この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
デザイナーはメンター制度がしっかりしていて、分からないことがあれば
直ぐに教えてくれます。
他にも残タスクなどの共有をし、皆がみんな早く帰れる...続きを読む(全196文字)
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株式会社ジーピーオンラインの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
デザイナーはメンター制度がしっかりしていて、分からないことがあれば
直ぐに教えてくれます。
他にも残タスクなどの共有をし、皆がみんな早く帰れる...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
受託の制作会社になるので、仕事になるので、会社問わず、忙しいと思います。
いい意味でも悪い意味でも仕事を任してもらえるので、やりがいがあります...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
分社化などについては積極的に行っているようでした。グループ会社のアプリ開発会社は、たしか入社して5年ぐらいの方が社長になっていたかと思います。...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
いろいろな案件が経験出来る。まわりの経験ある先輩方がフォローに入ってくれるので、未経験の人でも上手く入って行く事が出来ると思う。ただし、当たり...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
資格手当、扶養手当、家賃補助(規定あり)などがある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、みなし残業代以上の超過残業については...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
一番活躍されているデザイナーが女性の方で、私がいた頃は女性と男性の比率は半々くらいだった。個人的にもデザイナーとしては女性の方がセンスが良い印...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
経験豊富な人間には新しい案件が与えられ、勉強になる。その点では色々な事が経験できるのは大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験豊...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
代理店からの有名ブランド案件が多く、全国で自らの関わったクリエイティブを街中で見かける事があり、モチベーションに繋がる
【気になること・...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
やる気があれば、大きな仕事に携われる。自分が学ぶ気があれば、ステップアップのステージはある。
【気になること・改善した方がいい点】
定時...続きを読む(全150文字)
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辞めるつもりはなかったのですが、将来的に海外でやってみたいと思ったので、修行を積むため、環境を変えました。新規でやりたい事業があれば聞いてくれるので、この...続きを読む(全161文字)
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私は、一生この業界でやって行きたいと思っているので、ワークライフバランスのことを考えたことがなく、あまり気になりませんでした。逆に、スタッフの勤務時間を気...続きを読む(全300文字)
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面接はかなりフランクな印象だった。入社すると体育会系なノリに少し違和感を感じた。毎朝、一人ひとりが業務を発表する時間があり、苦痛だった。入社したのは、単純...続きを読む(全150文字)
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大手広告代理店などが取引先なので、大きな案件にも携われるのはよいところ。
多種多様な案件があるので、対応力は磨ける。
資格等をとれば資格給がもらえるが...続きを読む(全156文字)
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製作会社だけにキャリアを積んでいても年収が低い。
年収が低い割に作業量が多い。
経験者には特に難しい作業・炎上案件が振られるので、帰るのも自ずと終電や...続きを読む(全203文字)
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元々の給与水準は高くありませんが、経験年数を得ていくにつれて地道に給与がUPしていく印象です。
が、上がり幅も高くはなく給与に不満を持つスタッフも多い印...続きを読む(全156文字)
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業務内容は一言で言えば激務です。
常に仕事で溢れている割にスタッフ数が足りておらず、必然と1人1人に割り当てられる仕事量が多くなります。
その為、体調...続きを読む(全155文字)
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社風はかなりフラットで社長と従業員の距離もかなり近いので、波長が合えば非常に過ごしやすいかもしれません。
業務自体も規模、難易度共にピンからキリまであり...続きを読む(全248文字)
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将来性は難しいのではないかな。トップが他の企業に在籍した事がないので、サークルの延長戦みたいな所だった。スタッフは個性豊かな人が多くその点は面白い。財務状...続きを読む(全186文字)
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大きなプロジェクトも本人のやる気や頑張り次第で評価されれば、難しい仕事にもチャレンジさせて貰えます。中には同時平行でまわさないといけない仕事もあり、残業も...続きを読む(全219文字)
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自分が学びたい分野や参考書が欲しい場合は、申請を行うと購入をしてくれました。自分に何が合っているかと思い悩む方がいましたら、こういった書籍の購入から自分の...続きを読む(全203文字)
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福利厚生はきちんとされており、社内制度としては、社内で決められた検定や資格に合格すると、報奨金と資格手当てを頂くことができます。その他、既婚者の方や、ご結...続きを読む(全185文字)
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社長との距離は一般企業に比べて全然近いです。
先輩もよく相談に乗ってくれました。
個人それぞれが自分の仕事だけ進めればよいという感じではなく、
社内で...続きを読む(全200文字)
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<スキルアップについて>
必要な書籍などがあれば会社で購入できたし、
職種に限らずいろいろなセミナーに積極的に参加して
知見を広げることを会社も推奨...続きを読む(全470文字)
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福利厚生は充実しており中でも手当が多くありました。
資格手当を使って専門分野に沿ったスキルアップを目指したり、
結婚したり子どもが生まれたりすると、家...続きを読む(全289文字)
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本人に能力と意欲があれば経験や社歴に関係なく、大きなプロジェクトや案件でも全面的に任せてもらえる環境です。成長意欲のある者にとっては好都合の環境だと思いま...続きを読む(全151文字)
会社名 | 株式会社ジーピーオンライン |
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フリガナ | ジーピーオンライン |
設立日 | 2001年5月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 81人 |
代表者 | 豊永豊 |
本社所在地 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1丁目10番5号渋谷プレイス8F |
電話番号 | 06-6343-9363 |
URL | https://www.gpol.co.jp |
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