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株式会社カシワバラ・グラウンド

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カシワバラ・グラウンドの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

株式会社カシワバラ・グラウンドの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜616万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カシワバラ・グラウンドの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カシワバラ・グラウンドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カシワバラ・グラウンドの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

カシワバラ・グラウンドの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

その他

??? 万円

カシワバラ・グラウンドの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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1.0

カシワバラ・グラウンドの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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カシワバラ・グラウンドの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社カシワバラ・グラウンドの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年4月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

年2回賞与があり、初任給も学部卒で28万とかなり高い続きを読む(全26文字)

株式会社カシワバラ・グラウンドの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・人数が少なく、評価者のポストが空いており経営層が評価をつけるケースがあるが経営層の割にしっかりと社員層まで見れている点
・報酬水準も世間相...続きを読む(全220文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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カシワバラ・グラウンドの 他のカテゴリの口コミ

株式会社カシワバラ・グラウンドの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年4月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

マンション開発を担うデベロッパーなのだが、規模感が小さい会社のため、若手から大きい事業に携われるのが良い続きを読む(全52文字)

株式会社カシワバラ・グラウンドの口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年4月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

規模感が小さいため大手子会社に合併されるリスクがある続きを読む(全26文字)

株式会社カシワバラ・グラウンドの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年4月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

家賃補助は4万円、毎日ヤクルトが飲めたり通勤手当や退職手当もある続きを読む(全32文字)

株式会社カシワバラ・グラウンドの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2025年4月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

休業日でもメール報告や、急な連絡が多いため、実際何もしない日は無いかもしれないとob訪問で伺った続きを読む(全48文字)

株式会社カシワバラ・グラウンドの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年1月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
組織フェーズが第2成長期に変わり、大きく社内制度体制が変化しており、2030代が中心な企業なため活気がある。
扱う金額、案件数、規模がどの部...続きを読む(全183文字)

株式会社カシワバラ・グラウンドの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・経営層がかなりしっかりとしており、今の世代は恐らく全く問題がない
【気になること・改善したほうがいい点】
・次世代育成が長期的にみると課題...続きを読む(全80文字)

株式会社カシワバラ・グラウンドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・新卒初任給も高く、残業代も個人申請等は不要であり住宅手当もしっかりとある
・ヤクルト1000等が毎日無料で飲める
【気になること・改善した...続きを読む(全105文字)

株式会社カシワバラ・グラウンドの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・今いるメンバーで要望がでれば真摯にかつスピーディーに体制を整えれる
【気になること・改善したほうがいい点】
・今社員の1/4は女性社員だが...続きを読む(全121文字)

株式会社カシワバラ・グラウンドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・管理職未満の研修、教育体制が整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
・管理職から経営層へのステップアップのキャリア開発、教育体...続きを読む(全93文字)

株式会社カシワバラ・グラウンドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・社内の雰囲気、人間関係はかなり良好で社員全員が個性豊か
・いわゆる成長企業という風土続きを読む(全49文字)

不動産(総合不動産・デベロッパー)の年収、評価制度の口コミ

株式会社LANDICホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職後に振り返ってみても、年収や評価制度に関しては非常に満足度の高い会社でした。インセンティブは独り立ち後にしっかり満額支給され、自分の成果...続きを読む(全308文字)

株式会社MUSUBUの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業であれば歩合は業界内では高水準です。
また、強気の姿勢なのでハマればそれなりにいけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ザ・社...続きを読む(全91文字)

株式会社ボルテックスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務の割に給料が高い。年功序列の風潮のため社歴が長い程給料が上がっていく。事務部門は優しい人が多く、人間関係はかなり良好だと感じる。
また事...続きを読む(全488文字)

株式会社アトレの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 営業マネージャー・管理職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職になる前はそこまで大幅には上がらないが、最近は以前に比べると効果査定によって増率が上がったり定期昇給も上がっている。管理職になると大幅...続きを読む(全163文字)

株式会社レーサムの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 7年前 個人営業 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に面談があり昇給もある点では良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は少ない方だと思う。割に合っていないと思うことが多...続きを読む(全80文字)

国際自動車株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ブラックの一言、若いドライバーを入れても研修の時点でほぼ辞めてしまう状況にある。昭和のブラック...続きを読む(全135文字)

イオンモール株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって評価に差が出る。施設管理ポジションだと担当業務の成果が数値で表現できないことも多いので、頓珍漢な目標...続きを読む(全113文字)

株式会社アイダ設計の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません。どんなに頑張っても給料に反映されることはありません。上役に搾取されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はなし、ボ...続きを読む(全86文字)

株式会社カチタスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業成績が出せるエリアや店舗に配属されればインセンティブが稼げて年収もそこそこ良いところになると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全127文字)

株式会社グッドコムアセットの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に昇進することでしか給与はあがらないため、
それを目指して仕事をしている人が多いので、昇進意欲が重要です。続きを読む(全62文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

カシワバラ・グラウンドの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社カシワバラ・グラウンド
フリガナ カシワバラグラウンド
設立日 2004年11月
資本金 5000万円
従業員数 4人
売上高 83億円
決算月 12月
代表者 西村拓朗
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号
電話番号 03-3471-1050
URL https://www.kashiwabara-ground.co.jp/
カシワバラ・グラウンドは2004年11月設立の不動産業界に属する企業です。従業員数は4人で、売上高は83億円になります。
NOKIZAL ID: 1659468

カシワバラ・グラウンドの 選考対策

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