この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家賃手当が出ます。交通費も勿論です。給料は遅れたりせずしっかり時間通りに入ります。いいポイントとあればそれぐらいかなと思います。当たり前だと思...続きを読む(全190文字)
旭有機材株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、旭有機材株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に旭有機材株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家賃手当が出ます。交通費も勿論です。給料は遅れたりせずしっかり時間通りに入ります。いいポイントとあればそれぐらいかなと思います。当たり前だと思...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
月に何度か週初めに、ミーティングがあり、みんなで意見を出し合って、意見交換があります。
設備的には工場が新しくなり今までよりは仕事がやりやす...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
家賃補助
・補助金額は業界平均でも多め
・独身よりも世帯が得
企業型確定拠出年金
・加入できる
・最大金額で掛けると節税対策になる
資格取得奨...続きを読む(全193文字)
【良い点】
色々大変なこともあるが 良い意味で
成果は認められる。
がやはり人間関係や上下関係が大分重要。
嫌われると 出世は難しい
それはどこ...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2023年11月24日在籍時期:2019年頃
投稿日:2021年10月26日在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年4月8日【良い点】
年収は年功序列で上がっていった
残業でかなり稼げるがつらいところもある
中には生活残業をしているような方も見られたりした続きを読む(全66文字)
【良い点】
規模が少ないので、希望の仕事ができる可能性が高いと感じた。業務ではこちらが恐縮するほど、上司が丁寧に教えてくれた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
有給休暇は取りたいときに取れる雰囲気がある。
男性の育児休暇や産休に対する意識も高く、制度も充実している。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全223文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社は全く関係ないが、やはり立地の問題は気になる。
インフラが整備されていないことや、エンタメが少ないことはQOL...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
半導体業界が活況のため、それに伴い売上が増加している。22年度は歴代最高売上高を記録している。
そのため23年度のボーナスも過去一を記録してい...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
年収が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量、中間管理職、等々の理由から出世したいとは思えない。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
OJTの機会をしっかり与えてくれます。挑戦したいならよしよししてくれます。会社がダイナミックであり様々な組織のコミュニケーションもできていると...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生はまぁまぁだと思います。
ボーナスはそこそこあります
残業はそこそこ出来たと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
安定感
・財務基盤が良い
・管材事業部が強い(世界中のマーケットに拡販が期待できる)
・家賃補助が手厚い
・(会社の方針次第だが)海外出張や駐...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
成長性
・管材事業部は海外向けに伸びしろが期待できる
・樹脂事業部は製品が多岐に渡り、どれかが当たれば大化けしそう
・開発部隊の力量次第
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
旭化成の系列会社ということで、変に大企業ぶったところがあり
過剰なほど女性に対してあたりが優しいです。
セクハラ、パワハラにとにかく敏感で、女...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
自分の意見が比較的通りやすい環境だと思います。職場の雰囲気も良く、良い意味で上司、部下の上下関係も厳しくないです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
制度として業務の改善提案をすればするだけ評価してもらえる制度がある。日頃から考えて業務にあたる人間ややる気のある人間には給与を上げやすい良い制...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、家族手当については業界水準からみても低いと思われます。
上場はしておらず、ティア1メーカーの中ではかなり...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
住宅補助は3万円くらい。持ち家でも支給される。子ども手当てが6歳まで一人当たり3万円支給されるので、かなり手厚い手当だと思う。配偶者手当も扶養...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
家賃補助がある。地域によって金額は様々。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域手当については出るところ出ないところがある。都会に住むと...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
リロクラブが導入された。
【気になること・改善したほうがいい点】
もともと親会社であるニプロ株式会社の共済会という組織があり(今もあるが)そこ...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
家賃補助は他者と比べても良い方だと思います。年に一度レクリエーションといって、会社負担の社内での催しがあります。しかも自由に候補の中から選ぶこ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
非常に充実していた。外部の福利厚生アウトソーシング企業に外注しており、さまざまなプランから選択する方法だった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性に向けた、生理などの休暇もあるが、実際は取得している人も少なく、会社のブランディングのためにしている印象。
普通の福利厚生はしっかりあるた...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
手当は特に不満はなく支給されている。社内的にはオフィスをリニューアルするなど金銭面だけでなく、働く環境面の整備など多面的に対応していると思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
住宅補助は手厚い。何歳になっても補助される。有給も非常にとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月の労働組合費が5,600円ほ...続きを読む(全112文字)
会社名 | 旭有機材株式会社 |
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フリガナ | アサヒユウキザイ |
設立日 | 1945年3月 |
資本金 | 50億10万円 |
従業員数 | 1,683人 |
売上高 | 770億9900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中野賀津也 |
本社所在地 | 〒882-0032 宮崎県延岡市中の瀬町2丁目5955番地 |
平均年齢 | 44.1歳 |
平均給与 | 650万円 |
電話番号 | 0982-35-0880 |
URL | https://www.asahi-yukizai.co.jp/ |
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