名鉄グループバスホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

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名鉄グループバスホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

回答者：

20代後半
女性
1年前
一般事務
非正社員
契約社員

【気になること・改善したほうがいい点】
副業不可　ボーナスなし　給料が上がることもなし
長年続けてる人と昨日入った人の給料が同じ続きを読む(全64文字)

回答者：

【良い点】
新入社員の研修でＣ言語等を学習できたり、配属先によって様々なスキルが身につく。新入社員の研修はコロナ禍だったこともあり、自分は全拠点をオンライ...続きを読む(全206文字)

回答者：

20代前半
男性
17年前
法人営業
社員クラス
正社員

【良い点】
入社後のギャップ特になく、入社前に営業所の見学もでき、ミスマッチを防いでいたように感じます。数字大事
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)

回答者：

【良い点】
退職してからも運営がうまくいっていると、評判が伝わってくることも多く、安定した経営が行われているようである
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全112文字)

回答者：

20代後半
女性
8年前
販売スタッフ
社員クラス
契約社員

【良い点】
上司との距離がちかいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内体制が安定せず、管理職メンバーの入れ替わりが激しかった。変わるたびに人...続きを読む(全89文字)

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名鉄グループバスホールディングスの他のカテゴリの口コミ

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 10分〜30分は話す機会があった

理解度：: やや高い

選考ステータス：: 選考不参加

参加イベント：: 説明会

名鉄バスセンターでの事務係は、売上やノルマがやく、安定して働けるところが魅力。続きを読む(全39文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 10分〜30分は話す機会があった

理解度：: やや高い

選考ステータス：: 選考不参加

参加イベント：: 説明会

公共交通機関関連の仕事なので、この先も無くならない仕事だと思う。人材不足が課題。続きを読む(全40文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 10分〜30分は話す機会があった

理解度：: やや高い

選考ステータス：: 選考不参加

参加イベント：: 説明会

名鉄バスセンターでの事務係は、月20万円前後だが、運転手はもう少し高い。続きを読む(全36文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 10分〜30分は話す機会があった

理解度：: やや高い

選考ステータス：: 選考不参加

参加イベント：: 説明会

通勤手当はあるが、退職金や住宅補助がないため、遠くからの通勤は難しいと思う。続きを読む(全38文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 10分〜30分は話す機会があった

理解度：: やや高い

選考ステータス：: 選考不参加

参加イベント：: 説明会

休日は、休みが決まっていて平日か土曜日になる。2連休がとりにくいそう。続きを読む(全35文字)

サービス(専門サービス)のワークライフバランスの口コミ

回答者：: 社員・元社員; 40代後半; 男性; 今年; ビジネスコンサルタント; 統括本部長クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここの働き方を尊重してくれる文化があります。自律的なキャリア形成を支援してくれるので、ワークライフバランスが充実している社員が多いです。
【気...続きを読む(全120文字)

回答者：: 社員・元社員; 10代後半; 女性; 6年前; 販売・接客・ホールサービス; 社員クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
いきなり店舗移動などかなり人員が足りていない印象でした
残業がたくさんあり、店舗移動も一日に3度ほどある日もありました続きを読む(全79文字)

回答者：: 社員・元社員; 30代後半; 女性; 今年; 店舗設計・内装; 社員クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは多く、部署によりますが、残業も厳しく管理され、ほとんどないに等しいです。プライベートに干渉する人もいないです。
【気になること・改善した...続きを読む(全115文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代後半; 男性; 11年前; 販売・接客・ホールサービス; 非正社員; パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトだったので週3日ほどのペースで働いていました。
プライベートの時間もしっかりと確保できていたので満足です。
【気になること・改善した...続きを読む(全94文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 男性; 1年前; 販売スタッフ; 非正社員; 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートとはかなり分けられるのでその面に関しては充実するかと思います。休日もそこそこ取れるので問題なし。続きを読む(全60文字)

回答者：: 社員・元社員; 30代前半; 男性; 今年; 社内SE; 社員クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが、コーポレート部門は基本的に年休その他含めて取得時に特に困ることはない。特に管理職はメンバーの休み事情に気を遣っている印象を受ける...続きを読む(全106文字)

回答者：: 社員・元社員; 30代前半; 男性; 1年前; プロデューサー・AP; 社員クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に2度、5日間の休暇を取得可能
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇中でも仕事はたまらないため、普通に仕事をしている社員がほぼ100...続きを読む(全162文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 女性; 2年前; その他の小売・ファッション関連職; 非正社員; 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは火曜日が定休日となるので、プラス平日休みの週休２日です。固定休みの日が祝日の場合、別の曜日で振替休みがありました。固定なのである程度予定...続きを読む(全221文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 男性; 8年前; ソフトウェア開発（制御系）; 社員クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度が導入されていたため、1年目は定時通りの勤務時間でしたが、２年目からは出退勤の時間を調整することは可能でした。定時帰宅の日も設定...続きを読む(全293文字)

回答者：: 社員・元社員; 30代前半; 男性; 5年前; 機械・機構設計、金型設計（機械）; 主任クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上記に記載のとおり、残業時間が多く、日を跨いで帰宅することが多い上、休日出勤も多いのでワークライフバランスとは程遠...続きを読む(全194文字)