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株式会社シダー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シダーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シダーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社シダーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シダーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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3.4
スキルアップ
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福利厚生
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4.5
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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シダーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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シダーの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社シダーの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ヘルパー 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望休や有給は比較的通りやすく、理由も特にいらない。ライブや旅行に行く人もかなり多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
3連休以上は...続きを読む(全106文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社シダーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    施設によると思うが、有給は取りやすく感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフト制なので自ら連休取らないと取れない。年末年始も仕事。続きを読む(全78文字)

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    株式会社シダーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年3月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 ヘルパー 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    介護職はこう言うものかと言う感じでした。やはり精神的にも肉体的にもかなりきついです。離職される方も多い
    のであまりおすすめはしません。
    やり...続きを読む(全157文字)

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    株式会社シダーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年8月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 生活相談員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福祉の仕事には珍しく残業代や休日出勤の手当てが支給される。



    【気になること・改善したほうがいい点】
    常に人員不足。人員の不足を残業で補...続きを読む(全181文字)

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    株式会社シダーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 生活相談員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    希望休が3日もらえること。
    【気になること・改善した方がいい点】
    有給をとれるのが、体調を崩した時ぐらいでとってはいけない風土になって...続きを読む(全149文字)

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    株式会社シダーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年8月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 その他の福祉関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    時給計算の契約なのにサービス残業が常態化していて精神が蝕まれる。
    定時(時給が払われる時間)で帰る為には、上司に理由を述べて許可を得ねばならず、
    ま...続きを読む(全192文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    株式会社シダーの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ヘルパー 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    相談しやすい環境はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理者次第では意見が反映されずらい。役割分担が適当ではなく、勤務帯によって...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社シダーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ヘルパー 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    残業代は高い。処遇改善もしっかり出る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    夜勤手当が少なすぎる。12時間勤務でほぼ休憩なし。改善等は見られず。続きを読む(全79文字)

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    株式会社シダーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ヘルパー 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    職業柄か女性が多いので女性の方が声は大きいので、意見は通りやすいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    利用者からのセクハラ等はし...続きを読む(全106文字)

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    株式会社シダーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ヘルパー 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    影でグチグチ…みたいなのは残念ながら女社会なので多い。社員、管理者はこちら側に比べてサビ残は多いように見えた。続きを読む(全75文字)

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    株式会社シダーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ヘルパー 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    教育等々は会社が力を入れているのである程度は心配しなくても大丈夫。教育担当でハズレを引くと最悪。自分の周りは面倒見がいい人が多かった印象。続きを読む(全75文字)

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    株式会社シダーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与は月1ヶ月分
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給は自ら率先し伝えないとさせてもらえない分、上の役職に空きがないように感じる。年...続きを読む(全90文字)

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    株式会社シダーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    全国的に展開してるため、有料、デイサービスとあるため、同じ都道府県に施設がこれ以上増えることはなさそう。続きを読む(全58文字)

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    株式会社シダーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    初任者研修
    介護福祉士
    3年働けば受けさせてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上の役職につきたければ会社のテストに受からな...続きを読む(全84文字)

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    株式会社シダーの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    施設側が仕方ないと思った理由なら決めた日程には退職させてもらえる。
    自己都合な理由なら先延ばしにされたりもある。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全140文字)

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    株式会社シダーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上に上がりたいやる気がある人は中々みられないため、やる気されば上がりやすいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みが合わせにく...続きを読む(全124文字)

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    医療・福祉(福祉)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ヘルパー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    完全週休2日で曜日固定のため、先々の予定が立てやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    完全週休2日制ではあるが、それ以外の休みはほ...続きを読む(全297文字)

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    HITOWAキッズライフ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 保育士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は基本的に希望通り使えていたし、先輩方は3日ほどまとめて取ることで、夏休みにしていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    サービス...続きを読む(全96文字)

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    パナソニック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 技能工(その他) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    有給が取りやすい

    年休:約20〜25日付与

    取得も推奨されている

    ちゃんと休める会社という評価が多い
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全123文字)

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    株式会社さくらコミュニティサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    働きやすい介護施設に配属されれば、、、
    【気になること・改善したほうがいい点】
    2025年まで勤めていました。常に人手不足。休日出勤あり。夜...続きを読む(全95文字)

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    株式会社ビオネストの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理体制がほとんどないので勤怠の融通はききます。休みは取りやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    真面目に頑張っても評価される...続きを読む(全85文字)

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    株式会社ママスクエアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 コールセンター運営・管理 パート・アルバイト

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    【良い点】
    子育てしながら無理せず働くことが出来ていました。久しぶりの仕事復帰にはちょうどいい恵まれた環境だったと思います。続きを読む(全62文字)

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    サンクスラボ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に無理に残業をさせられるということはありません。
    ただ管理職やそれに準じる立場の方々はそういう訳にもいかず、やらざるを得ない状況もたま...続きを読む(全177文字)

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    株式会社日本アメニティライフ協会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 ケアマネージャ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    課長以上であれば出退勤をある程度コントロールできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多くなることと、通勤2時間以上のところへ...続きを読む(全97文字)

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    株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    希望休は通りやすい。帰りも固定残業はつきつつも時間内に勤務を終えることができるので、基本残業代が出ることはない。バランス面と給与面を考えると...続きを読む(全152文字)

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    株式会社アンジェリカの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 保育士 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みに関しては比較的柔軟に対応してもらえました。1か月ごとのシフト制で、休み希望を提出すると多くの場合は調整してもらえたため、予定は立てやす...続きを読む(全221文字)

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    シダーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社シダー
    フリガナ シダー
    設立日 1981年4月
    資本金 4億3200万円
    従業員数 1,375人
    売上高 178億2900万円
    決算月 3月
    代表者 座小田 孝安
    本社所在地 〒802-0042 福岡県北九州市小倉北区足立2丁目1番1号
    平均年齢 45.4歳
    平均給与 447万円
    電話番号 093-932-7005
    URL http://www.cedar-web.com
    NOKIZAL ID: 1139147

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    (証券コード:7047)
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