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ソニーグループ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニーグループの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全1640件)

ソニーグループの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.6
やりがい
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4.8
年収・評価
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スキルアップ
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4.5
福利厚生
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4.5
成長・将来性
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4.6
社員・管理職
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4.7
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.3
退職理由
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4.0

ソニーグループの 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.1
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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3.9
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.2
入社難易度
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4.2
おすすめ度
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ソニーグループの 全ての評判・口コミ一覧

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ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 15年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分は30代で転職組として入社したが、新卒入社でも中途入社でもほぼ差別がない点がよかった。
課長や部長になった人はそれなりに優秀で切れ者であ...続きを読む(全587文字)

この投稿でわかること
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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在宅で働けるインフラが整備されています。また定期的に在宅勤務している社員が多くやりやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    週に...続きを読む(全187文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列ではない点。評価制度に基づいて目標設定と評価を必ず定期的に行う点。
    また、評価によって給与や業績給のレンジが明確であること。
    【気に...続きを読む(全294文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    取り組む人の姿勢次第ですが、業務を通じて得られることはとても多いと思います。会社の規模やビジネスの範囲がとても広く、グローバルの大手企業でな...続きを読む(全238文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 販促企画・営業企画 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    エレクトリック関係は、ほぼ将来性無し。金融、ゲーム、映画、音楽等以外は厳しいとし、あまり将来性が無いと思う続きを読む(全73文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 販促企画・営業企画 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は1200万程度で、かなり満足であった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価の基準がかなり曖昧。ほぼ個人的な好き嫌いで決めてい...続きを読む(全103文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 販促企画・営業企画 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年次有給休暇は自由に取れ,特に連続一週間とかでも、自由に取れた。また仕事が被っても休暇予定が優先されるなど非常に良かったと思う。
    【気になる...続きを読む(全110文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 販促企画・営業企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    かなり権限を与えられるので、頑張る人は頑張れると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    個人の意識に左右される事が多く、会社側でもっ...続きを読む(全93文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 販促企画・営業企画 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    かなり自由に仕事ができたし、権限も与えられた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自由な反面、言葉は悪いが放置されていた面もあり、フォ...続きを読む(全82文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 販促企画・営業企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    良い先輩、上司、後輩、同僚に恵まれたと思う。辞めてからも交流がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良い先輩、上司、後輩、同僚に恵...続きを読む(全114文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 販促企画・営業企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    男性、女性関わらず勤務できるし、出世のチャンスもある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性を管理職に優遇するきらいがあるように感じ...続きを読む(全95文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 販促企画・営業企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ある意味自由、ある意味放置の社風。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほとんどほったらかしなので、全く管理されない。また教えてほしい事...続きを読む(全87文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年6月22日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    新しい技術を開発して新商品を開発する技術力と会社の成長力に魅力を感じて入社した。社員を信じて開発を任せてくれる風土、失敗してもリカバリーすれ...続きを読む(全167文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年3月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 システムLSI設計 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    電機業界の中で、あれほど、やることやっていれば、休暇も文句言われず、取りやすい。
    仕事の範囲も明確。
    自分の意見をどんどん言える雰囲気。
    給...続きを読む(全184文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月25日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    週2日リモート勤務が可能で、休みも取りやすい環境です。午前中は自宅で仕事をし、午後から出勤できるため、仕事とプライベートの両立がしやすいです...続きを読む(全177文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月25日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ソニー製品の購入やJTBベネフィットのクーポン18,000円がもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家族手当などの扶養を支援する...続きを読む(全154文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    職種にもよりますがソニーグループの年収は高いと思います。
    ある程度のグレードになっていれば一般企業よりも高いと感じる範囲になると感じています...続きを読む(全203文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月10日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取りやすく、テレワークも可能。保育園の送り迎えや、急な子供の面倒を見ることも気兼ねなくでき、子育て世代には融通がかなり利くと思われる続きを読む(全75文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月10日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    部署にもよるが、ある程度権限を与えられ、自分の意志で業務を遂行することが出来る。商品に直接関わる部署は多忙となりがちだが、モチベーションは高い続きを読む(全77文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月10日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    全体的に常識的で良い人が多い。厳しい叱責などを行う上司はほぼ見られないし、社員も妬み嫉み等は少ないと思われる続きを読む(全60文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月10日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    同業他社よりも年収は高め。成果を上げたメンバーに対しては、その分成果に合わせた査定で一時金が上がる
    【気になること・改善したほうがいい点】
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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月10日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    オンラインで様々な研修が行われており、自分の興味のある研修は自由に受けることが出来る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後、ある程...続きを読む(全137文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月10日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社内募集制度があり、2年以上同じ部署に在籍したら、在籍部署に知られることなく自由に応募できる制度がある。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全147文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月1日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成果に基づいて比較的正しい、論理的な評価がなされる傾向にある。業界の中でも給与のレベルはトップクラスのはず。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全112文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月1日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務さえきちんとこなせば休暇に理由は不要、個人都合を最も重視する風潮が全体的に浸透しており、休暇を取ることに全く支障がない。音楽活動など個人...続きを読む(全93文字)

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    1,640件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ソニーグループの 会社情報

    基本データ
    会社名 ソニーグループ株式会社
    フリガナ ソニーグループ
    設立日 1946年5月
    資本金 8813億5700万円
    従業員数 112,300人
    売上高 12兆9570億6400万円
    決算月 3月
    代表者 十時 裕樹
    本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号
    平均年齢 42.5歳
    平均給与 1118万円
    電話番号 03-6748-2111
    URL https://www.sony.com/ja/
    採用URL https://www.sony.co.jp/recruit/
    NOKIZAL ID: 1130239

    ソニーグループの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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