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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メディカルジャパンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メディカルジャパンの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社メディカルジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

メディカルジャパンの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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退職理由
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2.6

メディカルジャパンの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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2.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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2.7

カテゴリから評判・口コミを探す

メディカルジャパンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社メディカルジャパンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
プログラマ(制御系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
求人票には年間休日130日と謳っていますが、休日に出勤されている社員はいます。納期が迫ると夜遅くまで残って仕事されている方もいました。配属され...続きを読む(全423文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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メディカルジャパンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社メディカルジャパンの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

2.0

投稿日: 2024年07月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

事業内容が狭く、将来的な経営方針も小規模にまとまっている。続きを読む(全29文字)

株式会社メディカルジャパンの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年07月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

地方企業である一方、取引先は別地方に集中している。続きを読む(全25文字)

株式会社メディカルジャパンの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年07月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

初任給24万円は福井県の中では高い方だが、残業代が付かない。続きを読む(全30文字)

株式会社メディカルジャパンの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年07月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

社屋は綺麗でセキュリティ面も整っている。福利厚生も一般的。続きを読む(全29文字)

株式会社メディカルジャパンの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年07月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

プログラミングに関してはスキルアップしていけそうだが、前提として理系知識があった方が良い。続きを読む(全45文字)

株式会社メディカルジャパンの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年07月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

良い意味でオタク的な、おとなしい方が多い印象。ゲームが趣味の社員が多いらしい。続きを読む(全39文字)

株式会社メディカルジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年11月09日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
存在しません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はほとんどありません。即OJTで実践に放り込まれます。まともな教育体制がないの...続きを読む(全140文字)

株式会社メディカルジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年11月09日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
顧客の業界がある程度絞られていて、引き合いも途切れることがないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
今のところは特にありません。続きを読む(全75文字)

株式会社メディカルジャパンの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
プログラマ(制御系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
簡単な面談と筆記試験(数的処理、判断推理)だけで、翌日採用という採用形式でした。
そして、退職に関しても、退職したいと伝えたらすぐ対応をしてく...続きを読む(全222文字)

株式会社メディカルジャパンの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
プログラマ(制御系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社独自のシステム開発を行なっている点。委託業務のシステムエンジニアではないので、開発から営業まで全てのプロセスを任せてもらえる。
【気になる...続きを読む(全183文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

丸紅ネットワークソリューションズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい職場を探すにあたって、しっかりとした事前説明と信頼できる情報をベースに就職先を選びたいと思い、いくつかの企...続きを読む(全509文字)

株式会社サンアーチの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
盲目的にプログラムを書く仕事だと思っていたが、コミュニケーションスキルも磨くことができ、社会人として成長できた。続きを読む(全62文字)

ソフトウエア情報開発株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
周りの人柄はいいです。相談に乗ってくれる先輩がたくさんいます。また社内行事が多いため、同期、先輩との交流を深める機会が多いためプライベートで時...続きを読む(全187文字)

ポールトゥウィン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
品質管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
求人応募当初は業務内容に興味があり、また採用を担当してくれた当時の上司が気さくな方で好印象だったので入社しました。続きを読む(全63文字)

株式会社NTTデータ九州の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
九州の会社に入社したのに、九州以外での勤務がままある。また行ったっきりで帰ってこない社員もいる(当然本人の希望もあ...続きを読む(全128文字)

One人事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社した最初のプロジェクトは結構ハードルが高かったタスクばっかりでして大変でしたが、先輩が丁寧に教えてくださったり、自分もプライベートで専門知...続きを読む(全146文字)

日本電算システム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ会社の専門学校の成績がよければそのままエスカレーション式で入社できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
システム開発におけるマ...続きを読む(全88文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
ゲームプランナー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトがなくなったりで入社時の役職やポジションと違いました。仕方ないことではありますが、特に見直しだったりも...続きを読む(全103文字)

UiPath株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
職場見学の時、残業時間は月平均で10時間程度と聞いていたが、最低10時間だと思う。繁忙期は本当に終わらない。続きを読む(全74文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ITの知識を幅広く付けれる環境かと思います。元々提案している業界、製品の豊富さに経験がつめると考えていたのでイメージ通りでした。
【気になるこ...続きを読む(全95文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

メディカルジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社メディカルジャパン
フリガナ メディカルジャパン
設立日 1972年3月
資本金 1200万円
従業員数 19人
代表者 廣部隆弘
本社所在地 〒918-8007 福井県福井市足羽4丁目18番22号
電話番号 0776-36-9559
URL https://www.m-japan.co.jp/
NOKIZAL ID: 1398740

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