ＬＩＮＥ　Ｐａｙの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
福利厚生が最高。社員の交流を図るために、サークル制度があり、経費が当てがわれる。経費社内には低価格で利用できるマッサージ室、カフェなどが充実し...続きを読む(全226文字)

【良い点】
フレックスはチーム制です。リモートもチームごとに決める感じです。OJTなどはありませんので、各々元々持ち合わせているスキルを活かすことが良いと...続きを読む(全182文字)

【良い点】
Zホールディングスの傘下に入ったことで、膨大な資金力があること。QRコード決済ではLINE Payは圧倒的に負けていたので、PayPayとタッ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
コロナ禍の影響もあり、現金に触らなくても支払えるキャッシュレスの需要がますます高まっている印象なので、そういったサービスを作っているという点で...続きを読む(全183文字)

【良い点】
育休が取りやすかったり、育休から復帰後も育児のことを考慮してくれるので比較的女性が働きやすい環境だとは思います。また社内で定期的にコンプライア...続きを読む(全198文字)

【良い点】
繁忙期は残業が続くこともあるけど、基本的には残業は少なく休みも取りやすいので、仕事とプライベートの両立ができる。部署にもよると思いますが、勤務...続きを読む(全182文字)

【良い点】
1ヶ月以内ですぐに現場を、知ることができる。これから来るであろう事業を、夢をもってお客様に提案できるのが楽しい。
また、LINE本社との合同研...続きを読む(全345文字)

【良い点】
退職理由は転勤や部署異動が頻繁に行われること。当時結婚して子供が産まれる予定があった中で、身重の妻を残して地方転勤することになったことが一番の...続きを読む(全153文字)

【良い点】
働きやすい環境だったし、アクセスもよいので転職は迷いましたが、ステップアップのために転職することにしました。続きを読む(全60文字)

【良い点】
退職理由を伝えたら最初は反対されたのですがそれでも何度か話すと理解してくれたのでその点は良かったかなと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全163文字)

【良い点】
自由でフラットな社風。若い人が多い。性別、年次などによるしがらみはない。どの部署も相手を尊重する雰囲気で、意見を言いやすい。あまり性格が悪い人...続きを読む(全267文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
不規則な働き方や繁忙期の過酷な労働環境です。特に泊まり込みでの長時間労働や、曖昧な指示体系、孤立感を感じる職場の人...続きを読む(全115文字)

【良い点】
契約社員から正社員になるチャンスはあるが、正社員の業務におけるマニュアルがないため全てにおいて自らどのように対応すべきが確認・学ぶ必要がある。...続きを読む(全470文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣による突然のフルリモート解除の方針が理解できなかった。
普段から口酸っぱくデータドリブン経営などと言っておき...続きを読む(全276文字)

【良い点】
引っ越すことになったため転職を決意しました。
在籍期間は1年程度と短かったですが
特にストレスなく働かせていただいたと思います。
しいていえば...続きを読む(全165文字)

【良い点】
暖かく見送ってくださいました。業務引継ぎのため1ヵ月前に報告が無難です。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当にいい人/優秀な人から辞...続きを読む(全93文字)

【良い点】
皆さんとても優しく対応して頂けたので非常に業務はやりやすかった。退職を伝えた時も圧力もなく、優しく対応して頂けたので優しさを感じた
【気になる...続きを読む(全100文字)