この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日はしっかりととれます。案件次第ではありますが、自身で自由に調整が可能です。残業は案件次第だと思いますが、繁忙期以外も残業は多くの人がしてい...続きを読む(全217文字)
株式会社ジーピーオンライン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジーピーオンラインのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジーピーオンラインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
休日はしっかりととれます。案件次第ではありますが、自身で自由に調整が可能です。残業は案件次第だと思いますが、繁忙期以外も残業は多くの人がしてい...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
1時間から有給取得できるため、平日にしかできない用事がある場合に使えて便利です。仕事の調整ができてさえいれば、自由に取得できるため柔軟に働けま...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
有給のとりやすい環境なので、その点はいいと思います!!
半休も当日にとれますし、結婚や子供ができた際には特別休暇が数日もらえます。
深夜まで残...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
早く帰れるようにしたいという会社の方針はあるようだった。タスクを確認と共有をしていて、早く帰ることに関してダメと言われることはありませんでした...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
受託の制作会社になるので、仕事になるので、会社問わず、忙しいと思います。
いい意味でも悪い意味でも仕事を任してもらえるので、やりがいがあります...続きを読む(全186文字)
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私は、一生この業界でやって行きたいと思っているので、ワークライフバランスのことを考えたことがなく、あまり気になりませんでした。逆に、スタッフの勤務時間を気...続きを読む(全300文字)
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業務内容は一言で言えば激務です。
常に仕事で溢れている割にスタッフ数が足りておらず、必然と1人1人に割り当てられる仕事量が多くなります。
その為、体調...続きを読む(全155文字)
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WEB制作会社全体に言えることですが、労働条件はあまり良いものとはいえません。繁忙期には泊まりがけで仕事をすることは、もはや日常です。そのせいか、体調をく...続きを読む(全154文字)
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面接の段階で、残業時間を聞くと「月60時間以内」という返答がきますが、実際はそれ以上あり、仕事ができればできるほど深夜残業が当たり前になります。
もちろん...続きを読む(全202文字)
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人数が増えていくと同時に残業が多くなったという印象です。
どこも同じと思いますが、3月、9月、12月などの決算期の繁忙期は大忙しです。
その時期は徹夜...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは休日に行うことが前提なので、普段の業務でいっぱいいっぱいになっていると、中々休日に勉強してのスキルア...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
上長との面談が複数設けられていますが、評価制度の詳細はやからわかりません。フィードバックなどは丁寧ですが実際に昇進や給与に反映されているかどう...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
未経験で、入社してもわからない点は随時質問ができる環境です。一貫して制作進行を行えるので、やりがいは感じられるかと思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
WEBサイト業界の中では人数規模のある大きい会社であるためか、オフィスも綺麗で、特別休暇など普通レベルの福利厚生は整っていたように思います。
...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
クライアントの業態や対応している案件の幅が広いため、キャリアを築きたかった自分にはとても良い職場でした。
小~中規模のプロモーションサイトや...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
マーケティングなどWEBのスキルを活かしたキャリアチェンジのため退職しました。無理な引き止めや嫌がらせなどなく、上司や同僚の皆さまにはとても良...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
顧客の事業や方針をもとにサイトコンテンツを練ることができるため、マーケティングの目線も身につきます。手をあげれば色々な仕事に挑戦できるので、や...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
自分のキャリアに迷った時に相談に乗ってくれる方が多いです。自分の理想のキャリアに対して足りない能力やスキルが何かを一緒に考えてくれました。
...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
とても優しい人が多いので、なんでも相談出来る環境です。
何かミスしたときも、怒られると言うより次はどうしたらミスを無くせるか、体制や業務フロ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社員さんは優しく人当たりの良い方が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
オンライン上でのコミュニケーションがメインで席が近く...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
部活、会社内でのイベント、残業も過多でないため、会社に対する愛着と仕事・プライベートのバランスは比較的とりやすいと感じる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
有給は申請すれば通るので、納期の近いタスクを抱えていなければリフレッシュで仕事を休むことは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワー...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
売れていれば早く帰ることも可能。
土日にお客さんから連絡がくることもないため土日祝は問題なく休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
業務量やスケジュールがしっかり管理されており、柔軟な働き方が可能です。プライベートの時間も確保しやすく、バランスを重視した働き方ができます。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全に配属された現場次第となる。
環境によっては100パーセント取得出来るところもあれば半分も取得出来ない現場もあ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
有休は申請すれば必ず通り、群馬県でフルリモート勤務ができるので仕事を最優先にしない人はとても良い環境だと思います続きを読む(全62文字)
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【良い点】
部署によって状況は少し違うみたいですが、基本的には働き方の調整ができる部分もあります。ただ、営業職はどうしても残業が多くなりがちです。そのため...続きを読む(全530文字)
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【良い点】
休みが多い分、プライベートと仕事をしっかり切り分けることができるので、仕事に集中できる。有給が取りにくいといった文化もなく、取得しやすい。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
土日祝は完全に休み
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績が給与に反映してくるので、その分残業も多くなってくるし、休みの日も心休まらない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
とてもよい。
出社リモートは基本自由である。
業務の調整さえついていれば、直前に有給を取ったりすることも可能である。
お子さんがいる社員さんは...続きを読む(全176文字)
会社名 | 株式会社ジーピーオンライン |
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フリガナ | ジーピーオンライン |
設立日 | 2001年5月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 81人 |
代表者 | 豊永豊 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿1丁目6番3号新宿御苑フロント8F |
電話番号 | 06-6343-9363 |
URL | https://www.gpol.co.jp |
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