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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジャストヒューマンネットワークの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員による株式会社ジャストヒューマンネットワークの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャストヒューマンネットワークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジャストヒューマンネットワークの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
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退職理由
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ジャストヒューマンネットワークの 学生による会社の評価

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社風・文化
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ジャストヒューマンネットワークの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 8

株式会社ジャストヒューマンネットワークの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他のサービス関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点は割とスムーズに辞めることができたということです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職前に有給を全て使いたいというと、派遣先に...続きを読む(全197文字)

株式会社ジャストヒューマンネットワークの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年03月09日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職手続きが迅速。
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかにやらなければならない改善案を提案しても必ず決裁権を持った人のところで書類が...続きを読む(全195文字)

株式会社ジャストヒューマンネットワークの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
派遣コーディネーター
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の雰囲気はとてもいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつまで経っても社員になれないと聞きました。契約社員が多い会社で...続きを読む(全189文字)

株式会社ジャストヒューマンネットワークの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年03月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
帰郷の為、退社。
派遣担当の方が定期的に巡回してくださり、悩みや相談など親身になって聞いてくれて、いい環境を作ってくれるように頑張ってくれた。...続きを読む(全162文字)

株式会社ジャストヒューマンネットワークの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
その他人材関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

きっかけは上司の考え方との相違でした。入社前に聞いていた風通しが本社と現場には少なかった様に感じます。派遣としてなら有りかと思いますが…社員としては…どう...続きを読む(全161文字)

株式会社ジャストヒューマンネットワークの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

某会社に派遣されていましたが、あまりに人間関係がひどく、私は派遣社員だと割り切っていたので、最近人間関係がキツくて〜というふうに担当の方に相談したところ、...続きを読む(全259文字)

株式会社ジャストヒューマンネットワークの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年10月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
18年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣社員として勤務していましたが、出向先の店長や上層部から人件費が高過ぎると指摘が有り何度も話し合いがありました。その度に給料を減額する事で契約を継続して...続きを読む(全150文字)

株式会社ジャストヒューマンネットワークの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事をやめた決定的な理由は、盗撮されたからです。
勤務中にJHNの人間が見回りにくることはよくありました。
なのでわたしも勤務態度にはかなり気をつけて...続きを読む(全548文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ジャストヒューマンネットワークの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ジャストヒューマンネットワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍期間が長い社員がごろごろいます。ほとんどが仕事が出来ない人達で社長に気に入られようと頑張る人達が多いかなと思います。だいたいの社員に自分に...続きを読む(全187文字)

株式会社ジャストヒューマンネットワークの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営層にすべて従うことができるかどうかで働きやすさも変わります。続きを読む(全38文字)

株式会社ジャストヒューマンネットワークの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
創業して25年も経つのに評価制度はここ最近ようやく出来たばかり。ただし会社にとって都合の良いあってないようなもの。経営層の考えが偏りがあるため...続きを読む(全255文字)

株式会社ジャストヒューマンネットワークの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司が基本指導をしないので変な意味で仕事はやりやすいかもしれない。ただし問題を起こしたときは全部責任を取らされます。上司はえらそうに怒鳴りかば...続きを読む(全123文字)

株式会社ジャストヒューマンネットワークの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な社保は加入しますが、福利厚生はほとんどないです。慶弔休暇もありません、退職金制度もありません、定期昇給制度もありません。財形貯蓄制度も...続きを読む(全92文字)

株式会社ジャストヒューマンネットワークの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日が毎週休み。年間休日は111日だが祝日がある週の土曜日は有給休暇を取得しなければならない変な休暇制度がある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)

株式会社ジャストヒューマンネットワークの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取引先が幸いにも大手が多いのでその意味では安定した事業実績ではありますが大きく伸びることもなければ25年経っても何も変わらない会社ですので将来...続きを読む(全90文字)

株式会社ジャストヒューマンネットワークの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
販売スタッフ
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みがかなりとりやすい点から、ワークライフバランスはとりやすいです。派遣先によるとは思いますが、かなりとりやすいです。自分の派遣先だと前日でも...続きを読む(全140文字)

株式会社ジャストヒューマンネットワークの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
販売スタッフ
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員ということもありそこは変化はなかったですが、有休消化はできるので文句はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与等を設け...続きを読む(全84文字)

サービス(その他サービス)の退職理由の口コミ

東芝アカウンティングサービス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもない。天下りの受け口の会社なので、出世したい人はやめた方が良い。きっと頑張っても報われない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全141文字)

株式会社Be-Grooveの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業のイロハを教えてもらえるところ
立ち仕事が苦手でなければ業務は単純なので、マルチタスクが苦手な人にもおすすめだと思います。
【気になること...続きを読む(全253文字)

株式会社ワールドストアパートナーズの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職前に上司と退職理由に関する面談があったが、比較的すんなり辞められた。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年近く働いても昇給が望め...続きを読む(全108文字)

株式会社フルキャストの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
結果を出せないと厳しい世界なので、意欲的に負けず嫌いな人たちが上に行ける会社だと思います。なので、気持ち的に弱い人...続きを読む(全87文字)

コニックス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
知的財産・特許
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安く、休みも少ない。
福利厚生も無いに等しい。
退職金、昇給も期待できません。
休日出勤すると、代休がとれま...続きを読む(全146文字)

株式会社ゲインの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
ネットワーク設計・構築
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上長からのパワハラで上司に相談をしたが、一向に改善に向かわず
退職の意向を伝えても
それならなぜ入社してきたんだと...続きを読む(全97文字)

パーソルワークスデザイン株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
その他のサービス関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員は派遣切りが見受けられます 同様に直接雇用社員も更新無しで退職される方がいらっしゃいます 多い時で50人程でした続きを読む(全80文字)

株式会社リーディング・エッジ社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Udemyの企業アカウントを配布されるので希望者は、待機期間中に利用でき、スキルアップを目指せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全119文字)

株式会社トラジャルフレールの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職でありながら夜勤交代制でもあり、なかなか慣れず思っていた以上に体調管理など大変だったと感じた。続きを読む(全70文字)

日研トータルソーシング株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在も働いているのでいい点がわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少なく、転勤が多いところがあるので私生活が安定しない。続きを読む(全77文字)

ジャストヒューマンネットワークの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジャストヒューマンネットワーク
フリガナ ジャストヒューマンネットワーク
設立日 1998年1月
資本金 2000万円
従業員数 40人
決算月 12月
代表者 横山知佳
本社所在地 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神1丁目4番2号
電話番号 092-726-6800
URL https://www.jhn.co.jp/
NOKIZAL ID: 1580546

ジャストヒューマンネットワークの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。