この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
エクシブグループと提携、宿泊できる。日程と予算が合えば福利厚生としてはうれしい制度と思う。東京センターは食堂あり。続きを読む(全63文字)
浪速運送株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
エクシブグループと提携、宿泊できる。日程と予算が合えば福利厚生としてはうれしい制度と思う。東京センターは食堂あり。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
男性が多いため男性目線が通常なこともあるが、女性差別があるわけではないのでやる気とスキル次第でチャンスはあると思う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
半期ごとに目標を設定し、毎月上司と面談、振り返り、進捗確認、助言をもらい、という評価制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
イントラネットが整備されているので、オンライン会議もわりと早くから導入されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
紙の届出書類が多い...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
やる気があればチャレンジすることは可能。歓迎もされる。失敗はわりと問われないように見受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
部署内の調整が必要なことはあるが、休暇は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
半休が取れるようにしてほしい。会社の仕組みの問題...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
物流現場経験があったので、特に抵抗はありませんでしたが。お昼休みは数人だけ現場残り、一斉に休む感じです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
退職は、比較的すんなりと受け入れてくださいました。その当時の常務の方は厳しい所と優しい面を持ち合わせておられたので、不満も無かったです。
【気...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
私の部署は基本、残業はしない方針でした。特に忙しい時期だけ残業をお願いされました。基本は定時で上がれてました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
物流現場としては、比較的大きな会社ですので、色んな部署で色んな仕事の流れを学べると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無いです続きを読む(全79文字)
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【良い点】
毎朝、朝会があり、定期的に「アメーバ経営」の話をされました。特に気になることはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝会...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐの時から上司が毎日のように業務開始の2時間前程に出社しタイムカードを切らずに働き、残業も当たり前のよう...続きを読む(全340文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいも特になく、ただ何も考えずに作業をしているだけ。
そもそもやりがいや面白みを求めて選択する職ではないように...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来につながるようなスキルは得られまない。老人が仕事の墓場に選ぶ分には良いのではないかと思う。ただ、体力が必要な仕...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マンツーマンで教えてくださる方はいましたが、ほとんど放置気味で何をしていいかわからず困りました。
他の人に聞いても...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼が毎朝あり、女子社員が司会をし、
社訓のようなものを毎日みんなで唱えるというものがあり少し怖く感じました。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
風通しは悪く感じました。
体調不良で欠勤する際に、事務所に電話をし、総務の方に事情を説明し欠勤しました。翌日出勤す...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、会社のことを知る研修がありました。
その後配属されたところで実際にマンツーマンで教えてもらいましたが、業務...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
たまたま、一部社員とは仲良くはなれなかったが他の社員の方やバイトの方たちは優しい人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
当時の事ですので現在はわかりかねますが、いちおうボーナス自体は支給されました。ですが雀の涙程度として期待しない方が良い。貰えないことを考えれば...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
知っている社員の方で産休を取得している方もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとても多く、とてもじゃないが女性に向いてい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
副業は不可ですが、副業してる人はいてて黙認されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の手当はほぼありません。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒、大卒は社員教育をして育てていく雰囲気がありますが、育ちません。5年で半数が退職してしまいます。
若手以外は社...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お給料の話はきっちりしておいた方がいいです。
ボーナスは出ないことがあるので、あてにしない方がいいです。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
同業他社が少なく、安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル産業は流行に左右されるので、景気に左右されやすいです。続きを読む(全75文字)
会社名 | 浪速運送株式会社 |
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フリガナ | ナニワウンソウ |
設立日 | 1950年4月 |
資本金 | 4億1000万円 |
従業員数 | 3,050人 |
代表者 | 東宏剛 |
本社所在地 | 〒550-0015 大阪府大阪市西区南堀江1丁目4番19号 |
電話番号 | 06-6543-1110 |
URL | https://www.fs-naniwa.co.jp/ |
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