回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
安定性は揺るがないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容や取り組みに対する評価(ボーナス査定など)。
同企業内のほか事...続きを読む(全87文字)
仙台ターミナルビル株式会社
仙台ターミナルビル株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は243〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、仙台ターミナルビル株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に仙台ターミナルビル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
安定性は揺るがないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容や取り組みに対する評価(ボーナス査定など)。
同企業内のほか事...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
年収に関してはいればいるほど昇給もするが年間ごとの昇給ペースが遅すぎて年に1500円程度。ボーナスに関しても出るは出るが雀の涙ほどしかもらえ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
入社から数年後、昇格試験がありそれを合格すると基本給が上がります。ボーナスも基本給に基づき上がります。
それから、毎年昇給があって、1000...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
JR系列なので系列の店舗で売り上げが良いと臨時ボーナスがもらえる時がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が年一回1000円ほ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
賞与もしっかりもらえて、残業をしっかり払ってくれていて、他のホテルには、なかなかないと思った。また頑張って仕事をしているとしっかり上司も評価...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
安定感という意味では、同業他社の追随を許さないところであります。社風も良い意味での年功序列、長く頑張れば年齢相応のポストが用意されますし、お...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
フルフレックス。手当など。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間。
家に持ち帰っての業務など特定の部署や人間への業務の偏りが大き...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
グループの資金力からの新規事業などへの積極参加はかなり目立つ。東北の地元企業では珍しい動き方であると感じる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
安定性。グループの大きさやライフラインに係る業種であり無くなる可能性が低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の偏り、勤務環境。...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
フルフレックス、時短などの勤務形態
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員の育休取得率などはこれから上がると考えるがその後のサポー...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
興味関心のある分野を関連させやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の熱量に委ねられる点が多い。
基本的には周囲が応援はしてくれ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
穏やかな人柄の方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の部署へ業務の偏りがあっても自分の部署が良ければという傾向が強いと感じる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
住宅補助や資格取得。
社内での研修や発表会などは毎年複数件実施され働きながら勉強する機会は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
人柄を重視する点やコミュニケーションをとる機会の多い社風。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が親会社からの出向者が多く、方針な...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社内研修はかなり充実しており、毎年複数件の実施がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、それらに時間が取られ、実務が詰まってく...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
東北でナンバーワンのホテルであり立地も最高。JR系列ということもありコンプライアンスに厳しいがパワハラ等にはかなり厳しかった。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの査定は評価基準が分かりません。棟数をこなしても多く貰える訳ではいので、現場を数多くこなしても意味がない...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
営業は大きく分けて2種類の給与体系があり、高価格帯の賃料を取り扱うのはインセンティブ給、それより下のレンジ(そうはいっても世の中ではそこそこ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
きちんと評価されていたのではないかと思う。
また、目標売上を達成すると金一封が貰えるためモチベーションも上がるし、みんなで協力するため一体感...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
営業成績に応じた報酬がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
以前はノルマ未達の場合は、即退場。入社後毎月1人以上やめていく状況
...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
やればやるほど賞与はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度をもっと明確にして欲しい。
利益額を対して何%としっかりと明...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
固定給が少しあり歩合で給料が決まる
一件でも売れたらそれなりに評価していただける点
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員の売り上...続きを読む(全163文字)
年収は業界平均程度で、成果やスキルに応じた評価制度が整っています。透明性が高く、定期的な面談でフィードバックを受けられます。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
上司の好き嫌いで評価が決まらない。
数字だけでの評価はわかりやすい。
入社したての社員でも寸志のボーナスが貰えたので、外資とはいえ、意外と社...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
給与は満足していた。ベースアップも物価高などを考慮して、その都度しっかり上がっていた。手当も入れたらそれなりに貰っていたと思う続きを読む(全69文字)
同社は実力主義を掲げ、営業成績や担当案件の成果が評価に直結する仕組みを採っている(年次や社歴より実績重視)。インセンティブ制度や賞与(年3回)などで成果が...続きを読む(全144文字)
| 会社名 | 仙台ターミナルビル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | センダイターミナルビル |
| 設立日 | 1976年4月 |
| 資本金 | 18億円 |
| 従業員数 | 531人 |
| 売上高 | 206億6700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松崎哲士郎 |
| 本社所在地 | 〒980-0021 宮城県仙台市青葉区中央1丁目1番1号 |
| URL | https://www.stbl.co.jp/ |
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