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株式会社プロテクス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プロテクスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プロテクスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社プロテクスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

プロテクスの 社員・元社員による会社の評価

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プロテクスの 学生による会社の評価

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プロテクスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社プロテクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内トップシェアを誇るペットフード・ペット用品メーカーと直接取引をしており、事業の安定性が高いと感じたため続きを読む(全59文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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プロテクスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社プロテクスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産前産後休暇や育児休業の取得実績があり、ライフステージの変化に合わせた長期的な就業が可能です。女性の方がはたきやすい環境です。続きを読む(全69文字)

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株式会社プロテクスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
THANKS GIFT制度で社員同士で感謝や評価のポイントを贈り合い、貯まったポイントをPayPayやAmazonギフト券などに交換できる仕...続きを読む(全90文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社プロテクスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
兵庫県伊丹市や静岡県焼津市など各地で募集があり、プライベートを充実させやすい大型連休や、利益を社員へ還元する社風も評価されています。続きを読む(全72文字)

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株式会社プロテクスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年に1回などのペースで目標を持ちながら成長度合いを確認でき、本人の意欲次第では1年未満でのリーダー昇格や、正社員への登用実績もあります続きを読む(全74文字)

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サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社JALスカイ札幌の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 運輸関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少ない点
繁忙期以外は基本残業はない

4勤2休という勤務形態
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的よりも精神的に耐えれるか...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
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株式会社ギアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界全体として修理は儲からない事業であるが、非正規であればメニュー数も多く、フランチャイズ展開で300店舗達成しているため将来性を感じた。
...続きを読む(全205文字)

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株式会社アップコムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は受けられるが、基本は動画でやり方を説明した後、課題をひたすら提出していく形になります。
こちらの課題に関し...続きを読む(全420文字)

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株式会社コンフィデンス・インターワークスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 その他のゲーム・マルチメディア関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給がまあまあな値段だったところ
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はあることないこと言って釣ってくるが、入社すると話がまったく...続きを読む(全124文字)

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株式会社ヒューマンウェイブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手に職をつけたいと考え、未経験からエンジニアを目指せる点に魅力を感じて入社しました。入社後には研修制度が用意されており、プログラミングの基礎...続きを読む(全257文字)

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株式会社オリエンタルランド・クリエイションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゲストや他のキャストとコミュニケーションを取りながら動きまわるので、コミュニケーション力や臨機応変に対応する力が身につく。カメラの撮影も慣れ...続きを読む(全202文字)

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株式会社スタッフブリッジの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
PC操作をすることも多く、接客だけでなくそういったスキルも自然と身につく。人事考課にも関係している所になるので、アクションを起こすためやエピ...続きを読む(全100文字)

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株式会社エイジェックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は、さまざまな業務を経験しながら、自分自身のスキルを高めていける環境だと思っていました。しかし、実際に働いてみると、担当できる業務があ...続きを読む(全505文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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株式会社ウイルテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣職全般に言えることではあるが、「幅広い職場で幅広い経験・スキルを蓄積できる」という謳い文句は、裏を返せば「派...続きを読む(全155文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社kubellパートナーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーがプレイヤーを兼ねているので、マネジメントが出来ていない。実務経験のないマネージャー候補は長続きしな...続きを読む(全83文字)

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プロテクスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社プロテクス
フリガナ プロテクス
設立日 2015年10月
資本金 2000万円
従業員数 408人
売上高 31億9241万3000円
決算月 9月
代表者 三並史典
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目1番1号新宿三井ビルディング37階
電話番号 03-6302-0810
URL https://crprotex.co.jp/
NOKIZAL ID: 2956932

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