ＷｏｒｋＸの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
社内のコンサルタントとフリーランスを活用したプロ人材調達という独自のアプローチにより、競合他社にはない優位性を築いています。
【気になること...続きを読む(全147文字)

【良い点】
ベンチャー企業として、必要最低限の制度は整っており、過剰な福利厚生を持たない分は給与や賞与という直接的な形で還元されています。
【気になるこ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
「IPOという目標に直接コミットできる」という入社理由は満たされており、熱量高く働けています。想定以上に組織の改善スピードが速い点は、入社し...続きを読む(全180文字)

【良い点】
業界特有のタフな局面はありますが、無駄な残業を嫌う、生産性重視のカルチャーが根付いているため、自分自身で勤務時間をコントロールしやすい環境だ...続きを読む(全149文字)

【良い点】
Big4などのトップファーム出身の優秀な人材が集まっており、論理的思考力と実行力を兼ね備えた、魅力的なメンバーが多いです。人間関係も良好で、...続きを読む(全204文字)

【良い点】
クライアントの業務変革に最前線で向き合いながら、自社組織の仕組み化やIPOに向けた事業拡大にも当事者として深く入り込める点に、他社では得られ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
優秀なコンサルタントが多数在籍しており、実践的なプロジェクトの通じて、トップクラスのスキルを直接学べます。
また、若手にも大きな裁量が与えら...続きを読む(全166文字)

【良い点】
直近の組織体制アップデートにより、デリバリーやセールスの実績、チームのマネジメント成果が給与や賞与に直結する納得感の高い制度だと感じています...続きを読む(全163文字)

【良い点】
生成AI活用やBPRなど最先端の案件を、大手のような分業ではなく、自らフロントに立ち仕組み作りから主導できるのが非常に面白いと感じます。続きを読む(全74文字)

【良い点】
組織の拡大に合わせて社内制度がスピーディーにアップデートされており、日々の業務効率を高めるためのオフィス環境や合理的な仕組みづくりが進んでいます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性がほとんどなので、産休や育休を取ってる人も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職についていても、産休育休をとって戻って...続きを読む(全148文字)

【良い点】
フレックス勤務
【気になること・改善したほうがいい点】
今の社会の風潮上、女性のマネージャーやママさんマネージャーを起用はしているが働き方に...続きを読む(全135文字)

【良い点】
夏に１ヶ月程休みがいたただけるので、子供と夏休みを一緒に過ごす事ができるのがいいです。また、入社時から有給をいただけたので、学校行事も全て参...続きを読む(全83文字)

【良い点】
特に女性だからといって優遇されたり劣後されたりするようなことはない
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、プロジェクトによって休み...続きを読む(全95文字)

【良い点】
数は多くはなかったが、女性の営業の方はいたし成績もトップクラスだった。業界や担当者によっては女性の方が良い場面もたくさんあるので、性別や営業...続きを読む(全120文字)

【良い点】
女性でもマネージャーなどの管理職に就いている方が複数いた。また、産休、育休もきちんと取れるので女性にとっては安心出来る部分であると思います。...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから評価されないといったことはないが、性差に関係なくハードワークを求められるため、特にライフイベントとの兼...続きを読む(全108文字)

【良い点】
育休や産休などの制度が多くあり、休みが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
対応するお客さんが昭和な考えの持ち主が多く、デレデ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性でも関係なくマネージャーの方は多く在籍されている。また育休なども取得を普通にできている様子でした。続きを読む(全57文字)

【良い点】
普通に働いているというかんじ。イキイキ働いている人もいれば普通って人もいる。女性管理者に対する消極的なムーブはない。むしろ多い。続きを読む(全70文字)