リニューアブル・ジャパンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
O &M本部はお勧めしません。
点検中に重大な事故を発生させた場合は、地域連携会議という部...続きを読む(全332文字)

【良い点】
O&Mに力を入れており将来的に人が育てば、会社として潰れることはないだろう
【気になること・改善したほうがいい点】
太陽光のブームとある程度...続きを読む(全116文字)

【良い点】
ある程度裁量に自由度がある。逆に言えば対策や手段を考えるのが苦手な人は苦労するだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
引きこもりや...続きを読む(全139文字)

【良い点】
対象資格には報奨金が支払われる。重要な資格なら20万など。太っ腹であるが支給はボーナスと同じなのでタイミングによっては結構待たされる。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場未経験を雇って教育なしで現場に組み込むので、いつか必ず事故が起きるとおもう。
できる主任技術者はやめていく運...続きを読む(全80文字)

【良い点】
業界内では良いほう
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制度は形骸化
グレードによって給料の範囲が決まっている。
入る時に決めた給与が全て続きを読む(全79文字)

【良い点】
どんどん福利厚生制度を増やそうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
微妙な制度がおおい。手続きが面倒で結局使われないリフレッ...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場教育が一切ない。現場未経験を雇うなら教育制度の構築をすべきである。社内事務手続きがいまだに変化しており手続き...続きを読む(全107文字)

【良い点】
地方事務所での勤務は、比較的時間に余裕を持って働けると思います。ただ、技術的な仕事以外の業務も多いので、そこは各人の適性によって楽しめるかど...続きを読む(全492文字)

年収も十分あり、昇給機会の多数あり大変満足している。続きを読む(全26文字)

【良い点】
暦通りです。残業に関しても厳しく管理されておりサービス残業は仕組み上出来ないようになっております。有給に関してもいつでも自由に取得可能です。続きを読む(全76文字)

【良い点】
朝9時から15時までなのでライフバランスに関しては負担がなくできそうです
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません特にありません続きを読む(全77文字)

【良い点】
当日の連絡でも有給休みが取れる。
いつでも辞められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは考えないほうがいい。
...続きを読む(全800文字)

【良い点】
全体としてワークライフバランスは比較的良好で、有給休暇も取得しやすい雰囲気がある。部署にもよるが、残業時間はそこまで多くなく、計画的に業務を...続きを読む(全207文字)

【良い点】
ワークライフバランスは、近年の働き方改革の流れの中で徐々に整備が進んでいるといわれています。エネルギー事業や電力関連サービスを中心としたビジ...続きを読む(全541文字)

【良い点】
仕事を覚えなくても給料がもらえるため、勤務中にネットサーフィンしている人間が多々いるのが現状です。楽して金もらいたければ入社すれば良いんじゃ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
「自己研鑽」という名目のサービス残業が常態化しており、ワークライフバランスは非常に取りに...続きを読む(全543文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が偏っているため、繁忙部署になると帰れない。管理職が暇そうにしているのを見ると、不平等感を感じる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
建設系の場所であれば、自分の仕事をいいところまで進めれば、休暇は取りやすいと思う。
保守部署の場合は、休日、夜間関係なく電話がくる上、停電発...続きを読む(全198文字)

【良い点】
仕事が重なる事がありますが、優先順位を提示してくれるので混乱なく作業を進めることができました。
CADの仕事は多い時と少ない時の差があります...続きを読む(全109文字)