回答者:
不動産会社や建設業全体の平均と比べても、 高水準の給与水準だと思う。続きを読む(全34文字)
野村不動産株式会社
野村不動産株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、野村不動産株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に野村不動産株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
不動産会社や建設業全体の平均と比べても、 高水準の給与水準だと思う。続きを読む(全34文字)
基本給は、業界他社と同じくらいだと考えます。続きを読む(全22文字)
特に若手のうちの給与は不動産ディベロッパーの中でも高い水準だと思う。続きを読む(全34文字)
デベロッパーの中では少し控えめな給与水準だが、他業界と比較すると高くなっている。続きを読む(全40文字)
年収は高水準でいただけます。デベロッパーならではの水準です。30歳で1000万円目指せる。続きを読む(全45文字)
年収について、地域型と全国型で差があると聞いたが詳細は不明。生活に困ることはないと思う。続きを読む(全44文字)
総合デベロッパーとして高水準で安定した給与が見込める続きを読む(全26文字)
一律で8年目までは非常に高い水準で上がるらしい続きを読む(全23文字)
MMには劣るが、総合デベロッパーの中ではとても良い印象。ただ、残業はとても多く社員訪問では午後7時以降を依頼されたときもあった。続きを読む(全64文字)
JTCの中なら、トップクラスの給与体系だと思う。30半ばには1000の大台にのりそう。続きを読む(全43文字)
30歳ぐらいまではよっぽど変なことをしない限り昇給するし、1000万円には到達できると聞いた。続きを読む(全47文字)
年収も1000万が余裕で稼げるくらいにはある。続きを読む(全23文字)
申し分ない給料がもらえると思う。初任給も高い。続きを読む(全23文字)
30歳で1000万円ほどの年収がもらえるので、申し分ないと感じる続きを読む(全32文字)
初任給も上がっており伸びも十分。30歳前後で1000万は超えるが天井は見えているため夢はない。続きを読む(全47文字)
30代で1000万は狙えると思うので良い。続きを読む(全21文字)
デベロッパーであるため、年収はとても高い。評価制度は不明である。続きを読む(全32文字)
同業他社の中では中堅程度の給与水準だが、日本全体で見ればかなり高い水準。続きを読む(全36文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社10年程度前は横並びでの評価。賞与において個人業績での上下が多少ある。横並びであるからといって低いわけではない。
【気になること・改善し...続きを読む(全122文字)
他の企業に比べると少し劣る印象であるが、悪くは無い続きを読む(全25文字)
成果を重視した評価制度があり、成果次第で年収は大きく変動するが年功序列も残る。続きを読む(全39文字)
デベロッパー業界は総じてどこも給与水準は高め続きを読む(全22文字)
非常に高い。30歳で1000万円が目安だとOB訪問で伺った。続きを読む(全30文字)
31歳でよほどのことがなければ1,000万円を超える続きを読む(全26文字)
初任給から30万を超えており、平均年収も1000万を超えるため、給料面はいいと感じる。続きを読む(全43文字)
自分が手がけた建物や街が長く使われる、という成果が目に見える形で残るため、達成感が大きいと社員の方が話していた。続きを読む(全56文字)
健康・生活支援の充実が大きいと思った。また、有給休暇が多いと社員が話していた。続きを読む(全39文字)
目標達成のこだわりが強いため、熱意を持って仕事に取り組む社員が多と思った。続きを読む(全37文字)
男女比がバランス良く、新卒採用でも女性が多い傾向があると話していた。続きを読む(全34文字)
分譲マンション「プラウド」シリーズや都市開発、商業施設、オフィスビルなど多様な不動産プロジェクトに携われ、人々の“住まい”や“まちづくり”に直結する価値あ...続きを読む(全85文字)
国内の住宅・不動産需要に加え、オフィス再開発、都市再整備、商業施設運営など多角的なポートフォリオを持っている点やDXにも力を入れているということから将来性...続きを読む(全86文字)
住宅手当・借り上げ社宅や持株会、退職金制度などが整っている。続きを読む(全30文字)
デベロッパーの特性上、土日休みではない部署もある。OB訪問した方は火水休みでした。続きを読む(全41文字)
「まちづくり」「住まいづくり」を通じて社会に価値を提供するなかでも挑戦や創造ということも大切にされている点が印象的でした。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は良い方だと思う。一般的な大手企業にある制度はほぼ全てあり、それにプラスαで改良されているものが多い。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
MBOという評価制度がある。それで給与やボーナスが決まるらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧で分かりずらい。給与...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に年俸制度。1000万近くの年収を稼げるので、業界の中でも給与はかなりいいと思う。残業時間も月20~30時間で済む。続きを読む(全67文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一度インパクトある実績を残すか、MVPを取得するかすれば、その印象だけで仕事ができるイメージがつき評価が上がっていく
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
固定給の高さ
【気になること・改善したほうがいい点】
業績に応じて、謎の給与改定が非常に頻繁に起こっていたため、突然翌月から改定などザラでした続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長の方針として、ガツガツとしてお客様に迷惑をかけるような悪いイメージのある営業は絶対にしないという考えがあります。
お客様に納得してもらっ...続きを読む(全281文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プレサンスコーポレーションでは、成果が報酬に直結する評価制度が特徴的だった。
一件成約ごとに約20万円のインセンティブが支給され、年収1,0...続きを読む(全277文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
開発職に共通ではあるが、仕入れができれば存在感が増し、社内でのポジションを確立できること
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、仕入...続きを読む(全252文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初任給はそれなりにあるので満足している
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼないため年収があがらないため不満が募る。支店ごとに...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与体系が明確。近年は賃上げにも積極的であり、他の不動産会社と比較しても遜色ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に占める賞与...続きを読む(全102文字)
具体的な金額の情報は多くは得られなかったが、面接のやり取りからは「きちんと見て評価する」姿勢は感じた。評価軸がどこに置かれるかは、入社後に確認が必要だと思う。続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 野村不動産株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ノムラフドウサン |
| 設立日 | 1957年4月 |
| 資本金 | 20億円 |
| 従業員数 | 2,171人 |
| 売上高 | 5512億8700万円 |
| 代表者 | 松尾大作 |
| 本社所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-3348-8811 |
| URL | https://www.nomura-re.co.jp/ |
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