ミラプロの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
部署によっては和やかだったり殺伐としていたりします。
仕事のやりがいとしては、淡々とルーティンワークを好むのであれば問題ありません。
【気にな...続きを読む(全150文字)

【良い点】
半導体の需要が高まる&競合が増えない限り、主力製品の需要も高まるので成長性は感じられるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全120文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは比較取りやすいと思います。実際に育児や介護をしながら働いていますので不満に思った事はありません。どちらかというと...続きを読む(全198文字)

【良い点】
どんな社員も最低限の給与が保証されている。
社宅があり、遠方から就職したかたにはよい。田舎なので自然豊かで気持ちがいいが。福利厚生はしっかりし...続きを読む(全342文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材を大切にしない会社なので長くないでしょう。新規事業もやっていますが、売り上げが伸びても人材の定着率がとても悪い...続きを読む(全248文字)

【良い点】
見つける方が難しいですが、経営者一族ならばもしかしたら居心地がいいのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
名の通った会社で...続きを読む(全191文字)

【良い点】
本当に従業員にとって働いていてメリットが何もない会社なのでよい点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安く、休日は少な...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
深夜残業のある部署を考えると女性が働きやすい環境ではない。深夜残業のある部署では体調を崩す人が多いのに関わらず上は...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2年目でリストラにあいました。新卒3年以内の離職率は90パーセントの同期が辞めてしまったそうです。自分は2年目で退...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低すぎて家族を養っていけません。
福利厚生も満足にありません。確定拠出年金があるぐらい。
社員が結婚式を挙げ...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとの業務連絡事項が全くスムーズではありません。行き違いや伝達していないなどといったことが日常茶飯事です。その...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒にも関わらず、大手のようなビジネスマナーなどの基本的な研修は全くありませんでした。部署にもよりますが仕事のマニ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
社員の皆さんはとてもいい人が多かった印象。
仕事も一生懸命取り組んでいる。
他の部署の方でも気軽に話が出来たり、頼れる方々が多かったと感じる。...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社員はみんな一生懸命働いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員はみんな一生懸命働いているのに、給料は格安、残業時間は酷すぎる。...続きを読む(全144文字)

【良い点】
特にない。残業が長い。早く帰れても、次の日の仕事量がすごい。
しいていえば人が暖かい方ばかりで、男の人が多い成果とても優しくしてくれるので...続きを読む(全168文字)

仕事が出来る人にばかりふり、仕事の出来ない方にはふらない。おとなしめの方に対する陰口妬み叩きが激しく、上の御機嫌をとる人には評価を良くしますが気に入らない...続きを読む(全225文字)

自分が配属された部署の仕事は勿論、他部署の仕事もこなせるように指導を受けられること。特にスキルがなくとも、仕事を覚えていかなくてはならないため、必然的に出...続きを読む(全151文字)

業界的に波が激しく、突然忙しくなったかと思いきや、突然暇になる。休日出勤は部署によって非常に異なるため、何とも言えない。会社カレンダーのため休日は少ないと...続きを読む(全151文字)

転職者が管理職に就くのはよくあることですが、新しい考え方を受け付けない傾向にあるため、すぐに辞めるケースが多い。管理職になったとたん残業が突然増え、また理...続きを読む(全155文字)

将来性に関しては部署ごとに異なるが、どの部署も低迷気味のため唯一期待できるのは医療事業部くらいだろうか。複数のプロジェクトを同時進行しているため、イマイチ...続きを読む(全150文字)

・この業界は浮き沈みが激しいため、賞与はあるがあまり期待しない方が良い。
・上長に気に入られさえすれば、勤務年数に関わらず突然の昇格はあり得る。
・評...続きを読む(全157文字)

・育児休暇はとれ、職場復帰も可能だか以前と同じ部署に戻れるかは
会社の財政状況による。
・女性がキャリアアップしていくのは非常に厳しく仕事ができるかで...続きを読む(全156文字)

基本的に毎日残業です。しかも当時は業績が悪く、残業も20時間までしか保証されなかったために、サービス残業の日々でした。そのためか社員のモチベーションも低く...続きを読む(全155文字)