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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
シービーアールイーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全32件)
シービーアールイー株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜1500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、シービーアールイー株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にシービーアールイー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
シービーアールイーの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
シービーアールイーの 職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
シービーアールイーの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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シービーアールイーの 学生による会社の評価
- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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シービーアールイーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な会社と比較すると、給与面は充実しており、自身の目標達成度合と各セクションの予算達成度合いでボーナス額も決まるため、自身の目標を達成し、...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年俸制なので、毎月決まったら額がしっかり支給されました。毎年一回見直しがあり、プロ野球の選手みたいな評価だった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
営業系の部署であれば、売り上げに応じてボーナスが決まるので、売り上げを取ってこれる人は満足だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
営業の部署は結果が残せる人にはとても良い環境だと思う。成績が良い人はかなり給料が良い。上司も部下の成績を上げることをミッションに設定されている...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
昇給は実力を見てくれるので頑張りは反映されやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は少ない、ボーナスは他社と比べて低い...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
外資系にしては珍しい方かもしれないが、給与ベースアップが毎年必ずある。ベースアップ以外に、年一回のペースで出来高インセンティブボーナスもある。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
売上をあげれば給与に直結するので、コミッション該当者はやりがいがある。
ただしコミッションの10%は会社でプールし、売上以外で貢献した人に対し...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
実力主義の会社のため、売上げれば売上げる程インセンティブとして賞与に反映され、その歩合の率も業界の中でも高水準。評価制度も人によっては毎週、隔...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
アシスタントでもかなり給与水準が高い。ボーナスは5ヶ月分ほど出る。残業代は35時間分はみなしになっているためほぼ出ないと思った方がいい。しかし...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
良い上司についていれば、ある程度給与はよくしてもらえる。
プロジェクト次第で、金額には大きな幅もある模様。また、個人差が激しい可能性がある。
...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
固定給は年次によりアップするが、微々たるもの。なので個人の売り上げによってきまるコミッションで年収が大きく左右される。結果が給与に直結するため...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
外資系ということもあり、人脈形成や考え方、知識などは、非常に多くのことを学ぶことができる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
あ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
立地が丸の内で、社内カフェやフリーアドレスなどITデバイス環境は整っている。社風も外国人スタッフが多いため、オープンで自由な環境。
全体的に社...続きを読む(全450文字)
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【良い点】
良い意味で外資、悪い意味でも外資。ドラスティックな部分もあるが、頑張った分の収入はあります。
【気になること・改善した方がいい点】
良...続きを読む(全177文字)
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売上が全てです。ベースは低く350万程度。
年収の倍以上売上てから、インセンティブが付きます。
2倍、3倍とインセンティブ額が変わりますが、おおよそ2...続きを読む(全249文字)
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成果が大きい年であれば1500万前後、不調な時は800万前後でした。四半期毎の評価が続きます。評価システムが複雑で分かりづらいです。ただ、高い成果が続くと...続きを読む(全151文字)
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評価制度ですが、プロパティーマネージャーといえども、年収の六倍もの粗利を稼ぐことを要求され、正直苦しかったです。また、PMだけではなく、社内の他部署と絡ん...続きを読む(全183文字)
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給与体系の改定が続き、固定給はほぼ据え置きに近いものの売上に対する歩合の割合が上昇傾向にある。そのため、年間の売上如何により賞与がほぼ0ということもあれば...続きを読む(全166文字)
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毎年給与体系が変更になっています。 内容はより成果主義、すなわち稼いだら稼いだだけもらえるというもの。最低レベルの売上を上げれれば、問題なし。。
評価制...続きを読む(全161文字)
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営業マンは、数年前に比べ、より売上で評価される仕組みになった。そのため、より厳しい環境になったが、一方で売上をあげられる人は、年齢に関わらず高い報酬を得ら...続きを読む(全176文字)
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給与体系・評価制度の地域格差が大きすぎる。歩合ですが東京でないと大金稼ぐことは夢のまた夢。
役員以上もしくは外人が利益のほとんどを持っていくので、下々の...続きを読む(全156文字)
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営業職は、完全な成果主義。評価は年単位で行われ、ボーナスは3月の一回のみ。やればやっただけボーナスに反映されるので、それを好む人はいいが、完全な個人プレー...続きを読む(全162文字)
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新卒採用を重視しているので、中途入社は待遇面でのデメリットも多いが、これは配属先によっても大きく変わる。
一般的に東京勤務で特殊な部署(元来オフィス仲介...続きを読む(全159文字)
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元々は日本法人の生駒商事でしたが、外資資本が入り、出資比率が高くなるにつれ、人材を無視した体質になっていった。おまけに近年は業績も悪く、私が在籍していた最...続きを読む(全160文字)
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シービーアールイーの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の意見は通りやすく、立場を気にせず意見できることが多いような気がする。自分の立場を尊重し、好きな範囲で決めて行動や決断など任してくれる上司...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給については柔軟に取得できる。
お盆前後や9月のシルバーウィーク前後は有給取得者が増えるため、休まない人間に業務量の皺寄せがある時もあるが、...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
男女差別がなく、男性で育休を取る人がいました。同じ会社、同じフロアで家族同志が働いており、それを悪く言ったりひやかす人もいませんでした。
【気...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
基本的には個人の裁量に任せられるので、調整はしやすいです。
ただ、契約が立て込む場合は始発で出勤して終電で退勤する場合もあります。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常に良い。好きな時に帰れて好きな時に出社できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助がプロパー社員にしか...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
良くも悪くもドライ。チームで仕事をせずに個人で成果を出したい人にはオススメ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を長期育成する気がな...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人が少なすぎるのにどんな仕事も受けるのでトラブルの元になってますできないことはできないと言ってお客様には断ることも...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々と任せてくれると言うと聞こえは良いが、実際はほぼ丸投げ。でも、好きなようにやらせてもらえたので、そこから学べた事も多かった。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ステークホルダーが多数存在するため、日々の学びは多く、業務は多岐にわたるためやりがいが感じられると思います。多岐にわたるため受け身ではなく、困...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は自分の業務調整さえすれば基本的に希望のとおり取れる。
また、社会には女性も多くライフイベントに応じた働き方も可能だが部署にもよる。
個人...続きを読む(全159文字)
サービス(不動産)の年収、評価制度の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職者からしては契約社員としての扱いを永遠とされそうで心配になることが本心。年収も他業界がかなり少ないのでまた、比...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大前提営業なので、結果を求められる。
その上で自分が成果に対して行動してきたプロセスをより評価してもらえる。自分が行動した結果成果が出た時は自...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅展示場で来場者を増やせれば増やせるだけ給料が上がりますが、基準の設定が高く、基準突破が物理的に無理と感じる日が...続きを読む(全289文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
わかりやすいです。結果出せばそれだけ入ってくる。1000万などゆうに超えてくる人が沢山いるはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年収は比較的良い方だと思う。役職が上がればボーナスも3桁超えるのでモチベーションはあると思う。目標数に達しているかどうか評価されるのは明朗であ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
他者との業務にギャップはなく、とてもやりがいがある仕事
【気になること・改善したほうがいい点】
だが、逆に言えばそれだけで、年収にコンプレックスがあ続きを読む(全80文字)
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【良い点】
不動産業界の中では、老舗ではある。田園都市線の周辺を開発していっているので、開発沿線に住んでいる人がたくさん働いている。人柄も良いけれど、一部...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
自分で目標をたてるが、必ず達成できるレベルで組める。達成したりやることやっていれば昇給する。評価項目も細かくて、今自分に何が足りないのか分かる...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
入社直後から高い水準の給与だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がない一般職と役職者のバランスが合わない時期があり、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
年功序列の一言。ゆっくり働きたい人や、毎年少しずつでも昇給することを望むならピッタリの会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全147文字)
シービーアールイーの 会社情報
会社名 | シービーアールイー株式会社 |
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フリガナ | シービーアールイー |
設立日 | 1970年2月 |
資本金 | 7億7100万円 |
従業員数 | 1,200人 |
売上高 | 383億1400万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 坂口英治 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目1番1号 |
電話番号 | 03-5288-9288 |
URL | https://www.cbre.co.jp/ |
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