回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業界的には気持ち少なめかもしれない。
ただ、残業すればたくさんもらえるので働きかたの問題か
結果を出すより...続きを読む(全96文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ワコム
株式会社ワコムの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜2000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワコムの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワコムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業界的には気持ち少なめかもしれない。
ただ、残業すればたくさんもらえるので働きかたの問題か
結果を出すより...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
他の企業よりも多め 役職つくとさらに上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
だが、平均年収と比べて差が激しすぎる問題がある。
Eng...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
一回上行ったらまぁ落ちる事はなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事してないやつになんでこんなに払うんだろう?って思って人が...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年収は悪くないです。また、評価制度はあってないようなものでゆるゆるなので特に気にせず仕事ができるかと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
かなり良かったと思います。残業代は毎月40時間以上発生していましたので、気が付いたら年収が900万を超えていたというような年もありました。む...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
とにかくゆるい。悪い評価になることはあまりない。グローバルで共通の評価制度なので統一感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
明確にアピールできる成果物や数字が出せる営業部門にはわかりやすい評価形態に移行しつつあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価す...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
他の企業の給与に関しては正直あまり知らないが、業界的には普通の水準であると思う。
営業の場合だと数字に対しては上長からの評価がしっかりと入り...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
とても良い社風で、女性にも働きやすい環境が整っているように思います。産休手当も取れます。年収は500万程でしたが生活には困りませんでした。昇...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
技術者は大切にされており、高度な仕事が若い人にもまかされていた。品管が開発を良い意味でけん制していた。また品管のなかの生産技術も海外出張が多...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
給与水準には満足していました。役職が無い時期もかなり柔軟に残業を認めてくれていたので、年収はかなり高かったと思います。財務基盤は安定しており...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
グループ内の情報共有が専用ソフトで簡単にできる。こまめにグループ内の打ち合わせがあり、改善策を早めに検討できる。休みがしっかりある。ノー残業...続きを読む(全191文字)
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ワコムに転職をした際、給料は買いだたかれました。契約書には昇給の事も記載はありましたが実際に守られる事はありませんでした。現在は部署ごとのインセンティブ...続きを読む(全159文字)
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年収は長年勤務して昇格した社員と中途採用で入社した社員の間に大きなギャップがあって歪みも顕在化しており、上司部下の間でも逆転現象も多い。
評価制度は欧...続きを読む(全178文字)
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給与は年2%ほどの定期昇給があります。小さいように見えますが長くつとめるとかなりのベースアップにつながります。事実上の年功序列だといえるでしょう。
賞...続きを読む(全229文字)
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昇給のスピードは遅いです。そのため、不満を持つ社員も少なくありません。
また、入社時の年収がまちまちで同じ業務・職位でも年収に大きな格差があるのが現状...続きを読む(全172文字)
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賞与はかなり多くもらえた方だと思います。評価のやり方も、かなり客観的な数字化をしないと中間管理職もその内容によって評価されるらしく、数字化できない目標な...続きを読む(全219文字)
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特定の顧客とのビジネスが急激に増大、インセンティブとPSでかなりの金額を受け取ることができた。問題は、次年度のハードルを大幅に上げ簡単にインセンティブを...続きを読む(全153文字)
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給与、賞与に関して満足している点はありません。部署によっては業績により大きなボーナスをもらえることもありますが、ごく一部です。
また、昇給カーブが非常...続きを読む(全185文字)
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他のメーカーと同様、給与は決して高いわけではない。
給与テーブルがきまっているので、上司の評価が適切であれば給与についての納得感はある。
今はどうか...続きを読む(全157文字)
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賞与が3か月のまま2年放置されている。昇給も1000円単位の幅なので嬉しさがないし、相対評価なのでとがった人間は居ない。いろいろ制度は変わるが機能してい...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
交通費でる。在宅手当もちょっとでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がでないこと。また、引っ越しの場合すべて実費でしなけれ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
絵をかいてる人なら一度は聞いた事があるタブレット業界に携われること
【気になること・改善したほうがいい点】
にっちな業界なので、場合によって...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
スムーズに退職申請ができたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、部署によってお別れ会的なのがないことがちょくちょくある...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
有給申請はほぼ通る。その日に有給申請を出しても通る。
断れることがほぼない。
また、帰りたいときに帰れる空気なので、ワークライフバランスは自...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
実際女性がエンジニアとして最前線で活躍している。
しっかりと昇進もしている
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし
しいて言うなら...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
液晶ディスプレイに興味ある人はどのようにできていくのか?がわかる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容による。基本的にニッチな企...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
人間関係が凄く良い。皆さん温厚でよくわからんキレ方する人がほとんどいない
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のTOPの方針があまり...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ニッチな企業なだけに、独占寄りの戦い方をいままでしてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
これからは色々なメーカーや海外が参入して...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
問題なし。男女で特に不利有利はなく、しっかりと成果を出してる人はしkっかりと昇進していく
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気にな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
とにかく働きやすい
ワークバランスはとりやすい。休みも取りやすい。この辺り良心的な企業である。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
給与水準は、業界内では高い部類に入ります。水準には満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが夏に偏っている支給され...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
昔ながらの会社であるため、ゴマスリやゴルフ接待ポイントが評価される。昇進するには成果だけではなくこれらがポイント
【気になること・改善したほ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
年収は上場企業としては控えめとの声が多く、管理職にならないと給与の伸びが鈍化し、40代初め頃に頭打ちになる傾向がある。
評価については、何も...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場では適度に引き継ぎ、1回手本を見せたら、じゃあやってみようみたいな流れになりやっていくが、その場は良い悪いを...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
技術系は、平均年収が500〜700万円
役職がつけば、係長・課長・部長と昇進するごとに年収が上がる構造
役職ありなら800万〜1,300万円...続きを読む(全375文字)
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【良い点】
年収は低くはない。最近では年一回の昇給で3万円上がったこともある。優秀な中途採用、新卒採用を取る為の施策。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
基本的に年功序列です。普通に頑張っていれば、主任までは上がれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基幹職にあがると残業代がでなくな...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
同業種の中では多く頂ける方ではあるが、トップ層と比べると見落とる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の主観で評価が定まってしまう...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
業績の良い部門ではそれなりに払われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績の悪い部門ではあまり払われない。結局その部署の景気が...続きを読む(全108文字)
残業前提でなければ「生活しづらい」「給与が低い」と感じる声。また、評価制度や昇格の公平性・透明性に疑問を持つ人もいるよう続きを読む(全60文字)
| 会社名 | 株式会社ワコム |
|---|---|
| フリガナ | ワコム |
| 設立日 | 1983年7月 |
| 資本金 | 42億347万円 |
| 従業員数 | 1,006人 |
| 売上高 | 1156億8100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 井出 信孝 |
| 本社所在地 | 〒349-1148 埼玉県加須市豊野台2丁目510番地1 |
| 平均年齢 | 45.4歳 |
| 平均給与 | 964万円 |
| 電話番号 | 0480-78-1211 |
| URL | https://www.wacom.com/ja-jp |
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