回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当たり前だが、契約が取れればインセンティブはかなり稼げる。ただ、3000万前後の商材のため、インセンティブで稼げる人はかなり限られる続きを読む(全72文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社クレアスライフ
株式会社クレアスライフの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は35〜1500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クレアスライフの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クレアスライフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
当たり前だが、契約が取れればインセンティブはかなり稼げる。ただ、3000万前後の商材のため、インセンティブで稼げる人はかなり限られる続きを読む(全72文字)
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【良い点】
同業他社と比べて歩合は少ない方ですが、年収や役職については良くも悪くも結果本位のためわかりやすい。そのため社歴よりも営業成績が全てのところが...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
固定給に加えてインセンティブ制度も整っており、成果が収入にしっかり反映される点が魅力でした。安定した収入を得ながら、自分の努力次第でさらに上...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
ベースの給与がしっかり保証されているうえで、成果に応じたインセンティブも支給されるため、安定感と収入アップの両方を狙える給与体系でした。目標...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
成果を出せばスピーディーに昇格でき、収入も大幅にアップします。 成績優秀者は特別ボーナスもあり、モチベーションを維持しやすい環境でした。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
固定給+インセンティブのため、ある程度安定しながらも高収入を狙えます。 成果に応じて昇給や昇進のチャンスも多く、努力が報われる環境でした。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
インセンティブ制度がしっかりしており、結果を出せば20代でも年収1,000万円以上が可能でした。 営業として成果を出せる人には、とても魅力的...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
他者と比べると高い方だと思います。稼ぎたい人にはとてもおすすめできます。価格の高い商品を扱っているのはありますが、しっかり学歴や年齢関係なく...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
頑張ったら頑張った分だけ稼げます。年齢関係なく結果を出せば評価され還元されます。固定給も新卒から他社と比べても高い方だと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
固定給は新卒入社時から他社と比べても比較的高い状態で周りの20代と比べても高い。
6月と12月の年に2回ボーナスもあります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
拘束時間が長いぶん、それに比例して給料は他の不動産に比べても高いのではないかと思っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
5分休憩...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
若い年代からすると、売った分だけ稼ぐことができるため、年収水準は高い。
ボーナスもたくさんもらうことができた。
高級時計など買うこともできた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年収は同年代より高くなる。
厳しい環境下になれる。
富裕層向けの営業のため色々なことが身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
休...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
一年目からよい給料がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げを上げなければ年収はあがらない。ベース給料は高いがそれプラス...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
事務職においても、どちらからと言えば実力主義。入った年数に関係なく、普段の業務態度、業務実績によって見てくれる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
給料は他の業界の営業や同業他社と比べてもめちゃくちゃ良いと思う。住宅補助があり自社物件の社宅にも最初の何年かは6割負担で住めるため、手元に残...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
見込み残業手当と、休日出勤があるので基本給は高い。
業界では珍しく、ボーナスも年に2回あり、一般的な社会人一年目、2年目と比べても高いほうだ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
インセンティブで稼ぐと言うより社内規定のランキングの上位に入る事での表彰と合わせて稼ぐイメージ。
表彰の機会が多く月1毎に順位を決め3位まで...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
収入面では、非常に恵まれていると思います。
新卒や中途で月30万円近い給料を出しており、さらにそこに歩合やボーナスが入るので、そこそこ売れて...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
実力主義なので結果を出してる人はわかくして1000万円を超えるものもいる。1年目でも固定給が高いので300万はもらえる。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
数字か全ての環境のため、年功序列ではなく、やる気が出る。
反響営業のため、アプローチはしやすく、数字を積みやすい環境にあると思います。
稼げ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
営業なので、売れば売るほど手数料が貰える。ボーナスなどに影響してくるし、昇進にも影響して来るため、営業の力で食っていきたい人にはかなりオスス...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
実力主義・年齢や勤務年数は関係なく、契約件数で評価される。優秀な営業マンが多く、学べることは多い。結果さえ出せば旅行にも行けるし、食事会にも...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
契約をすれば歩合やボーナスがもらえる。お金がほしい人にとってはかなり魅力的だと思う。実力社会なので、はやく昇給したい人には向いている
【気に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本給が高く、契約を出すことができれば、きちんとインセンティブとして繁栄されるため、若くても稼ぐことが出来る環境がある。20代で年収1,00...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
資産投資のワンルームマンション販売のため、ある程度富裕層を相手に営業をするため営業スキルは身につけられる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員によってスキルの差はかなりある。
遅刻で普通に蹴られるシーンなどを見たことがある。
教育体制は一切整っていな...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはない
11時ごろまで電話営業をさせられ、その後ポスティングに行く
終電を逃しても軽費精算な...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働き方。ワークライフバランスはない
11時ごろまで電話営業をさせられ、その後ポスティングに行く
終電を逃しても軽...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
社宅として、山手線沿線の会社所有のマンションに割安で住むことはできる
それ以外は特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、そ...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
労働環境が変わっていなければ、子供を育てながら女性が働くのはまず無理。女性でも稼ぎたいという気持ちが強い方にはい...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に、山手線沿線にマンションを立てる計画のため
空室はできにくいのは利点だと思う。
今は不動産の価格も上がっ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
同じく上司は非常にいいひとがあるい一方チームや上長により雰囲気は変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人による マネジメント能力...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
上司は非常にいいひとがあるい一方チームや上長により雰囲気は変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じく不動産業界ならではの昔の古...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
上司は非常にいいひとがあるい一方チームや上長により雰囲気は変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産業界ならではの昔の古い雰囲...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
新卒の初任給は通常よりかは、多くいただいていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定給は上がりずらいので、社内だと低いといった声が多い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
インセンティブで稼ぐ会社なので頑張れば稼げるのでやりがいはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は皆同じなので年齢で上...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
営業は利益が全てです。
利益さえ出せていればしっかり評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度も整っていて明確。
より...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
入社してから3年間はノルマ等無く、ボーナスも含めると平均より高い給料を貰えると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業会社ではあ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
普通に頑張っていれば昇進できる。
特に営業担当は契約件数が昇進基準になるため、頑張りがいがあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
野村不動産で働く魅力は、安定した経営基盤と大手ならではの充実した福利厚生にあります。オフィス環境は整っており、落ち着いた雰囲気の中で業務に集...続きを読む(全369文字)
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【良い点】
入社時は前職給与を保証される。
【気になること・改善したほうがいい点】
物価などが上がったとしても給料があがらない。
基本入社時の給料が今後...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年間2回の昇給。賞与が年間2回から3回ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に一貫性がない。主観的な評価でスキルアップと評価の...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フリーアクセスの座席配置は昨今普及されたが、CBREもそれを売りにオフィスの仲介、テナント工事を請け負った。個人...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
基本給が低い。その分ボーナスは多いようだが契約社員は少ない上に基本給が低いので社員の半分以下です。
出勤日数が少なめで残業多めならそこそこ手...続きを読む(全131文字)
| 会社名 | 株式会社クレアスライフ |
|---|---|
| フリガナ | クレアスライフ |
| 設立日 | 2007年8月 |
| 資本金 | 4億2000万円 |
| 従業員数 | 268人 |
| 売上高 | 116億8597万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 尾池雄二 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木5丁目1番3号 |
| 電話番号 | 03-6824-9500 |
| URL | https://www.clearthlife.co.jp/ |
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