阿波銀行の女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全107件）

【良い点】
定期的な研修制度もあり、自己研鑽の資格習得や支援もある。スキルアップに応じてポイントが加算されるが、給与に反映されるのはポイントが貯まってか...続きを読む(全86文字)

【良い点】
カレンダー通りの休日のため、休みは明確。また職務離脱で一週間の有給を必ず取らなければいけないので年間休日は多いが、ノルマや業務の引き継ぎなど...続きを読む(全114文字)

【良い点】
支店にはほとんど女性しかいないところもあり、最近では女性支店長も多い。職務や支店の環境によって時短勤務や休みやすさは変わる続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明よりも早く営業に立たされる。支店の環境にもよるが、すぐに色々な業務を覚えさせて営業活動に出したいとい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
色んな人がいる。仕事ができる人の下につけるととても勉強になるが逆のケースもある。内勤は女性社会、外勤は男性社会である続きを読む(全64文字)

【良い点】
労組の地銀ベースでは中央値よりも低かった印象がある。地元で有名なため周りからは高給取りと思われているが実際は基本給が少なく、残業代でそこそこ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
さすが大手企業の阿波銀なので、福利厚生は充実していました。
施設を安く利用できたりする制度があり、たまに利用していました。
【気になること・...続きを読む(全90文字)

【良い点】
希望によってスキルアップ講座の募集はあったと思います。
ホスピタリティ検定などあり、先輩は受けていました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
流れを覚えたら日々取り組むだけなので、最初は大変ですが慣れです。
障害者に合わせた働きやすい環境だったのはとてもよかったと思います。
【気に...続きを読む(全98文字)

【良い点】
ボーナス、社会保険あり。
障害者雇用の臨時職員でしたが、定時で帰れたのでよかったです。
食堂もあり、美味しかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に残っていた有給休暇をほとんど消化させてもらえずに退職することになった点。前もって退職のスケジュールを伝え...続きを読む(全91文字)

【良い点】
社会人として持っていて当然の感覚、意識はすごく芽生えたと思う。ここでの経験が次でも活きているのでやはり銀行は制度やルールなどとても効率よく制...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どこの銀行も同じかと思うがやや古い体質。新しいことを取り入れてもどこか雁字搦めな感じが拭えず、もっとこうしたらい...続きを読む(全119文字)

【良い点】
ネームバリュー。地元では誰もが知っている企業であり、そこで働くということはある一定の信用がある上で働けるという点が魅力的だった。続きを読む(全70文字)

【良い点】
資格取得制度も整っておりやる気があればどんどんと資格取得出来る環境だと思う。ただ取得した資格を生かせる職務に就けるかどうかはタイミングなどで...続きを読む(全86文字)

【良い点】
評価制度はしっかりしており、半期に一度目標を定め半年後に目標に対してどれだけ結果を残せたかで評価される。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家庭がある方はワークライフバランスを保つのは少し難しいと感じる点あり。昔よりはだいぶ減ったが残業しないといけない...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性と比べると女性のキャリア形成はやや遅れていると感じる部分はある。女性の評価制度をもう少し見直すべきだと思う。続きを読む(全76文字)

【良い点】
残業には厳しく、定時で退社することを推奨されています。定時退社を促すノー残業デーのような運動も毎週曜日を決めて行われているため、比較的残業を...続きを読む(全150文字)

【良い点】
女性の働き方をよく考えてもらえる職場で、産休、育休はもちろん、時短勤務も柔軟に対応しています。男性、女性含めて周りも協力的な印象です。イレギ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
県民からの信頼があるため、責任感を持ってお客さまと接する機会が多く、成長できる環境です。提案できる内容の幅も広がっているため、日々勉強が必要...続きを読む(全109文字)

【良い点】
評価基準が明確で評価には納得感があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司との面談では話しづらい部分もあるため、同僚や部下から...続きを読む(全135文字)

【良い点】
県内で就職でき、お金という形のないものを取り扱う中で地域活性化に貢献できると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
はじめ支店...続きを読む(全128文字)

【良い点】
部署や支店にもよるが、時間外削減に力を入れているため、ワークライフバランスは取りやすくなったと思う。女性行員も育休も取りやすく、時短勤務の人...続きを読む(全151文字)

【良い点】
職位を上げるためにはある程度資格を取得必要があるが、資格さえとれていれば真面目に勤務していればある程度までは職位があがる。役席になるかどうか...続きを読む(全220文字)