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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制なんて言う言葉すら知らない経営陣だと思います。
ここを踏み...続きを読む(全120文字)
- この投稿でわかること
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酒井重工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、酒井重工業株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に酒井重工業株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制なんて言う言葉すら知らない経営陣だと思います。
ここを踏み...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一部の資格試験は受講料も負担してくれるし、点数や結果に応じて奨励金が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
点数制の試験の場合、一...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
通信教育を受講することができます。また、僅かですが社員研修は一応あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルなどは自分で身に着...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
それなりの年数いれば色々な資格を取らせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に、フォークリフト等の資格を取りに行かせて...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
名ばかりの制度ばかりなので自身が個別に対応しない限りスキルアップはない続きを読む(全41文字)
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【良い点】
通信教育や資格取得制度があり、業務上必要であれば会社から費用が出ます。もちろん資格手当としてお給料に支給もされます。上手く利用できればスキル...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
事務系や内勤の方々は、きっちり定時で帰ってしまうことが多い。
週に何回も午後休を取る人もしばしばいました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
JICAやODAなどを通じて社会貢献に取り組むための時間を割いてきました。
反面こんなに日本を海外にお金を配っているんだなということを痛...続きを読む(全373文字)
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【良い点】
典型的オーナー会社なので、社長が言えば決定は早い。
もちろん当然のことで社長の言うことが全てなので、それを納得することのできる人間が残ってい...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
未だに女性社員にだけお茶汲み、掃除、制服着用の強制をしてくる。
管理職に平気でセクハラ的な時...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ボーナスはしっかり満額出るが、
プライムにいる企業の割には同業種と比べると30万ぐらい低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年内...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
同族企業なので、周りの人間はチヤホヤされとてもやりやすいと思います。
製品としては、世界問わずこちらのロードローラー使用されているということ...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
iDeCoなど、財形に返して分散投資を勧めてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合など全くないため、中途は住宅補助が全く出な...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
女性は事務職でしたら、定時に帰れるし、いいと思います。ボーナスもしっかり出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、女性で総合職...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
インフラを支える事業のため、またニッチな産業のため国内での競合は今のところ見あたらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の環境...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員になると私的な飲食費も経費で落とせます。
会社のお金をさも自分のお金の様に使う人がいた(いる?)ので、一般社...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
親会社の集合教育、eLearningが受けられます。また、部門ごとでも必要な教育メニューがあるところはある続きを読む(全59文字)
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【良い点】
営業職は年に2回キャリアアップ研修が岐阜本社で開催されており、
全国の営業マンと交流を図れる機会がある。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事柄仕方がないところもあるが、加工操作はやって慣れろという感じ。
基本検査器具の講習は一応入社時にして貰えたり...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社二ヶ月間は新卒研修でビジネスマナー等最低限の研修があったが、私の場合は就業先の関係で一週間程度の県外研修もあ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
自分からやりたいといえばやらせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
言わないと基本放置。
それがいいって人もいたので人によるか...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
キャリアアップのための環境は比較的多いように感じる。外部企業での研修も自分のスキルに見合ったものをある程度自由に選択できる点は良いと感じる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
等級が上がると社員教育の場が設けられた記憶がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんな業種でも言えるが、社員本人のやる気がなけれ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
部署次第だけど優しく教えてくれる方が居るのが良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルすら無い、人に教えてもらうだけで...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
新入社員と中途採用向けに研修は順番に実施されるが、本社と拠点の差が激しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列のため、...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
自分で仕事を巻き取る気があれば無限に仕事を振られ、否が応でも成長できる
【気になること・改善したほうがいい点】
大幅な組織変更のせいで課長以...続きを読む(全172文字)
| 会社名 | 酒井重工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サカイジュウコウギョウ |
| 設立日 | 1949年5月 |
| 資本金 | 33億3737万円 |
| 従業員数 | 622人 |
| 売上高 | 278億5400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 酒井 一郎 |
| 本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門1丁目9番9号 |
| 平均年齢 | 40.2歳 |
| 平均給与 | 645万円 |
| 電話番号 | 03-3434-3401 |
| URL | https://www.sakainet.co.jp/ |
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