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プライムナンバーズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プライムナンバーズの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、プライムナンバーズ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にプライムナンバーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

プライムナンバーズの 社員・元社員による会社の評価

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プライムナンバーズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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プライムナンバーズの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

プライムナンバーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年8月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

これからより重要視されるweb広告事業。続きを読む(全20文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    プライムナンバーズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2023年2月1日
    回答者:

    【良い点】
    福利厚生はよかったです。
    会社の製品を割引きで安く買えたり
    映画のチケットも安く買えました。
    副業は許可制なので厳しいと思います。
    【気になる...
    続きを読む(全123文字)

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2022年9月22日
    回答者:

    【良い点】
    とても良い会社でした。地元密着型の市内有数のゼネコンです。建築、土木系の工事を行なっており歴史ある会社で地元での知名度は抜群だと思います。売上...
    続きを読む(全187文字)

    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2025年7月2日
    回答者:

    【良い点】
    人事制度もしっかり確立されており、ワークライフバランスは守られていた。特にグローバルでは長期休暇を取得するメンバーも多いが、日本オフィスでも休...
    続きを読む(全92文字)

    在籍時期:2013年頃

    投稿日:2016年2月12日
    回答者:

    【良い点】
    広告代理店と聞いてイメージするような激務が続くような状態ではなく、個人の裁量で帰ることが可能なのでワークライフバランスはとりやすい環境だと思い...
    続きを読む(全175文字)

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2023年12月5日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    在籍していたときは、農協の商品関係のノルマがあり達成できない分は自爆をしていた。このままでは生活ができないと思った...
    続きを読む(全122文字)

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    プライムナンバーズの 他のカテゴリの口コミ

    プライムナンバーズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年8月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    自分が対応する案件を絞って仕事ができるので、一つ一つの仕事に打ち込める。続きを読む(全36文字)

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    プライムナンバーズ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年8月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    人事がしっかりした人で、制度がきちんとしている。続きを読む(全24文字)

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    プライムナンバーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年8月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    土日休み、残業少なめなのでかなり良いと思う。続きを読む(全22文字)

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    プライムナンバーズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年8月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    習得スキルが明示されており、一つ一つ段階を踏んで成長できる。続きを読む(全30文字)

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    プライムナンバーズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    2.0

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    広告運用はこれからAIが代替可能な時代となっていくため、広告運用だけに特化しているのは将来性がないと感じた。しかし、説明会では、そう言った話は一切なかった...続きを読む(全102文字)

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    プライムナンバーズ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    1.0

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    新卒では相当少ない方だと思う。しかし、話によると数年いると平均年収よりはもらえるらしい。続きを読む(全44文字)

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    プライムナンバーズ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    1.0

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    ベンチャーのため福利厚生は充実していない。続きを読む(全21文字)

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    プライムナンバーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    広告業界にしては残業時間が少ない。しかし、忙しい時は休みがあまり取れなさそうであった。続きを読む(全43文字)

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    プライムナンバーズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    1.0

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    教育制度に関して充実していると自慢していたが、実際のところよく言っているだけだと思う。続きを読む(全43文字)

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    プライムナンバーズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    ベンチャーなのにギラギラしてない。ゆるそうだったため、成長環境を求めてる人には合わない。続きを読む(全44文字)

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    広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社電通の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 法人営業 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自身の今がそうであるが、クライアント各社はストプラやメディアバイイング、広告運用をインハウス化してきているので、...続きを読む(全155文字)

    株式会社D2Cの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 商品企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ドコモの会員基盤を軸としたビックデータを活用した戦略立案〜広告配信まで一通りのデジタルマーケティング施策を実施することができる。
    【気になる...続きを読む(全154文字)

    株式会社博報堂の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    TVがある限り基本的には潰れるまではいかないと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    データマーケティング中心の会社になろうとしている...続きを読む(全91文字)

    リデットエンターテインメント株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    アミューズメント業界、主にパチンコ・スロットがメインなのでかなり世の中の状況に左右される業種だったと思う。デザイ...続きを読む(全119文字)

    株式会社文化企画の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現在、ネットワークやSNSなど発展に伴い、雑誌の売上が厳しいのが現状。
    これからは新規事業に取り組むべき続きを読む(全58文字)

    株式会社西鉄エージェンシーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    広告は斜陽産業でありTVの視聴率もどんどん落ちてきている中、近年はオタク事業に手を出すことも始め、お金になるなら...続きを読む(全353文字)

    株式会社TGOの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    体験価値系(飲食×空間×ブランド)は今後も需要が強い

    ブランド開発力があり、新規案件を作りやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全123文字)

    株式会社ライツアパートメントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界的にも今後衰退はせず、徐々に業績は良い方に推移していくと思いますが、急に上がることはないような気がします。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全125文字)

    株式会社メンバーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    需要はあると思うので将来性はあるんじゃないでしょうか。ただ、これから伸びるかと言われたら微妙かもしれません。続きを読む(全60文字)

    サングローブ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自社サービスの強みがはっきりしており、制作物への需要が途切れません。営業サイドの熱量も高く、会社としての勢いは常に感じていました。新しいサー...続きを読む(全178文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    プライムナンバーズの 会社情報

    基本データ
    会社名 プライムナンバーズ株式会社
    フリガナ プライムナンバーズ
    設立日 2012年10月
    資本金 500万円
    従業員数 9人
    代表者 小林大輔
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目22番1号
    電話番号 03-6276-0568
    URL https://primenumbers.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2148545

    プライムナンバーズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。