勤も発生している...続きを読む(全183文字)
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年4回の人事考課は書類提出がメインで基準が曖昧です。この人事考課すらない部署も存在しています。上長に気に入られていることが査定の大半でした。給与を上げる...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
社員に困った事など相談すると、とても親身に対応してもらえて、とても働き安かった。
勤務日数なども希望にそって対応してもらえたのでよかった...続きを読む(全163文字)
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パートは何年勤めても時給が上がらないと聞きました。扶養内で働く配慮はしていただけます。パートでも半年以上勤めると有給がもらえます。ラウンダーは月10日前...続きを読む(全152文字)
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時給は1150円、車両手当一日1000円、ガソリン費18円/L、高速道路、駐車場費は支給。メディアフラッグに登録し企業の定期ラウンダーとしてパートで働い...続きを読む(全156文字)
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ラウンダーをしています。iPhoneを支給されレポート報告に使っています。時給1200円、車両費一日1000円、ガソリン代18円/Lです。ラウンダー管理...続きを読む(全162文字)
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成長著しい企業で、昨年には上場も果たし、順風漫歩に見える。しかも、東阪以外の拠点も順調と聞く。しかし、社員には20台を中心とした若年層が多いため、離職率...続きを読む(全150文字)
| 会社名 | インパクトフィールド株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | インパクトフィールド |
| 設立日 | 2004年2月 |
| 資本金 | 25億2603万円 |
| 従業員数 | 325人 |
| 売上高 | 14億6239万7000円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 野口将和 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目12番32号 |
| 平均年齢 | 38.0歳 |
| 平均給与 | 544万円 |
| 電話番号 | 03-5464-8321 |
| URL | https://impact-h.co.jp/ |
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