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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネオライト工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ネオライト工業株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にネオライト工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ネオライト工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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2.7
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ネオライト工業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

ネオライト工業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

ネオライト工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
グラフィックデザイナー
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
質問しやすい職場だったので、聞けば答えてくれる環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
規模の小さな会社なので、特に教育プ...続きを読む(全190文字)

ネオライト工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部長に気に入られるかどうかだけ。正当な評価はなく、相性が合えば安定的に働ける環境があるし、合わないと思ったら入社しないことをお勧めします。
【...続きを読む(全189文字)

ネオライト工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年03月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
グラフィックデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

様々な業種の広告を手がけるので経験値は高くなれると思います。
制作スケジュールはド短期。
社長の方針で営業は新規営業メインなので、制作がお客とやりとり...続きを読む(全184文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ネオライト工業の 他のカテゴリの口コミ

ネオライト工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年06月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
断われない人に仕事を押し付ける風潮があり、義務量なども誰も把握していないにも関わらず言われたい放題みたいなところはあるが、経営陣は女性には甘い...続きを読む(全191文字)

ネオライト工業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年06月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点としては個々の仕事量や内容を誰も把握していないので、ある意味裁量を持って自由にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
断れない...続きを読む(全220文字)

ネオライト工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年06月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営戦略は正直まったくない。そのためいい意味では自由に個々の戦略で進められるところはやりがいに繋がるのではないかと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全201文字)

ネオライト工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
グラフィックデザイナー
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日出勤はほとんど無い。まったく無いと言っていいほど無い。
カレンダー通りの休日なので、オンオフの切り替えはしやすい方だと思う。
事前に申請し...続きを読む(全183文字)

ネオライト工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
グラフィックデザイナー
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価が反映されないのでプレッシャーがない。上昇志向でない方は気楽で良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がないの...続きを読む(全178文字)

ネオライト工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人単位ではスキルややる気はあるのかなと思います。働きやすさはあまりないですが、役員や上司が正当に評価したり色んなところに目を向ければ環境は良...続きを読む(全202文字)

ネオライト工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年08月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
要領よくサボれる人は残業代を不正に稼いでいるのではないか、と思うほどです。上司や経営陣が部下の業務内容や働き方を把握していないため、かなり自由...続きを読む(全179文字)

ネオライト工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年10月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的女性には優しい会社で、入社直後の給与も悪くはない。頑張って仕事をすると怒られるが、あまり仕事をしない方が何も言われないという不思議がある...続きを読む(全230文字)

ネオライト工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年10月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が酷く、上司の圧力や暴言もパワハラギリギリレベルで働き甲斐はほとんどなかったが、休みの日はしっかり休めること、あとは福利厚生がしっかりして...続きを読む(全207文字)

ネオライト工業株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年10月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みんな疲れ切っていて、社内は少し暗い雰囲気はあるが、とくに他の誰かと深く絡みたくない人には向いている環境かも。各部署によって環境や雰囲気は違う...続きを読む(全196文字)

メーカー(機械・プラント)のスキルアップ、教育体制の口コミ

エヌティーツール株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の教育としては、かなり良かった思います。入社後は1カ月ほどの研修があり配属後も親切に教育してくれました。続きを読む(全60文字)

酒井重工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制なんて言う言葉すら知らない経営陣だと思います。
ここを踏み台...続きを読む(全120文字)

ランテクニカルサービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特に社員に関する教育のようなものはありません。基本的には自分で考えて行動することが求められます。先輩社員の方に質問...続きを読む(全88文字)

日本カーボンエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得に掛かる費用や運転手当てなどは会社が負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格やスキルに対する手当てが有ればなお良...続きを読む(全82文字)

エンシュウ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にはOJT。入社後の教育については年によって人事の教育方針が変わるので、運次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなかにきつい続きを読む(全78文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育がしっかり用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修での結果が生涯付きまとう。勤続年数がある程度いけば、成長し...続きを読む(全97文字)

ミネベアミツミ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に昇進している人はスキルがない為、教育も出来ない。無論アドバイスなども期待できない上トラブルを抱えていても放...続きを読む(全89文字)

株式会社ミューチュアルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
技術系の社員に関して教育をしようという雰囲気はほとんどなかった。在籍している間、自分のキャリアについて考える機会も...続きを読む(全92文字)

株式会社ハッピージャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社には、スキルアップ、キャリア開発に関する制度や規定は存在していなかったと思います。自身でスキルアップについては...続きを読む(全91文字)

HOYA株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他の医療サービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇格試験があるので、やる気があれば
どんどん試験を受けて昇格できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格試験を受けるためには、店舗...続きを読む(全138文字)

ネオライト工業の 会社情報

基本データ
会社名 ネオライト工業株式会社
フリガナ ネオライトコウギョウ
設立日 1969年12月
資本金 1000万円
従業員数 35人
代表者 山本隆一
本社所在地 〒532-0032 大阪府大阪市淀川区三津屋北2丁目16番31号
電話番号 06-6885-6655
URL https://www.neolight.co.jp/
NOKIZAL ID: 2296039

ネオライト工業の 選考対策

  • ネオライト工業株式会社のインターン
  • ネオライト工業株式会社のインターン体験記一覧
  • ネオライト工業株式会社のインターンのエントリーシート
  • ネオライト工業株式会社のインターンの面接
  • ネオライト工業株式会社の口コミ・評価
  • ネオライト工業株式会社の口コミ・評価
  • ネオライト工業株式会社の選考対策
  • ネオライト工業株式会社の選考体験記一覧
  • ネオライト工業株式会社の本選考のエントリーシート
  • ネオライト工業株式会社の就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。