静岡制御のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
業務内容は見積書や請求書の作成、電話・メール対応などが中心で、ルーティン化されているため、一度覚えてしまえば安定して業務をこなすことができま...続きを読む(全428文字)

【良い点】
融通効くみたいで皆さんよく休んでます。子持ちのパートの方が多いので子供の行事とかその辺の理解はあるかな。本当それ以外プラスになるポイントが思...続きを読む(全177文字)

【良い点】
海外にも拠点があり、日本にもいくつかある。意外と大きい会社かもしれない。最近女性新入社員をとったりラッピングカー走らせたり羽振りがいい。
【...続きを読む(全179文字)

【良い点】
事務経験なくても採用いただき、実務経験が得られたこと。丁寧に教えてもらえました。お陰で転職先の選択肢が広がりました。急な休み取りやすいし中抜...続きを読む(全180文字)

【良い点】
転勤を命じられたら少額だか負担はしてもらえると思う。
そこは良いのではと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはほぼないと...続きを読む(全216文字)

【良い点】
営業成績を上げれば評価してもらえる会社だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の負担がかなり大きい。
拘束時間が長い為ワー...続きを読む(全186文字)

入社してから、1週間ぐらい社内研修をしてから、比較的小さい物件を正社員の方と一緒に製作します。図面の見方、仕様を確認してから、部品チェックを行い足りない...続きを読む(全379文字)

【良い点】
土日祝休み、ただ有給はつかえない、計画有給であらかじめ休みは指定されているので休みたい日に休むことはできない
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司により有休が取りにくい人がいる。有休申請をお願いした際、嫌なことを言われものすごく嫌な気持ちにさせられて、ま...続きを読む(全94文字)

【良い点】
受電が長引くかどうかによるが基本残業なし。業務時間以外は社内情報にアクセスできないのでサービス残業や休日に仕事は一切不可となっているのはワー...続きを読む(全182文字)

【良い点】
有給休暇の消化率が非常に高く、休暇もしっかり取得できるため、プライベートとの両立がしやすい環境です。業務の調整次第で休みも柔軟に取れるため、...続きを読む(全107文字)

【良い点】
有給は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
GW、お盆休みがないので、基本的に有給をそこに充てることになります。また、新入社員...続きを読む(全142文字)

【良い点】
有給休暇消化率は個人にばらつきがあるものの申請すれば確実に取得できる
お子さんがいる方は上司と相談して時短勤務も可能。
残業時間もばらつきが...続きを読む(全121文字)

【良い点】
ワークライフバランスは、結局自分次第かと思う。変に流されず、制度を愚直に利用すれば、良いバランスがとれる。フルリモート、フルフレックスの利点...続きを読む(全192文字)

【良い点】
有給は確実に取ることができます。
Teamsで休みの連絡ができるので、電話ができない体調不良の際でもすぐ発信することができます。続きを読む(全70文字)

【良い点】
年に数回休日出勤があるがプライベートと仕事のバランスがとりにくいと思ったことはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤の...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって差が激しい
割り当てられている業務が少なく、人数は他の課と同じくらい居る。基本仕事をしておらず、なぜ...続きを読む(全105文字)