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1店舗2～6人くらいの体制でソフトバンクかauのショップの運営をする。その店舗スタッフ仲は結構良いと思う(人によるかもですが)。ただ本社からのノルマが達...続きを読む(全218文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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サカイホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全38件） 2ページ目
株式会社サカイホールディングスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜490万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サカイホールディングスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サカイホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
サカイホールディングスの 年収分布
平均年収 ??? 万円
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サカイホールディングスの 職種別年収
サカイホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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サカイホールディングスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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基本給を20万程度とうたっていますが、実際は13万程度で、あとは賞与で計算されない手当がほとんど、どんなに実績が良くても、上司の評価(仲が良いか)で賞与...続きを読む(全162文字)
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給料は業績をあげたらと条件をクリアしないともらえません。ただやりがいはあるし、スタッフどうしも仲が良いと思います。また、本社での会議では基本心臓が痛いこ...続きを読む(全151文字)
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昇給はほぼ無いに等しいかもしれない。相当実績を出せる人でないと何年働いていても給料は上がることはありません。
ただ、実績を出せる方であればインセンティ...続きを読む(全155文字)
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完全実力主義の会社。販売実績はもちろんだが、上司の好き嫌いでボーナス査定が変わってくる。ボーナスは悪い人で3万円とゆう人がいた。平均20万いかないと思う...続きを読む(全152文字)
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若い方であれば給与は他の会社の方より比較的高めです。また無茶とも思われる月間ノルマを達成すれば端金程度ですが手当が貰えます。また月給のうち半分以上が手当...続きを読む(全189文字)
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休みはしっかりとれるし、給料も満足しているがノルマすーごくが厳しい。
成績が悪いと勤務時間外に呼び出しがあったり、罵詈雑言を浴びせられることもある。
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給料は店長になると数万円あがりますが、管理職にあたるため残業代はつかないため一般社員とあまりかわりません。また、一般社員も残業代ついたとしても数時間だけ...続きを読む(全246文字)
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給料は、あまりよくありません。
ボーナスも、求人広告に書いてあるくらいはもらえません。
ただ、auの資格を取ると、資格手当がつきますが、資格取得後、...続きを読む(全234文字)
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キャリアアップについては完全実力主義。何年たっても小休止のないひともいれば、わずか半年で昇格する人もいます。ボーナスも実践的でかなりの開きがあるのでここ...続きを読む(全179文字)
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店舗ごとに毎月目標が決められるのですが、完全実力主義のため頑張れば頑張った分だけ評価され、手当てアップにつながります。なので、やりがいもあり、やる気にも...続きを読む(全152文字)
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年収は低いです。上司の気分で直前で査定が悪くなります。ボーナスは嫌われると1番査定低いです。そのわりに嫌われる事しかしてこないのです。SoftBankの...続きを読む(全240文字)
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完全なる実力主義。
全て数字で判断しているので数字を出さないと降格もあります。
逆に数字を出し続けていれば評価されるので早期のステップアップも可能で...続きを読む(全176文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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サカイホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
売り上げを積んでいったらほめてくれる先輩が多いのでやりがいは感じられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほめてくれる先輩...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
一般職で働く分には休みの日に連絡など特になく社員同士も仲もよかったので若い人にはいいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
退職するときは特に引き留めなどなかったのでやめやすいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍してる店舗人数によっては延ば...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
かなりアットホームな雰囲気
中小だが社歴で昇格していけるイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
アットホームが故色々な噂が飛びまく...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
退職の相談をしてからスムーズでした
【気になること・改善したほうがいい点】
退職のきっかけは完全に自分の夢を叶える為なので会社に対してネガテ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
若い自分でも仕事を任せてもらえたので、しっかりしなくてはと責任感が養われた
【気になること・改善したほうがいい点】
ないです。この会社で教え...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
先輩が丁寧に教えてくれるので全部が初めての自分でもスムーズに覚えていけた
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日の繰り返ひ同じ作業にな...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
当時から多くの役職に女性がついていたので、女性もキャリアアップしやすい環境なのかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
役職につ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
当時福利厚生で温泉宿があったので利用したことがある。とてもきれいでよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはなく、当時...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社員の方とコミュニケーションはとりやすかった。当時は飲み会もおおくプライベートの時間で仲良くなれたので仕事もしやすかった続きを読む(全66文字)
サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
無いです
【気になること・改善したほうがいい点】
年収やボーナスは決して高い水準とは言えず、努力や成果が十分に反映されているとは感じにくい状...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
休みも自由に取得可能、長期休暇も周りの協力があれば取得できたので給料は高くはなかったが不満はなかった。
昇給は少しずつだけど上がっていた。
...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
年収は業界水準より高めで、会社の業績好調に支えられた安定感があります。評価制度は目標設定が明確で、定期的なフィードバックや面談を通じて自分の...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
ボーナスはしっかりでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安いため、給料がやすい。
10等級を基本に基本給が決まる。
1級は...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低く、残業代も含んでいるためしっかり稼ぎたい方には向いていない。
また評価されてもあまり高いボーナスは期待...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無期契約社員なので時給扱いです。無期になるとオペレーション社員というよく分からない名称になります。
法律のために...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
求人サイトに記載されている給料より高い給料で採用されたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がどのように決まっているか事細か...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
良くも悪くも派遣先次第でいいところに恵まれないと短期間で終了、そして契約解除になりました。
同じ三菱系への派遣でしたのでグループ会社同士なの...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
残業代は基本的に全額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額については、涙が出る位。
3年連続で、社内評価点がAランクで...続きを読む(全347文字)
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【良い点】
リクルートの年収・評価制度は、実力次第で若手でも驚くほど伸びる印象です。平均年収は高めで、成果を出せば20代でも年収400〜600万円、30...続きを読む(全247文字)
サカイホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社サカイホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | サカイホールディングス |
| 設立日 | 1991年3月 |
| 資本金 | 7億4741万9000円 |
| 従業員数 | 439人 |
| 売上高 | 170億1700万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 朝田 康二郎 |
| 本社所在地 | 〒460-0012 愛知県名古屋市中区千代田5丁目21番20号 |
| 平均年齢 | 37.7歳 |
| 平均給与 | 520万円 |
| 電話番号 | 052-262-4499 |
| URL | https://sakai-holdings.co.jp/ |
サカイホールディングスは1991年3月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は439人で、売上高は170億1700万円になります。平均年収は520万円で、従業員の平均年齢は37.7歳です。
NOKIZAL ID: 1137040
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