ウィズオノウェアの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
客先単価の９割を給与として還元してくれて、給与は満足していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は昇給や賞与はなかったので、今はあ...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間はないので、現場の実践あるのみ。下駄をはかされて売られるので、現場で苦労する。もっと、教育的フォローが必要...続きを読む(全82文字)

【良い点】
バーベキューとかの社内イベントは無料。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社でイベントを実施してくれるが、参加しない人は、いつまでたっ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
客先単価を給与に高還元することで、社員を増やしているので、社員数が増えれば、自然と収益があがると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人売りの会社のため、常駐している客先次第であると同時に、客先常駐のリーダー次第。リーダーが残業代を稼ぎたい人は残業...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価されるかどうかは、客先常駐の自社リーダーに気に入られるかどうか次第。自社リーダーが人間的に偏った考え方で攻撃性...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に人売り（客先常駐）しかないため、売れなくなった50代以降の方は、会社都合で解雇されるので、長期就業できるよ...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先の現場次第のため、会社が責任をもって、妊娠・育児支援を行うようにした方がいいと思います。客先常駐のリーダーが...続きを読む(全95文字)

元はほぼ派遣会社のように、客先での業務が多かったのですが
最近は自社開発に力をいれています。
そのため社内SEもありますし、その点はOJTがやりやすい...続きを読む(全155文字)

評価制度は年2回の面談と目標設定があります。
が、それで評価というより在籍年数で評価されている感があります。
あなたは何年目なのでこれだけ昇給ね、とい...続きを読む(全175文字)

下請けや孫請けのIT派遣業務がメインなので景気の影響を受けやすく業務内容も下流工程が多くなる。
社内の雰囲気は良くも悪くもゆるいが、客先勤務の場合は客先...続きを読む(全193文字)