この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は交通費、住宅手当など一般的なものは支給される。退職金などは支給されず確定拠出年金で月の給与から積立ていき退職時にそれが退職金になると...続きを読む(全212文字)
株式会社エフティグループ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
福利厚生は交通費、住宅手当など一般的なものは支給される。退職金などは支給されず確定拠出年金で月の給与から積立ていき退職時にそれが退職金になると...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
つくばでの研修センターでしっかりと研修がある。営業研修で、社訓を声出ししたり、商材知識研修や営業ロープレをすら為、営業未経験者でも、営業の初歩...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
営業としてのスキルは身につきやすい環境ではある。
自ら顧客を開拓して関係性を築くという営業の王道の手法を1から学ぶことができる。
研修は専用の...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
特にない、
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく雰囲気が合わない人には合わない。あまりにも上からの圧が強いものだからやりづらくてし...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
営業成績次第でいくらでもあがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に成績を上げられないと低いままです。あまり需要がない商品だしより難...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はゴリゴリ体育会系の企業だからそれに合う人にとってはやりやすいかもしれません。僕は違い...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレアポガンガン、完全に新規の営業だからめちゃくちゃきついんで覚悟した方がいいですね。人に...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
あまり期待しない方がいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がついてたきがするけどそれ以外にいい点は特になかった感じです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう期待しないほうがいいです。先輩社員はいい人がいたけど、役員クラスの人はとにかく時代遅れ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
未達だと土曜出勤させられたし、勝手に有給もカレンダーに組み込まれてた。ワークライフバランス...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
営業はテレアポが中心の業務になるので、女性だからといって不利になることはない。むしろ女性のほうが有利かもしれない。性別に関係なく結果を残せば評...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人には転勤なしとあったが、
1週間〜2週間ほどの出張が多々あり、
契約が取れないと家には帰れないことも多く、退職...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
長期休暇は他企業より多い。
年末年始やGWなどもかなり大型の連休となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日出勤時は事業所によるだろ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
お客様と関係を築いてというよりも、
契約をいかに即日で取りに行くかという形態なので、営業力は間違いなくつく。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも体育会系。昭和の証券会社をみているようだった。
グループから分社している形だったが、
業績が悪いと分社...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
事務所はどこの都道府県でも大概、市街地中心部。オフィスも大体大きめのオフィスビルに入っているため、綺麗で利便性はいい。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
NTTの特約店となっているので、ビジネスホン関係はやっていけるのではと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
環境商材(LEDなど)も...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
売れば売っただけ正当に評価してもらえる。分かりやすく実力主義です。稼いでいる人は1000万も余裕で超えている。売れる人にとっては素晴らしい会社...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
成果次第で昇格が決まるので、もらえる給料は結果次第で変わる。売ればインセンティブも入るので稼げるが、売らなければ一番低い給料のまま。
【気にな...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
通信事業や環境事業など色々と展開しているが、拠点は主に東京と大阪のみ。全国展開をあまり目指していないのかと思う。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男女問わず平等に接するイメージなので、女性だから特別という印象はあまりない。福利厚生はしっかりしているので問題なく...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
上場企業なので充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内公募や異動希望を出せるが、地方の社員には何の意味もない。ジョブチェン...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
売上があればどんな年齢だろうと昇格、昇給できる。ただしそれはpmまで。マネージャー以上は営業所の事情やタイミング、上司からの推薦が必要。
【気...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
お世話になった先輩がいることと育てた部下が気がかりだった。横のつながりは強固だったので、信念が揺らぐ可能性があると思い逆に相談もしたくなかった...続きを読む(全365文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
割と使い捨ての文化がある。仕事以外でもキャリアアップに向けた自己研鑽や活動をしていく必要があり続きを読む(全78文字)
会社名 | 株式会社エフティグループ |
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フリガナ | エフティグループ |
設立日 | 1985年8月 |
資本金 | 13億4400万円 |
従業員数 | 340人 |
売上高 | 364億8000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 安藤暢彦 |
本社所在地 | 〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町2丁目13番6号 |
平均年齢 | 42.2歳 |
平均給与 | 560万円 |
電話番号 | 03-5847-2777 |
URL | https://www.ftgroup.co.jp/ |
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