ＧＳユアサエナジーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
社員から社長までフランクにお話ができる。また、役員とも距離が近いためいい意味で色々な勉強になることを教えてくれる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえずやってみようの精神が強い
社内の資格制度は充実しているが
受けても受けなくてもよく、推奨もされない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
福利厚生はとても充実している
また、しゃないあのオリジナル制度もありワークライフバランスを非常に重視できる働き方が出来る
【気になること・改善...続きを読む(全129文字)

【良い点】
今後もん安定した需要があるところ
安定した業界のためいきなり需要がなくなって路頭に迷うことなどはないと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全116文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係に関しては最悪と言っても過言では無い。
自分の作業指導者を含め、まともにコミニュケーショ...続きを読む(全690文字)

【良い点】
特にはないが派遣のため、就業年数を3年こえてはならないという制約があるため退職に至りました。自動車のことバッテリーのことなど技術面において多面...続きを読む(全157文字)

【良い点】
年休とりや
すい。残業も月ベースで10～15時間は平均してあるが20時間を超えることは滅多にない。また会社として部署関わらず残業30時間超えな...続きを読む(全227文字)

【良い点】
仕事面においてもプライベートにおいても社員、非正規社員関係なく何のハードル、ストレスもなしにフラットな関係で打ち解け合えます。そのような環境な...続きを読む(全177文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢化が進んでおり、各部門にお局様がいる。女性の登用は非常に限定的で、仕事のしやすさ的にも...続きを読む(全212文字)

【良い点】
鉛バッテリーを主に生産しており、カーメーカーからも評価を得られている。市場のシェアも低くないので、ルートセールスとしてはやりやすさがある。
【...続きを読む(全256文字)

【良い点】
ジョブ型になり年功序列的な要素は無くなった。ただレベル別になるため、レベルを上げないといつまでも同じ給料になる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
極端に低すぎないこと
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代に依存するので、優秀で少ない残業時間で仕事をこなす人はマーケット標準と大き...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
零細企業ということもあり、同業他社と比較すると少し少ない印象がある。特に30代以降はどんどん差がつくように思える。...続きを読む(全120文字)

【良い点】
年収に対して賞与が占める割合が多く、業績によって変動はするが、同業他社と比較して多く貰えているのではないかと感じる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
残業が多く、自然と高水準の給料をもらうことが出来ました。ベースの給料も地方にしては申し分無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は販売金額に応じてインセンティブが貰えますが、基本給が低いのでなんのありがたみも感じません。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列である。年次を重ねていけば能力を問わずに昇進していく流れである。したがって、頑張っても頑張らなくても昇給し...続きを読む(全93文字)

【良い点】
新卒で入社してもそれなりにもらえる点。1年目には寸志としてボーナスもいただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は相対評価で、同...続きを読む(全191文字)

【良い点】
年収は同じ業界と比較しても良い方だと思う。上司との相性次第で昇給の上がり方は大分変わってくる。また、受注額で評価が変わってくるため、担当領域が...続きを読む(全193文字)

【良い点】
良く言えば何も変わらないところ
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価させる割には全く見てない
資格取得しようがスキルアップしようが...続きを読む(全84文字)