回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
拠点まで2時間以上かかる場合は、住宅手当がもらえる。
家賃の6割程度の補助がでるので、非常に助かる
【気になること・改善したほうがいい点】
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株式会社IJTT
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社IJTTの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社IJTTで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
拠点まで2時間以上かかる場合は、住宅手当がもらえる。
家賃の6割程度の補助がでるので、非常に助かる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
【良い点】
裁量を持って仕事ができるため、自分の考え方が反映されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場なので現場のリーダーとのコミュニケー...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年12月8日【良い点】
早く帰れる運動を行なっており、自動化やツール化案件を展開しており、頑張っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化での残...続きを読む(全106文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2017年10月2日【良い点】
各部署で専門的な知識が学べ、自己成長できる。部署の移動もあり、自分にどのような仕事が合っているか試せる。
会社全体的に仲がよく雰囲気は良い。
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
一つの製品を試作から量産まで長く担当できるため、ものづくりの流れを深く理解できる点が魅力です。現場や技術との距離も近く、自分の提案が形になっ...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
教育制度がしっかりしている。
資格取得補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の考え方が古く、年功序列がいまだに続いている...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
トヨタグループであり、福利厚生はしっかりしている。年休はカットゼロになるように取得を半ば強要されるのでしっかり取得できる。「シャインズ」とい...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社では最低レベル。従業員を大切にする文化はないので期待しない方がいい。
ダラダラ続けて文...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
社宅・通勤支援・手当など福利厚生が整っておりライフイベント支援もあり充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
福利厚生は、しっかりしている。年に一度、数万円の補助があり、割と自由な使い道で使用可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は充実していると感じる。
有給休暇は取得しやすく、2時間毎に取得できる点も魅力。残業時間もある程度自分で管理できるため、ワークライフ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
絞り出すとしたらベネフィットが使えるくらい、それ以外はあまり見当たらない気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
途中で転職しても...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
若手でなくても空いていれば独身寮を使わせていただけるところは
単身赴任の身としては大変助かる点です
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
家族旅行の補助金がある
【気になること・改善したほうがいい点】
子供手当が大手と比べてかなり、少ない。1日換算するとコーヒーも買えない為、手...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
住宅補助として一人暮らしの方でも補助がでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
今のご時世に飲み会、社員旅行といったものを福利厚生と...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
独身寮はキレイで、費用も安かった為、その点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を担う会社が系列の子会社であった為、...続きを読む(全99文字)
| 会社名 | 株式会社IJTT |
|---|---|
| フリガナ | アイジェイティティ |
| 設立日 | 2013年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 4,342人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 瀬戸貢一 |
| 本社所在地 | 〒221-0056 神奈川県横浜市神奈川区金港町1番地7 |
| 電話番号 | 045-777-5560 |
| URL | https://www.ijtt.co.jp/ |
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